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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung im Group Accounting mit Fokus auf IFRS-Reporting und Konzernabschlüsse.
- Arbeitgeber: International tätiges Unternehmen mit moderner Struktur und klarer Zukunftsorientierung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Gehaltspakete.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzprozesse in einem dynamischen Umfeld und arbeite an spannenden M&A-Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Accounting oder Finance und mehrjährige IFRS-Erfahrung, insbesondere in IFRS 16, 15 und 3.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Angebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ich suche für meinen Auftraggeber eine erfahrene Persönlichkeit (m/w/d), die im Group Accounting Verantwortung übernimmt, mit Fokus auf IFRS‑Reporting, Konzernabschlüsse und die Weiterentwicklung zentraler Finanzprozesse. Gesucht wird ein Experte (m/w/d) mit fundierter IFRS‑Praxis, insbesondere in den Standards IFRS 16, IFRS 15 und IFRS 3.
Mein Mandant ist ein international tätiges Unternehmen mit klarer Zukunftsorientierung, modernen Strukturen und hoher Professionalität im Finanzbereich. Eingebunden in eine größere Konzernstruktur bietet es ein dynamisches Umfeld mit internationalem Austausch, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und einem klar strukturierten Verantwortungsbereich.
Stellenbeschreibung
- Fachliche Verantwortung für IFRS‑Bilanzierungs‑ und Bewertungsfragen, insbesondere IFRS 16 (Leasing), IFRS 15 (Umsatzerlöse) und IFRS 3 (Unternehmenszusammenschlüsse)
- Steuerung von Monats‑, Quartals‑ und Jahresabschlüssen auf Konzernebene
- Analyse und Begleitung von M&A‑Projekten in enger Abstimmung mit dem Controlling (u. a. Kaufpreisallokation, Erstkonsolidierung)
- Aufbau und Weiterentwicklung von Reportingstrukturen, Liquiditäts‑ und Bilanzplanungen
- Koordination externer Prüfungen sowie Ansprechpartner für Tochtergesellschaften
- Mitwirkung an gruppenweiten Optimierungsprojekten
Rahmenbedingungen & Benefits
- Unbefristete Festanstellung, attraktives Gehaltspaket
- Flexible Arbeitszeiten und Remote-Optionen
- 30 Urlaubstage, Sonderurlaube, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zuschüsse zu Mobilität (z. B. Deutschlandticket), JobRad, Fitness- und Gesundheitsangebote
- Familienfreundliche Angebote, Sabbatical‑Optionen, Betreuungslösungen
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Unternehmenskultur
Profil
- Studium mit Schwerpunkt Accounting, Finance oder Wirtschaftsprüfung
- Mehrjährige Erfahrung im IFRS‑Umfeld, idealerweise mit vertiefter Kenntnis in IFRS 16, 15 und 3
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und starker Qualitätsanspruch
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse
IFRS-Group Accountant (m/w/d)- innovatives Umfeld/ M&A Arbeitgeber: element GmbH
Kontaktperson:
element GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IFRS-Group Accountant (m/w/d)- innovatives Umfeld/ M&A
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können, also scheue dich nicht, aktiv auf andere zuzugehen!
✨Vorbereitung ist alles!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen IFRS-Standards, die sie anwenden. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Herausforderungen und Chancen des Unternehmens verstehst, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
✨Praktische Beispiele parat haben!
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Expertise in IFRS 16, 15 und 3 zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder Prozesse optimiert hast – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine Vielzahl von Stellenangeboten, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Nutze die Chance und bewirb dich direkt über unsere Plattform, um deine Chancen zu maximieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IFRS-Group Accountant (m/w/d)- innovatives Umfeld/ M&A
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir unser Unternehmen genau an. Verstehe unsere Werte und die Kultur bei StudySmarter. Das hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Zeig deine Expertise!: Wenn du Erfahrung im IFRS-Reporting hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Betone deine Kenntnisse in IFRS 16, 15 und 3 in deinem Lebenslauf und Anschreiben. Wir suchen nach jemandem, der wirklich weiß, wovon er spricht.
Sei konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch in deinen Aussagen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen im Group Accounting gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei element GmbH vorbereitest
✨Verstehe die IFRS-Standards
Mach dich mit den spezifischen IFRS-Standards, insbesondere IFRS 16, IFRS 15 und IFRS 3, vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du diese Standards angewendet hast.
✨Bereite dich auf M&A-Projekte vor
Da M&A-Projekte ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die sich auf Kaufpreisallokation und Erstkonsolidierung beziehen. Überlege dir, welche Herausforderungen du in der Vergangenheit gemeistert hast und wie du zur Optimierung beigetragen hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In einem internationalen Umfeld ist es wichtig, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, komplexe finanzielle Konzepte einfach zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut im Austausch mit anderen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens. Frage während des Interviews nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ihre Fähigkeiten auszubauen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist.