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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aufbau von SAP FI/CO Expertise und Umstellung auf S/4HANA.
- Arbeitgeber: Krisensicherer Mittelständler im Landkreis Biberach a.d.Riß.
- Mitarbeitervorteile: Top Gehalt, 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeitsmodell und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten mit einem dynamischen Team und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Systemlandschaft und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung als SAP FI/CO Consultant und gute Kenntnisse in Finanzprozessen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Aufbau SAP FI/CO Expertise, Umstellung S/4HANA, Sicherheit, Top Gehalt, Remote. Sicherheit wird aktuell mehr denn je großgeschrieben, besonders im Job. Zudem soll hier mit der Modernisierung der SAP Systemlandschaft entsprechendes SAP Knowhow im Haus aufgebaut werden. Für einen krisensicheren Mittelständler im Landkreis Biberach a.d.Riß suche ich einen Senior SAP FI/CO Berater Inhouse (gn).
Kundendetails:
- Unternehmen: krisensicherer Mittelstand im Landkreis Biberach a.d.Riß
- 40 Std./Woche, 30 Tage Urlaub
- neues, modernes Bürogebäude
- klasse Gehaltspaket, BAV, Bike-Leasing, Unfallversicherung, BU Versicherung, Sportangebote
- Investition in Mitarbeiter und Systeme
- hybrides Arbeitsmodell mit hoher Flexibilität
Stellenbeschreibung:
Situation und Aufgaben vor Ort:
- ein SAP ERP System auf ECC 6.0, dazu z.B. Frankreich, Luxemburg auf non-SAP ERPs
- SAP Kompetenz bisher extern -> soll sukzessive im Haus aufgebaut werden -> neue Stelle
- 1 Kollege macht SAP MM (Senior), als nächstes wird SAP FI/CO Senior gesucht
- im SAP FI laufen die klassischen Bücher, SAP CO auch ausgeprägt
- Setup: Hauptexpertise SAP FI/CO im Haus haben als Ansprechpartner für Fachbereiche sowie zur Leitung von SAP Projekten und zur Steuerung des Dienstleisters
- Ziel: Greenfield Umstellung auf S/4HANA Private Cloud (geplanter Go Live 2028)
Hauptaufgaben:
- abwechslungsreicher Aufgabenmix aus Projekten und Support
- Sparringspartner für eher jungen Fachbereich mit vielen Ideen
- enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Key Usern, Prozesse analysieren, Anforderungen aufnehmen, Lösungen konzipieren und im SAP FI/CO Customizing umsetzen bzw. vom Dienstleister umsetzen lassen
- Verantwortung für SAP FI/CO Projekte übernehmen inkl. Steuerung Dienstleister, Entwickler
- Schulung der Key User
- Support (IT + Dienstleister) u.a. anstehende Projekte
- Greenfield Umstellung auf S/4HANA Private Cloud geplant
- diverse Sparten-Ausgründungen -> neue Buchungskreise einführen
- Einführung CO-PA Kalkulationen im SAP PS weiter etablieren
- ab 2028 via Template andere Standorte/Länder auf SAP migrieren
- Reisetätigkeit eher gering, Reisezeit = Arbeitszeit
Profil:
- mehrjährige, relevante Berufserfahrung als SAP FI/CO Consultant (m/w/d), Inhouse oder Beratung
- gutes Wissen im Bereich der Finanz- und Controlling-Prozesse
- SAP FI/CO Customizing Knowhow
- SAP Rollout- und Projekterfahrung
- Offenheit für neue Technologien, Themen und Interesse sich dahingehend einzuarbeiten (S/4HANA, FIORI, KI, …)
- konzeptionell-analytische Skills, kommunikative Stärken und eine proaktive Art
- fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Die Kombination aus krisensicherem Business und Investition in Mitarbeiter und Systeme spricht Sie an? Dann melden Sie sich gerne für weitere Details unter: f.simmler@element.de
SAP FI/CO Lead, Inhouse, Umstellung S4HANA, breites Arbeiten gn Arbeitgeber: element GmbH
Kontaktperson:
element GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP FI/CO Lead, Inhouse, Umstellung S4HANA, breites Arbeiten gn
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen könnten, deinen Traumjob zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und gut vorbereitet auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP FI/CO und S/4HANA! Teile deine Ideen und Visionen während des Gesprächs. Lass uns zusammen an deiner Präsentation arbeiten, damit du die Entscheider beeindruckst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam deine Bewerbung optimieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP FI/CO Lead, Inhouse, Umstellung S4HANA, breites Arbeiten gn
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung loslegst, schau dir unser Unternehmen und die Stelle genau an. Verstehe, was wir machen und wie du ins Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei du selbst: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Skills haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung im SAP FI/CO Bereich hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Erzähl uns von deinen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen großen Unterschied.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei element GmbH vorbereitest
✨Verstehe die SAP FI/CO Grundlagen
Mach dich mit den grundlegenden Konzepten von SAP FI/CO vertraut. Du solltest die wichtigsten Finanz- und Controlling-Prozesse kennen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Anwendung hast.
✨Bereite dich auf S/4HANA vor
Da die Umstellung auf S/4HANA ein zentrales Thema ist, solltest du dich intensiv mit den Neuerungen und Vorteilen dieser Plattform auseinandersetzen. Überlege dir, wie du dein Wissen über S/4HANA in die Diskussion einbringen kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle wirst du als Sparringspartner für verschiedene Fachbereiche agieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert und komplexe Themen verständlich erklärt hast. Deine Fähigkeit, sowohl zuzuhören als auch Ideen klar zu vermitteln, wird entscheidend sein.
✨Sei proaktiv und bringe Ideen ein
Die Stelle erfordert einen proaktiven Ansatz. Überlege dir im Vorfeld, welche Ideen du zur Verbesserung der Prozesse oder zur Implementierung neuer Technologien beitragen könntest. Zeige im Interview, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken.