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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Datenmanagement und entwickle innovative Stammdatenkonzepte.
- Arbeitgeber: International agierendes Unternehmen mit über 15.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, hybrides Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Datenmanagements in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Datenmanagement, idealerweise mit SAP S/4 (MDG).
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 125000 € pro Jahr.
Derzeit suchen wir für unseren Kunden aus dem Raum Beckum einen Data Governance Lead (m/w/d). Die Stelle ist als unbefristete Festanstellung zu besetzen.
Kundendetails:
- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
- 35 oder 40 Wochenstunden
- Bis zu 125.000 Euro Gehalt
- 30 Urlaubstage
- Hybrides Homeoffice / mobiles Arbeiten
- Fahrradleasing über JobRad, hochwertige IT-Ausstattung
- Pensionskasse
- Kantine mit abwechslungsreichen und hochwertigen Speisen
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten & umfangreiche Weiterbildung und strukturierte Einarbeitung
Stellenbeschreibung:
Unser international agierender Kunde mit mehr als 15.000 Mitarbeitern möchte sein 3-köpfiges Data Governance Team weiter ausbauen. Es gibt aktuell und zukünftig viele Stammdatenänderungen (Schwerpunkt Materialstammdaten), die dazu führen, dass bestehende zentrale Stammdatenkonzepte nicht mehr gelten. Zudem führt das Unternehmen S/4 HANA auf Greenfieldbasis neu ein, so dass sich auch IT-seitig Änderungen ergeben.
Folgende Aufgaben warten dabei u.a. auf Sie in der gesuchten anspruchsvollen Rolle:
- Datenmanagement über alle Datensilos hinweg
- Selbständiges Erkennen und Konzipieren der zukünftigen Stammdatenkonzepte (Schwerpunkt Materialstammdaten)
- Begleiten von Projekten im Stammdatenumfeld sowie Unterstützen bei der Umsetzung unternehmensweiter Datenstrategien
- Entwicklung von Stammdatenregeln
- Durchführen von Analysen und Kennzahlenableitung
Profil:
- Erfahrung im Datenmanagement, idealerweise mit SAP S/4 (MDG) als Software (kein SAP Customizing etc. erforderlich)
- Erfahrung mit transaktionalen Daten
- Erfahrung im Thema Materialstammdaten, weitere Stammdatenerfahrungen von Vorteil
- Projektmanagementerfahrung von Vorteil
- Erfahrungen mit Industrieunternehmen von Vorteil, bevorzugt Maschinenbau
- Deutsch Muttersprache und gute Englischkenntnisse
Data Governance Lead (m/w/d), 35 Wochenstunden, bis zu 125K Arbeitgeber: element GmbH
Kontaktperson:
element GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Data Governance Lead (m/w/d), 35 Wochenstunden, bis zu 125K
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst. Wir wissen, dass du das kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Data Governance Lead (m/w/d), 35 Wochenstunden, bis zu 125K
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei element GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Data Governance Lead vertraut. Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen im Datenmanagement und die Implementierung von S/4 HANA. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du die Branche und das Unternehmen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Datenmanagement-Projekte geleitet oder Materialstammdaten optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Projektmanagement entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du komplexe Informationen verständlich vermittelt hast.