Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe integrierte Marketingstrategien für Europa, den Nahen Osten und Afrika durch.
- Unternehmen: Elektrobit, ein führendes Unternehmen in der Automobilsoftwarebranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches, informelles Arbeitsumfeld ohne Dresscode und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten mit einem großartigen Team.
- Qualifikationen: Bachelor in Marketing oder verwandtem Bereich, B2B-Marketing-Erfahrung, starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Hi, Willkommen bei Elektrobit! Möchten Sie einen Job, in dem Sie eine der größten Branchen beeinflussen können? Haben Sie eine Vision davon, wie die Mobilität der Zukunft aussehen könnte? Dann haben wir genau das Richtige für Sie!
Elektrobit ist der vertrauenswürdige Partner beim Übergang zum softwaredefinierten Fahrzeug (SDV). Mit über 35 Jahren preisgekrönter Expertise in der Automobilsoftware befähigt das innovative Portfolio und das umfassende SDV-Ökosystem von Elektrobit OEMs, Tier 1s sowie ODMs und Big Tech, zukunftsfähige Lösungen mit Geschwindigkeit und Vertrauen zu entwickeln. Die SDV-Bausteine umfassen Betriebssysteme, Middleware, eingebettete Software, digitale Cockpitlösungen, Ingenieurdienstleistungen und Entwicklungsabläufe - sie treiben schnellere Innovationen und nahtlose Integration über den gesamten Fahrzeuglebenszyklus voran.
Der Marketing Manager (m / w / d) EMEA ist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung integrierter Marketingstrategien, die die Markenbekanntheit, das Wachstum der Pipeline und das Kundenengagement in Europa, dem Nahen Osten und Afrika fördern. Diese Rolle passt globale Marketinginitiativen an lokale Märkte an, leitet regionale Kampagnen, Account-Based Marketing (ABM) und arbeitet eng mit Vertrieb, Produkten & Strategie sowie Partner-/Geschäftsentwicklung zusammen, um die Wachstumsziele für die Softwarelösungen des Unternehmens zu erreichen. Stellen Sie sicher, dass Kampagnen bei regionalen Zielgruppen und wertvollen Zielkonten Anklang finden.
Was Sie tun
- Sie definieren und implementieren den EMEA-Marketingplan, der mit den globalen Zielen übereinstimmt.
- Sie analysieren Markttrends und die Wettbewerbslandschaft für die Positionierung.
- Sie setzen KPIs und OKRs für Pipeline und Markenvisibilität.
- Sie leiten ABM-Programme für strategische Konten.
- Sie gestalten personalisierte Kampagnen mithilfe datengestützter Erkenntnisse.
- Sie priorisieren gemäß den EMEA-Kontenplänen und regionalen Pipeline-Zielen.
- Sie operationalisieren signalgesteuerte Outreach-Aktivitäten unter Verwendung von Intent-Daten und Kontoinformationen.
- Sie orchestrieren Multikanalprogramme, die auf Konten, Phasen und spezifische Probleme abgestimmt sind.
- Sie pflegen ein solides Verständnis der Wettbewerbslandschaft, einschließlich der Produktpositionierung der Wettbewerber, Unterschiede in der Messaging, Markteinführungsstrategien und Stärken/Schwächen in unseren Zielkonten.
- Sie zeigen Ihren Beitrag zur Pipeline und zum Umsatz, verfolgen den Return on Investment (ROI) und berichten an die Führungsebene.
Was Sie mitbringen
- Sie haben einen Bachelor-Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft, Kommunikation oder einem verwandten Bereich; ein MBA ist von Vorteil.
- Sie bringen mehrere Jahre B2B-Marketingerfahrung mit, idealerweise im Software-/SaaS-Sektor.
- Sie haben nachweisliche Erfolge bei der Umsetzung von Marketingstrategien in mehreren Ländern in einer Region.
- Europäische Erfahrung ist ein Plus.
- Sie haben ein starkes Verständnis für digitale Marketingkanäle und Analysetools (Salesforce, Google Analytics usw.).
- Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten.
- Sie sprechen fließend Englisch; zusätzliche europäische Sprachen sind von Vorteil.
- Bereitschaft zu Reisen innerhalb Europas (20–30 %).
Freuen Sie sich auf
- Arbeiten an spannenden und zukunftsorientierten Projekten, zusammen mit erstklassigen Kollegen.
- Von unseren internationalen Kooperationen und unserem multikulturellen und vielfältigen #teamElektrobit zu profitieren, von dem wir so viel voneinander lernen.
- Ein Job, der zu Ihrem Leben passt, durch Zugang zu mobilem Arbeiten, flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten und maßgeschneiderten Arbeitszeitmodellen wie Teilzeitarbeit.
- Eine informelle Arbeitsumgebung im gesamten Unternehmen ohne Dresscode.
- Teil eines Teams zu sein, in dem wir aneinander glauben, füreinander sorgen und uns aufeinander verlassen können. Regelmäßige Team- und Sportevents stärken unseren Teamgeist noch weiter.
- Kontinuierliches Lernen und den Ausbau Ihrer Fähigkeiten mit erstklassigen Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. durch unbegrenzten Zugang zur E-Learning-Plattform Udemy und unser umfangreiches Know-how.
- Von einem großzügig subventionierten Unternehmenspensionsplan und vermögenswirksamen Leistungen zu profitieren.
Kontaktieren Sie uns: Sind Sie unser neuer Marketing Manager (m / w / d) EMEA? Dann bewerben Sie sich in kürzester Zeit über unser Jobportal. Was wir benötigen, ist Ihr Lebenslauf, und Sie können Ihre Bewerbungsdaten automatisch importieren. Haben Sie Fragen? Sabine Stadie beantwortet diese gerne. Bitte rufen Sie sie unter +49 9131‑7701‑6321 an.
Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Bei Elektrobit feiern wir Vielfalt. Ihre ethnische Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität sind uns egal. Das einzige, was zählt, ist, dass Sie zu uns passen und leidenschaftlich an Automobilsoftware interessiert sind.
Marketing Manager EMEA Arbeitgeber: Elektrobit
Elektrobit ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an spannenden und zukunftsorientierten Projekten in der Automobilsoftware zu arbeiten. Mit einem flexiblen Arbeitsumfeld, internationalen Kooperationen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, wie dem Zugang zur e-Learning-Plattform Udemy, fördert das Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer großzügigen betrieblichen Altersvorsorge und einem starken Teamgeist, der durch regelmäßige Teamevents gestärkt wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager EMEA erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Elektrobit.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Elektrobit ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Elektrobit könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Elektrobit beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager EMEA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Elektrobit:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Elektrobit einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elektrobit vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Elektrobit einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Elektrobit relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Elektrobit einfügt.
