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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Inbetriebnahme von Montageautomaten und Programmierung von Steuerungen.
- Arbeitgeber: A. Raymond ist ein innovatives Unternehmen für Spezialbefestigungssysteme mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem dynamischen Team mit Weiterbildungsmöglichkeiten und internationalem Flair.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik/Mechatronik und Grundkenntnisse der SPS-Programmierung erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil der #ARaymondfamilie und gestalte die Zukunft der Automatisierung mit!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Entdecken Sie unseren multikulturellen Stil, der mehr als 8.500 Menschen in 25 Ländern vereint. Mit ca. 1.700 Beschäftigten sind wir Partner der Automobilhersteller und deren Systemlieferanten. Anspruchsvolle Produktentwicklungen realisieren wir mit neuester Fertigungstechnologie. Kunden- und Marktinteressen bestimmen unser Handeln. Zahlreiche Qualitätsauszeichnungen sind der eindeutige Beweis für diese Aussage. Als Mitglied des ARaymond Netzwerkes, das mit Fertigungsbetrieben weltweit präsent ist, sind wir ein international führendes und erfolgreiches, innovatives Unternehmen auf dem Weltmarkt für Spezialbefestigungssysteme.
In unserer Abteilung Industrial Engineering in Weil am Rhein benötigen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung und bieten eine Stelle als SPS-Programmierer / Inbetriebnahme (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Inbetriebnahme von Montageautomaten aus dem eigenen Sondermaschinenbau
- Erstellen und Erweitern von Steuerungsprogrammen unter Beachtung von Standards, Vorgaben sowie Terminen
- Unterstützen bei der Inbetriebnahme von extern beschafftem Equipment
- Analysieren von Fehlern und Mitwirkung an den Abstellmaßnahmen zur Absicherung eines stabilen Anlagenlaufs
- Mitwirken beim Optimierungsprozess der elektrischen und programmseitigen Anlagenentstehung
- Schulen des Personals bei Auslieferung von Anlagen
- Aktive Mitarbeit an den Standardisierungen von bestehenden Steuerungen und Anwendungen
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung mit Fachrichtung Elektrotechnik/Mechatronik
- Sie besitzen Grundkenntnisse der SPS-Programmierung in TIA, WinCC flexible, Pilz, Kuka
- Interesse an neuen Technologien, Produktionsprozessen und deren Steuerung
- Flexibilität, Eigeninitiative und Lernbereitschaft
- Strukturierte und akribische Arbeitsweise
- Hohe analytische Kompetenz
Unser Angebot:
- Wir bieten Ihnen einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit guter beruflicher Perspektive, den erforderlichen Freiraum für eine erfolgreiche Lösung der anstehenden Aufgaben sowie entsprechende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- 35 h / Woche mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell
- Tarifliche Vergütung mit 14 Gehältern
- 30 Tage Urlaub sowie der Wahlmöglichkeit zwischen Sonderzahlung und bis zu 8 zusätzlichen freien Tagen
- Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsbudget
- Kantine, Jobrad, kostenfreies Parken
- Mitarbeiterevents und gemeinsame Freizeitaktivitäten
Nutzen Sie die Chance, ein wertvolles Mitglied in unserem Unternehmen zu werden. Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Ihre noch offenen Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Katrin Effenberger.
SPS-Programmierer / Inbetriebnahme (m/w/d) Arbeitgeber: Elektropraktiker
Kontaktperson:
Elektropraktiker HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SPS-Programmierer / Inbetriebnahme (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien in der SPS-Programmierung, insbesondere TIA und WinCC flexible. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Trends vertraut bist und wie du diese in der Praxis anwenden kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Automobilindustrie oder dem Maschinenbau. Besuche relevante Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Erwartungen in der Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Probleme analysiert und Lösungen implementiert hast, um einen stabilen Anlagenlauf zu gewährleisten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Lernbereitschaft, indem du dich über neue Produktionsprozesse informierst. Bereite dich darauf vor, im Vorstellungsgespräch zu erläutern, wie du dich schnell in neue Technologien einarbeiten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS-Programmierer / Inbetriebnahme (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über A. Raymond GmbH & Co. KG. Besuche die offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, seine Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als SPS-Programmierer zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Elektrotechnik/Mechatronik sowie Kenntnisse in der SPS-Programmierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für neue Technologien und Produktionsprozesse zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Vollständige Bewerbungsunterlagen: Achte darauf, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse vollständig sind. Überprüfe alles auf Richtigkeit und Vollständigkeit, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elektropraktiker vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. A. Raymond legt großen Wert auf Qualität und Innovation, also sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Stelle SPS-Programmierer erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zur SPS-Programmierung und zu den verwendeten Technologien vorbereiten. Überlege dir spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, deine Herangehensweise zu erläutern.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. A. Raymond sucht nach jemandem, der analytisch denken kann und in der Lage ist, Fehler zu identifizieren und Lösungen zu finden.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die das Unternehmen bietet. Dies zeigt, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
