Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Verkauf und präsentiere innovative Technikprodukte.
- Unternehmen: Familiengeführter Betrieb mit 100 Jahren Erfahrung und modernem Fachmarkt.
- Vorteile: Eigenverantwortliches Arbeiten, Sonderzahlungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und wachse gemeinsam mit uns in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Technik und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Enzinger - ein inhabergeführter Familienbetrieb seit 100 Jahren. In unserem topmodern gestalteten Fachmarkt mit 2500 qm Ladenfläche geben wir unser Bestes, um neueste und innovative Technik-Highlights in Szene zu setzen und unsere Kunden zu begeistern! Unsere Haushaltsgeräte-Abteilung setzt mit Ihrer riesigen Auswahl an begehrten Markenprodukten Maßstäbe. Wir bieten unseren Kunden eine riesige Auswahl an Haushaltsgeräten der Marken Miele, Neff, Siemens, Bosch, AEG sowie viele weitere Top Marken an. Bei uns arbeiten Mitarbeiter mit Spaß und Herz, die sich respektieren, fördern und vertrauen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Nachwuchsführungskräfte (m/w/d) für den gesamten Verkaufsbereich.
- Souveränität in Verkaufssteuerung, Flächenmanagement und Warenpräsentation
- Kompetenz in Führung, Entwicklung und Qualifizierung von Mitarbeitenden
- Professionalität in Organisation, Personaleinsatz und Tagessteuerung
- Ganzheitliches Verständnis für Produkte, Abläufe und bereichsübergreifende Zusammenarbeit
Qualifikation
- Expertise im Einzelhandel, idealerweise Haushaltsgeräte / Consumer Electronics oder als Quereinsteiger bist du bereit, Neues zu lernen.
- Du hast eine Leidenschaft für Technik und bringst Begeisterung für innovative Produkte mit
- Präsenz, Verbindlichkeit und Durchsetzungsstärke
- Klare Kommunikation sowie Kunden- und Serviceorientierung
- Stärke in Coaching, Feedback und Entwicklungsarbeit
- Strukturierungs-, Priorisierungs- und Umsetzungskompetenz
- Lösungsorientiertes, unternehmerisches und verantwortungsbewusstes Handeln
- Teamfähigkeit und ein freundliches Auftreten sind für dich selbstverständlich.
- Flexibilität und die Bereitschaft, auch Samstags zu arbeiten, runden dein Profil ab.
Benefits
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Spielraum für eigene Ideen
- Freiwillige Sonderzahlungen, z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zuschuß zur betrieblichen Altersvorsorge
- JobRad
- Mitarbeiter Vorteilsprogramm
- Eigene Enzinger Mitarbeiterakademie mit internen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeitenden direkt im Haus
Sie möchten Verantwortung übernehmen, Mitarbeitende führen und gemeinsam mit uns erfolgreich wachsen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir freuen uns schon, Dich kennenlernen zu dürfen!
Nachwuchs Führungskraft im Verkauf Arbeitgeber: Elektro Enzinger GmbH
Enzinger ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen Familienbetrieb bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch die eigene Mitarbeiterakademie. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben und jeder Mitarbeiter hat die Chance, Verantwortung zu übernehmen und seine Ideen einzubringen. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Sonderzahlungen und einem Mitarbeiter-Vorteilsprogramm schaffen wir eine motivierende und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Nachwuchs Führungskraft im Verkauf erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Nachwuchsführungskraft im Verkauf interessierst, schau dir den Fachmarkt an und sprich mit den Mitarbeitern. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Produkten und dem Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Enzinger auf LinkedIn. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen und vielleicht sogar einen persönlichen Kontakt herstellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Technik-Highlights und die Marken, die Enzinger führt. Zeige deine Leidenschaft für Technik und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell zu gestalten und uns von deiner besten Seite zu zeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Nachwuchs Führungskraft im Verkauf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Begeisterung für Technik zu uns passen. Lass deine Individualität durchscheinen!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du genau bei Enzinger arbeiten möchtest und was dich an der Position als Nachwuchsführungskraft im Verkauf reizt. Zeig uns, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizierst!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Egal ob du bereits im Einzelhandel gearbeitet hast oder Quereinsteiger bist – erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf die Rolle vorbereiten. Wir schätzen jede Art von Erfahrung, die dir geholfen hat, deine Fähigkeiten zu entwickeln.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald in unserem Team willkommen heißen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elektro Enzinger GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Enzinger verschaffen. Schau dir die Produkte an, die sie anbieten, und informiere dich über ihre Unternehmensgeschichte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Verkaufssteuerung und Mitarbeiterführung zeigen. Wenn du von deinen Erfolgen erzählst, wird das deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Zeige deine Begeisterung für Technik
Da die Stelle eine Leidenschaft für innovative Produkte erfordert, sei bereit, über deine Lieblingsgeräte oder -marken zu sprechen. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Werte von Enzinger zu erfahren. Fragen wie 'Wie fördert das Unternehmen die Entwicklung seiner Mitarbeiter?' zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
