Bauleiter (m/w/d) Hochbau
Jetzt bewerben

Bauleiter (m/w/d) Hochbau

München Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Hochbauprojekte eigenverantwortlich und koordiniere alle Abläufe.
  • Arbeitgeber: Ein etabliertes Bauunternehmen mit Fokus auf Qualität und Teamzusammenhalt in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, moderne Arbeitsmittel und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte abwechslungsreiche Projekte und profitiere von einer offenen Unternehmenskultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung als Bauleiter.
  • Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein starkes Team warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Über uns Unser Mandant ist ein etabliertes Bauunternehmen, das spannende und anspruchsvolle Projekte im Hochbau in ganz Deutschland umsetzt. Der Fokus liegt auf Qualität, Verlässlichkeit und einem starken Teamzusammenhalt. Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Bauleiter (m/w/d) gesucht – mit abwechslungsreichen Aufgaben, moderner technischer Ausstattung und attraktiven Entwicklungsperspektiven. Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Bauprojekten im Hochbau Planung, Koordination und Überwachung der Bauabläufe Führung und Anleitung von Mitarbeitern, Nachunternehmern und Dienstleistern Sicherstellung von Qualität, Terminen, Budget und Arbeitssicherheit Erstellung von Aufmaßen, Dokumentationen und Unterstützung bei der Abrechnung Ansprechpartner für Bauherren, Behörden und Projektpartner Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als Bauleiter im Hochbau von Vorteil Fundierte Kenntnisse in VOB, Bauvertragsrecht und Bauabläufen Kommunikations- und Durchsetzungsstärke gepaart mit Organisationstalent Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte im Hochbau Attraktive Vergütung sowie Bonusmodelle Firmenwagen zur privaten Nutzung (je nach Position) Moderne Arbeitsmittel Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Förderung Ein starkes Team mit offener Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen Kontakt Omar Hellis +49 152 57652310 ohellis@elements-personalberatung.de

Bauleiter (m/w/d) Hochbau Arbeitgeber: Elements Personalberatung GmbH

Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende und abwechslungsreiche Projekte im Hochbau bietet, sondern auch eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen pflegt. Die Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergütungen, modernen Arbeitsmitteln sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die individuelle Entwicklung fördern und den Teamzusammenhalt stärken. In einem dynamischen Umfeld in ganz Deutschland haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten als Bauleiter (m/w/d) voll auszuschöpfen und an anspruchsvollen Bauprojekten mitzuwirken.
E

Kontaktperson:

Elements Personalberatung GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d) Hochbau

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Bauleitern und Fachleuten im Hochbau zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Hochbau. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze in deine Projekte einbringen kannst. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Bauleiterpositionen recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungsqualitäten! Wenn du in der Vergangenheit Teams geleitet hast, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und -motivation unter Beweis stellen. Das ist besonders wichtig für die Rolle des Bauleiters.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d) Hochbau

Bauprojektmanagement
Kenntnisse in VOB
Bauvertragsrecht
Qualitätssicherung
Budgetverwaltung
Terminplanung
Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Dokumentationserstellung
Teamführung
Problemlösungsfähigkeiten
Eigenverantwortliches Arbeiten
Strukturierte Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Bauunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Projekte, Werte und Unternehmenskultur zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle als Bauleiter an. Betone relevante Erfahrungen im Hochbau und deine Kenntnisse in VOB und Bauvertragsrecht.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Hochbau und deine Führungsqualitäten hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Werte dir wichtig sind.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle Anhänge auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elements Personalberatung GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Bauleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Bauabläufen, VOB und Bauvertragsrecht vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Als Bauleiter wirst du ein Team führen. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -anleitung zu erläutern. Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast.

Kommunikationsfähigkeit betonen

Die Kommunikation mit Bauherren, Behörden und Projektpartnern ist entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach dem Teamzusammenhalt und den Weiterbildungsmöglichkeiten. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

E
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>