Account Manager

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Vollzeit 70000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Kundenbeziehungen und entwickle Wachstumsstrategien für bestehende Konten.
  • Arbeitgeber: Element, ein innovatives Unternehmen im Bereich sichere, dezentrale Kommunikation.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 32 Tage Urlaub, Aktienoptionen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Remote-Arbeit in einem dynamischen Team mit Fokus auf Gleichheit und Vielfalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation und arbeite mit bedeutenden Organisationen zusammen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Account Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 80000 € pro Jahr.

Element wurde von dem Team hinter dem Matrix-Protokoll gegründet, einem bahnbrechenden Projekt, das die Art und Weise, wie die Welt durch offene, sichere und dezentrale Nachrichten kommuniziert, neu definiert. Die Mission hinter Matrix ist einfach, aber kraftvoll: Messaging so offen und zugänglich zu machen wie E-Mail. Das bedeutet, den Menschen und Organisationen die Freiheit zu geben, wo ihre Daten gehostet werden, wirklich private Gespräche zu führen und die Kontrolle über ihre Kommunikation zu behalten.

Heute hilft Element großen Organisationen, Matrix sicher im großen Maßstab zu betreiben, von den Regierungen Frankreichs, Deutschlands und Großbritanniens bis hin zu internationalen Institutionen wie der NATO und den Vereinten Nationen.

Als Account Manager (AM) bei Element sind Sie für die kommerzielle Beziehung zu unseren bestehenden Kunden verantwortlich, stellen sicher, dass Erneuerungen gesichert werden und Konten im Einklang mit dem Kundenwert und den Geschäftsergebnissen wachsen. Sie werden an der Erneuerungsrate, der Nettoumsatzbindung und der Expansionspipeline gemessen und arbeiten funktionsübergreifend, um Wachstumschancen zu identifizieren, das Risiko von Abwanderungen zu mindern und die kommerzielle Strategie mit den Zielen der Kunden in Einklang zu bringen.

Berichten Sie direkt an den VP Sales und arbeiten Sie eng mit folgenden Personen zusammen:

  • Kundenbetreuungsmanagern, um die Gesundheitsadoption zu bewerten und Expansionssignale zu identifizieren.
  • Pre-Sales-Team (Account Executives und Pre-Sales Engineers), um Upsell- und Cross-Sell-Möglichkeiten zu gestalten.
  • Support- und technischen Account Managern, um Blockaden zu beseitigen, die sich auf Erneuerungen auswirken.
  • Produkt- und Lieferungsteams, um kommerzielle Modelle rund um Roadmap-Verpflichtungen und gesponserte Entwicklungen zu strukturieren.

Dies ist eine kommerziell ausgerichtete Rolle an der Schnittstelle von Wertrealisierung, strategischer Kontenplanung und Umsatzwachstum.

Verantwortlichkeiten:

  • Kommerzielle Verantwortung: Eigenverantwortung für den Erneuerungszyklus von Anfang bis Ende: Prognose, Preisgestaltung, Verhandlung und Vertragsausführung.
  • Entwicklung und Umsetzung von mehrjährigen Wachstumsplänen für Konten, die an der Kundenstrategie ausgerichtet sind.
  • Identifizierung und Abschluss von Upsell- und Cross-Sell-Möglichkeiten.
  • Strategisches Kontomanagement: Aufbau von Beziehungen auf Führungsebene und Verständnis der Beschaffungs- und Budgetzyklen.
  • Positionierung von Elements Roadmap und Dienstleistungen im Hinblick auf die strategischen Prioritäten der Kunden.
  • Risikomanagement und Umsatzmanagement: Frühe Identifizierung von Erneuerungsrisiken und Koordination von Minderungplänen mit CSMs und technischen Teams.
  • Führung von kommerziellen Wiederherstellungsgesprächen, wenn Konten gefährdet sind.
  • Pflege eines genauen Pipeline-Managements und Umsatzprognosen.
  • Funktionsübergreifende Zusammenarbeit: Partnerschaft mit CSMs, um realisierten Wert in Expansion umzuwandeln.
  • Strukturierte Rückmeldungen an das Produkt zu kommerziell relevanten Lücken geben.

Was Sie mitbringen:

  • Nachgewiesene Erfahrung im Account Management, Kundenwachstum oder Enterprise Sales.
  • Vertrautheit mit dem Open-Source-Software-Ökosystem.
  • Starkes kommerzielles Gespür, einschließlich Verhandlung und Vertragsmanagement.
  • Erfahrung im Management von Erneuerungen und Expansion in Unternehmens- oder öffentlichen Sektoren.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf Führungsebene und Stakeholder-Management.
  • Professionelles Englisch (C1+).

Bonuspunkte, wenn Sie auch haben:

  • Erfahrung mit abonnementbasierten oder nutzungsbasierten Einnahmemodellen.
  • Erfahrung im Verkauf an Regierungen, Verteidigung oder regulierte Branchen.
  • Vorhandene Sicherheitsfreigabe (UK, SÜ2 in Deutschland oder gleichwertig).

Standort: Das Team arbeitet remote und wir ziehen Bewerber nur aus Deutschland in Betracht. Bitte beachten Sie, dass Sie das Recht haben müssen, in Deutschland zu arbeiten.

Vergütung: €70.000 - €80.000 (Grundgehalt)

Leistungen:

  • 32 Tage Jahresurlaub (insgesamt 40 Tage mit Feiertagen)
  • Aktienoptionen
  • L&D-Budget
  • Zugang zu Plumm, einer Plattform für Wohlbefinden
  • Homeoffice-Zulage

Unsere Werte:

  • Wir kümmern uns um das Gemeinwohl
  • Wir arbeiten offen zusammen
  • Wir sind stolz darauf, wie wir unseren Kunden dienen
  • Wir sind ehrgeizig und iterieren schnell

Gleichheit, Vielfalt & Inklusion: Element diskriminiert nicht aufgrund von Rasse, Geschlecht, Farbe, Religion, Alter, nationaler Herkunft, Familienstand, Behinderung, Veteranenstatus, genetischen Informationen, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder aus einem anderen Grund, der gesetzlich bei der Bereitstellung von Beschäftigungsmöglichkeiten und -leistungen verboten ist. Ihre persönlichen Daten werden gemäß unserer Datenschutzrichtlinie für Karrieren verarbeitet.

Account Manager Arbeitgeber: element

Element ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf offene und sichere Kommunikation konzentriert. Mit großzügigen Leistungen wie 32 Tagen Urlaub, einem L&D-Budget und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, fördert Element eine positive Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Die Position des Account Managers ermöglicht es Ihnen, bedeutende Beziehungen zu wichtigen Kunden aufzubauen und gleichzeitig an der Spitze der Technologie zu stehen, während Sie zur Mission beitragen, Messaging für alle zugänglich zu machen.
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Kontaktperson:

element HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Account Manager

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen – manchmal erfährt man mehr durch persönliche Gespräche als durch offizielle Kanäle.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Element genau studierst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Mission des Unternehmens passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du zur Kundenbindung und Umsatzsteigerung beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei Element siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du eine kurze Nachricht an den zuständigen Recruiter schickst und erklärst, warum du perfekt ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du als Account Manager viel mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, ist es wichtig, dass du klar und überzeugend sprechen kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager

Account Management
Customer Growth
Enterprise Sales
Verhandlungsgeschick
Vertragsmanagement
Erfahrung mit Erneuerungen
Erfahrung im öffentlichen Sektor
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten
Stakeholder-Management
Pipeline-Management
Risikomanagement
Cross-Functional Collaboration
Strategische Planung
Kenntnisse im Bereich Open Source Software

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Element zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Rolle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Account Manager Position passen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl für uns bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei element vorbereitest

Verstehe die Mission von Element

Mach dich mit der Mission und den Werten von Element vertraut. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie wichtig offene und sichere Kommunikation ist und wie du als Account Manager dazu beitragen kannst, diese Vision zu verwirklichen.

Bereite dich auf Fragen zur Kundenbindung vor

Da du für die Sicherstellung von Vertragsverlängerungen verantwortlich bist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und erhalten hast. Überlege dir auch Strategien, die du in der neuen Rolle anwenden würdest.

Zeige deine Verhandlungsfähigkeiten

Bereite dich darauf vor, über deine Verhandlungserfahrungen zu sprechen. Sei bereit, spezifische Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich Preise verhandelt oder Verträge abgeschlossen hast. Das zeigt, dass du die kommerziellen Aspekte der Rolle verstehst.

Netzwerk und Zusammenarbeit betonen

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast. Betone, wie wichtig es ist, Informationen zwischen Abteilungen auszutauschen, um das Wachstum der Kunden zu fördern.

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