Vertriebstrainer (m/w/d) – Direktvertrieb (bundesweit)

Vertriebstrainer (m/w/d) – Direktvertrieb (bundesweit)

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Coache und entwickle Verkäufer direkt beim Kunden für mehr Erfolg im Vertrieb.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung im Direktvertrieb.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, moderne Arbeitsmittel und langfristige Perspektiven.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Verkaufserfahrung, um andere zu inspirieren und erfolgreich zu machen.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst, Freude an der Entwicklung anderer und Reisebereitschaft.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Sie haben selbst viele Jahre erfolgreich verkauft?

Sie wissen, wie sich Ablehnung anfühlt, wie man Kunden gewinnt und wie aus Gesprächen Aufträge werden?

Sie möchten Ihre Erfahrung heute nutzen, um andere Verkäufer erfolgreicher zu machen?

Dann sollten wir miteinander sprechen.

Wer wir sind

Wir sind ein erfolgreiches Familienunternehmen mit über 100 Jahren Tradition im Direktvertrieb hochwertiger elektrotechnischer Spezialprodukte für Handwerk, Bau und Industrie.

Unsere Produkte werden nicht über Kataloge oder Onlineshops verkauft. Unsere Verkäufer überzeugen direkt beim Kunden – durch Kompetenz, Persönlichkeit und Vertrauen.

Um unseren erfolgreichen Wachstumskurs fortzusetzen, suchen wir einen erfahrenen Verkaufscoach (m/w/d), der unsere Außendienstmannschaft begleitet, entwickelt und inspiriert.

Ihre Aufgabe

Sie sind kein Trainer im Seminarraum. Sie sind dort, wo Vertrieb stattfindet: beim Kunden.

Gemeinsam mit unseren Verkäufern begleiten Sie Kundentermine, analysieren Vertriebsprozesse und helfen dabei, Potenziale sichtbar und nutzbar zu machen.

Dabei coachen Sie nicht mit Druck, sondern mit Erfahrung, Glaubwürdigkeit und persönlicher Unterstützung.

  • Zu Ihren Aufgaben gehören
  • Begleitung unserer Außendienstmitarbeiter im Vertriebsalltag
  • Einarbeitung und Entwicklung neuer Verkäufer
  • Individuelles Coaching im Rahmen von Mitfahrten und Kundenbesuchen
  • Vermittlung moderner Verkaufs- und Kommunikationstechniken
  • Unterstützung bei Neukundengewinnung und Terminvereinbarung
  • Durchführung von Workshops und Vertriebsmeetings
  • Entwicklung individueller Maßnahmen zur Leistungssteigerung
  • Förderung von Motivation, Selbstvertrauen und Abschlussstärke
  • Wen wir suchen

Sie sind kein Theoretiker. Sie haben selbst erfolgreich verkauft und wissen, wovon Sie sprechen.

Verkäufer akzeptieren Sie nicht aufgrund Ihrer Position, sondern aufgrund Ihrer Erfahrung und Glaubwürdigkeit.

  • Idealerweise bringen Sie mit
  • Mehrjährige Erfahrung im Außendienst oder Direktvertrieb
  • Erfahrung im Verkauf erklärungsbedürftiger Produkte
  • Freude an der Entwicklung und Förderung anderer Menschen
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Österreich
  • Begeisterungsfähigkeit und Motivationsstärke
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Die Fähigkeit, Verkäufer individuell abzuholen und weiterzuentwickeln
  • Was uns besonders wichtig ist
  • Wir suchen keinen Kontrolleur.
  • Wir suchen keinen Lautsprecher.
  • Und wir suchen niemanden, der Verkäufer unter Druck setzt.
  • Wir suchen einen Teamplayer, der Menschen besser macht.
  • Jemanden, der zuhören kann.
  • Jemanden, der Vertrauen aufbaut.
  • Jemanden, der im Kundengespräch selbst noch überzeugen kann und mit gutem Beispiel vorangeht.
  • Kurz gesagt

Einen Praktiker, dem unsere Verkäufer gerne folgen.

  • Was wir bieten
  • Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
  • Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Vertrieb
  • Ein motiviertes und erfolgreiches Außendienstteam
  • Kurze Entscheidungswege
  • Moderne Arbeitsmittel
  • Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
  • Attraktives Gehalt mit erfolgsorientierten Komponenten
  • Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Traditionsunternehmen
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Vertriebstrainer (m/w/d) – Direktvertrieb (bundesweit) Arbeitgeber: Elektron Berlin GmbH

Als traditionsreiches Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung im Direktvertrieb bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Verkaufserfahrung in einer verantwortungsvollen Schlüsselposition einzubringen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert nicht nur Ihre persönliche Entwicklung, sondern auch die unserer Außendienstmitarbeiter, während Sie gemeinsam mit einem motivierten Team an der Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse arbeiten. Genießen Sie die Vorteile eines flexiblen Arbeitsumfelds, kurze Entscheidungswege und ein attraktives Gehalt, das auf Ihren Erfolg ausgerichtet ist.

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Kontaktdaten:

Elektron Berlin GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebstrainer (m/w/d) – Direktvertrieb (bundesweit) erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Elektron Berlin GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Elektron Berlin GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Elektron Berlin GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Elektron Berlin GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebstrainer (m/w/d) – Direktvertrieb (bundesweit) mit Bravour zu bestehen

Verkaufserfahrung
Coaching-Fähigkeiten
Kommunikationstechniken
Kundenakquise
Vertriebsprozessanalyse
Motivationsfähigkeit
Selbstvertrauen fördern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Elektron Berlin GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Elektron Berlin GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elektron Berlin GmbH vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!