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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Projekte und arbeite mit verschiedenen Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Weltmarktführer in automatisierten Testsystemen für die Halbleiterindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite an innovativen Technologien wie IoT und KI.
- Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss und mindestens 6 Jahre Erfahrung im Projektmanagement.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Advantest - Wir ermöglichen die Technologie von morgen. IoT, 5G und Künstliche Intelligenz. Unvorstellbar ohne uns. Mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips durchläuft zuerst unsere Hände. Als globaler Marktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie helfen wir der Welt, die digitale Transformation zu realisieren, ermöglichen unseren Kunden, die Zukunft zu gestalten, und bieten Ihnen spannende Jobs, die für Pioniere gedacht sind.
Ihre Aufgaben:
- Leiten komplexer, multifunktionaler Projekte mit mehreren Stakeholdern.
- Effektive Kommunikation mit Stakeholdern, regelmäßige Updates zum Projektstatus bereitstellen.
- Koordinieren von funktionsübergreifenden Teams, um sicherzustellen, dass Projektmeilensteine erreicht werden.
- Eng mit den Projektteams zusammenarbeiten, z.B. Unterstützung im Anforderungsmanagement oder Integrations- & Testmanagement.
- Leiten und Managen mehrerer Projekte gleichzeitig, um die Übereinstimmung mit den Unternehmenszielen und -vorgaben sicherzustellen.
- Entwickeln detaillierter Projektpläne, einschließlich Zeitplänen, Budgets und Ressourcenallokation.
- Überwachen des Projektfortschritts und Anpassungen vornehmen, um den erfolgreichen Abschluss sicherzustellen.
- Identifizieren und Mildern von Risiken für den Projekterfolg.
- Fördern einer kollaborativen und produktiven Team- und Projektumgebung.
- Eng mit dem Prozessverantwortlichen für den Produktlebenszyklus zusammenarbeiten, um die Prozesse des Unternehmens kontinuierlich zu verbessern.
- Reisen kann je nach Projektbedarf erforderlich sein.
Ihre Qualifikationen:
- Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Technik, Ingenieurwissenschaften oder einem anderen verwandten Bereich.
- Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, davon mindestens 3 Jahre in einer leitenden Rolle.
- PMP oder gleichwertige Zertifizierung ist sehr wünschenswert.
- Fähigkeiten im Systems Engineering (z.B. V-Modell, ASPICE).
- Praktische Erfahrung im Change Management und in der Transformation.
- Starke Führungs- und Teammanagementfähigkeiten.
- Exzellente Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Erfahrung im Lieferantenmanagement.
- Kenntnisse in Projektmanagementsoftware und -tools (z.B. Jira, Confluence, MS-Project).
- Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und enge Fristen einzuhalten.
- Gute Deutschkenntnisse (>B1).
Unser Angebot:
- Flexible und vertrauensbasierte Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Abwesenheiten.
- Attraktives Gehalt, Beteiligung am Erfolg von Advantest durch unser außergewöhnlich attraktives Bonusprogramm sowie zahlreiche Zuschüsse, Rabatte und Angebote (z.B. Fahrradleasing).
- Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, technische und Soft-Skill-Trainings, Sprachkurse und Wissenssitzungen.
- Ergonomische Arbeitsumgebung, Sport- und Fitnessmöglichkeiten sowie Veranstaltungen (z.B. Global Challenge) sowie Gesundheitstage.
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, umfassende Versicherungsdeckung und Unterstützung in Notfällen.
Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit uns! Bewerben Sie sich jetzt, vorzugsweise über unser Online-Bewerbungstool. Bei Fragen steht Ihnen Ann-Kathrin Rupp unter +49 (0) 7031.204.8022 gerne zur Verfügung.
Für weitere Informationen besuchen Sie: www.advantest-career.de
Senior Project Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Elektropraktiker
Kontaktperson:
Elektropraktiker HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Project Manager (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Technologie und das Unternehmen! Informiere dich über Advantest und bringe spezifische Ideen ein, wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Project Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du dein Team geleitet? Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Online-Bewerbungstool. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elektropraktiker vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Zielen und Werten von Advantest vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert, Teams koordiniert und Ergebnisse erzielt hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen glaubwürdiger.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Stakeholdern eine Schlüsselkompetenz ist, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.