Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Verkaufsstrategien und baue starke Kundenbeziehungen im Nuklearbereich auf.
- Unternehmen: Element, ein führendes Unternehmen in der TIC-Branche mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und internationalem Einfluss.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Nuklearindustrie und führe innovative Projekte zum Erfolg.
- Qualifikationen: Erforderlich sind ein Bachelor-Abschluss und 10+ Jahre Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Element hat eine Gelegenheit für einen Business Development Manager im Bereich Kernenergie. Unsere Business Development Manager (BDMs) sind im Außendienst tätige Vertriebsprofis, die dafür verantwortlich sind, die Kundenbasis von Element zu erweitern und den Umsatz in den zugewiesenen Konten zu steigern. Dies ist eine reine Vertriebsrolle mit starkem Fokus auf persönliche Kundeninteraktion, Kontenentwicklung und Umsatzgenerierung. BDMs verwalten ein definiertes Portfolio von Kunden und Interessenten und reisen regelmäßig, um persönliche Treffen abzuhalten, oft mit gelegentlichen Übernachtungen. Sie unterstützen auch strategische und wichtige Kontenaktivitäten, um langfristige Kundenbeziehungen und kommerzielle Ergebnisse zu gestalten.
Diese Rolle ist verantwortlich für die Durchführung von Geschäftsentwicklungsaktivitäten im Nuklearmarkt, mit dem Ziel, die Fähigkeiten und den Marktanteil von Element im Bereich Prüf-, Inspektions- und Zertifizierungsdienstleistungen in der Kernindustrie auszubauen. Die Position erfordert eine starke Kombination aus kommerziellem Antrieb und technischem Verständnis, um Chancen in den Bereichen Laborprüfungen, Inspektionen und Qualifizierungsprogramme zu identifizieren, zu entwickeln und umzusetzen.
Hauptverantwortlichkeiten- Vertriebsstrategie & Führung: Entwicklung und Umsetzung regionaler oder globaler Vertriebsstrategien, die mit den Wachstumszielen des Unternehmens übereinstimmen; Führung, Mentoring und Management eines Teams von Vertriebsmanagern und Account Executives; Festlegung von Verkaufszielen, KPIs und Leistungskennzahlen; Überwachung des Fortschritts und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen; Aufbau einer leistungsstarken Vertriebskultur, die sich auf beratenden Verkauf und langfristige Partnerschaften konzentriert.
- Geschäftsentwicklung & Marktwachstum: Identifizierung und Verfolgung neuer Marktchancen in den TIC-Dienstleistungsbereichen (Prüfung, Inspektion, Zertifizierung, Audits, Beratung); Ausbau der Präsenz in wichtigen Branchen (z.B. Fertigung, Energie, Bauwesen, Luft- und Raumfahrt, Automobil, Konsumgüter, Umwelt); Förderung der Durchdringung strategischer Konten und globaler Kundenvereinbarungen; Leitung wichtiger Angebote, RFP-Antworten und Vertragsverhandlungen.
- Kunden- & Beziehungsmanagement: Als Executive Sponsor für wichtige und globale Konten fungieren; Aufbau starker Beziehungen zu Entscheidungsträgern, Regulierungsbehörden und Branchenakteuren; Sicherstellung, dass die Kundenbedürfnisse in skalierbare, konforme Dienstleistungslösungen übersetzt werden; Aufrechterhaltung einer hohen Kundenzufriedenheit, Kundenbindung und Kontowachstum.
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Partnerschaft mit Betriebs- und technischen Führungskräften zur Gewährleistung der Machbarkeit von Dienstleistungen, Preisgenauigkeit und exzellenter Lieferung; Zusammenarbeit mit Marketing zu Wertversprechen, Branding und Lead-Generierungsinitiativen; Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung zu Preismodellen, Margen, Prognosen und Umsatzplanung; Unterstützung bei M&A-Integrationen und kommerzieller Due Diligence, wenn zutreffend.
- Marktintelligenz & Compliance: Überwachung von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten, regulatorischen Änderungen und aufkommenden Standards; Sicherstellung, dass alle Vertriebsaktivitäten den Akkreditierungs-, Unabhängigkeits- und ethischen Anforderungen der TIC-Branche entsprechen; Bereitstellung von Einblicken für die Führungsebene zu Preisen, Serviceinnovation und Portfoliooptimierung.
- Erforderlich: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder einem verwandten Bereich; 10+ Jahre progressive Vertriebserfahrung, einschließlich leitender Führungsrollen; Nachweisliche Erfahrung im TIC-Sektor oder in einer eng verwandten technischen Dienstleistungsbranche; Erfolgreiche Bilanz bei der Erreichung oder Übertreffung von Umsatz- und Wachstumszielen; Erfahrung in der Verwaltung komplexer, technischer und regulierter Verkaufszyklen.
- Bevorzugt: Master-Abschluss (MBA oder technische Disziplin); Erfahrung mit globalen oder multi-site Konten; Vertrautheit mit ISO-Standards, Akkreditierungsstellen und regulatorischen Rahmenbedingungen; Hintergrund in industriellen, umweltbezogenen oder Produktkonformitätsdiensten.
- Strategisches Denken und kommerzielles Gespür;
- Starke Führungs- und Mitarbeiterführungskompetenzen;
- Beratender, lösungsorientierter Verkaufsansatz;
- Exzellente Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten auf Führungsebene;
- Fähigkeit, Wachstumsziele mit Compliance- und Qualitätsanforderungen in Einklang zu bringen.
TIC Nuclear Business Development Manager (Testing, Inspection and Certification) Arbeitgeber: Element Materials Technology
Als Arbeitgeber im Bereich der Materialprüfung für die Luft- und Raumfahrt bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem klaren Karrierepfad, während sie an spannenden Projekten mit führenden Unternehmen der Branche arbeiten. Zudem fördern wir eine offene Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und kreative Ideen willkommen heißt, was unseren Standort in Deutschland zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
Kontaktdaten:
Element Materials Technology Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so TIC Nuclear Business Development Manager (Testing, Inspection and Certification) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich bereit für persönliche Gespräche! Übe deine Pitch-Fähigkeiten und sei bereit, deine Erfolge und Strategien klar und überzeugend zu präsentieren. Denke daran, dass dein Auftreten und deine Kommunikation entscheidend sind.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv bei der Identifizierung von Möglichkeiten! Recherchiere potenzielle Kunden und deren Bedürfnisse im TIC-Bereich. Wenn du eine Idee hast, wie du ihnen helfen kannst, zögere nicht, sie direkt anzusprechen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Positionen, die auf dich warten. Zeig uns, was du drauf hast, und bewirb dich direkt über unsere Plattform – das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um TIC Nuclear Business Development Manager (Testing, Inspection and Certification) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie wir im TIC-Bereich arbeiten. Das hilft dir, deine Motivation und dein Interesse in deinem Anschreiben klar zu kommunizieren.
Sei konkret und präzise:Wenn du deine Erfahrungen und Erfolge beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Zahlen und Beispiele, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Umsatz gesteigert oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Das macht einen starken Eindruck!
Persönliche Note einbringen:Zeige in deinem Anschreiben, wer du bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erkläre, warum du dich für die Rolle als Business Development Manager im Nuklearbereich interessierst. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch gut ins Team passen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass sie direkt bei uns landet. Außerdem kannst du dort alle Informationen finden, die du brauchst, um deine Bewerbung zu optimieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Element Materials Technology vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der TIC-Branche vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Standards der Nuklearindustrie verstehst und wie Element sich von anderen Anbietern abhebt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder komplexe Verkaufszyklen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung und -entwicklung zu sprechen. Betone, wie du ein leistungsstarkes Verkaufsteam aufgebaut und motiviert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den langfristigen Zielen von Element im Nuklearmarkt oder wie das Unternehmen seine Marktanteile ausbauen möchte.