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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich Gebäudetechnik und E-Mobility.
- Arbeitgeber: Ein traditionsreicher Familienbetrieb mit 100 Mitarbeitenden, der innovative Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein familiäres Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams, das Qualität und Menschlichkeit schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudetechnik oder verwandten Bereichen ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die unsere Projekte mitgestalten wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Team, bestehend aus 100 Mitarbeitenden, realisiert Projekte im Bereich der Gebäudetechnik, Smart Buildings, E-Mobility, Photovoltaik und Sicherheitstechnik für unsere hauptsächlich gewerblichen Kunden zwischen Augsburg und Ulm.
Unsere Arbeit gliedert sich in die Bereiche Planung, Projektabwicklung, Wartung & Service und Verwaltung. In unserem Familienbetrieb, der bereits in der dritten Generation besteht, stehen Qualität und Menschlichkeit im Mittelpunkt.
Um unser kontinuierliches Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir nach talentierten Menschen, die unser Team verstärken.
Bauleitende/r Obermonteur/in (m/w/d) gesucht (Bauleitende/r Monteur/in) Arbeitgeber: Elektro Strehle GmbH
Kontaktperson:
Elektro Strehle GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleitende/r Obermonteur/in (m/w/d) gesucht (Bauleitende/r Monteur/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Gebäudetechnik und E-Mobility. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese das Unternehmen unterstützen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamführung unter Beweis stellen. Diese Geschichten können während des Interviews sehr überzeugend sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Unternehmensphilosophie, insbesondere an den Werten von Qualität und Menschlichkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen kannst und teile dies im Gespräch mit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleitende/r Obermonteur/in (m/w/d) gesucht (Bauleitende/r Monteur/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Projekte im Bereich Gebäudetechnik, Smart Buildings und E-Mobility zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Projektabwicklung und Wartung, die für die Position als Bauleitende/r Obermonteur/in wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Gebäudetechnik und deine Motivation, Teil eines familiengeführten Unternehmens zu werden, darlegst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elektro Strehle GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Unternehmen informieren. Verstehe die Projekte, die sie realisieren, und die Werte, die ihnen wichtig sind, wie Qualität und Menschlichkeit.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich der Gebäudetechnik und Projektabwicklung zeigen. Dies hilft dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder der Teamdynamik.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf Menschlichkeit legt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
