Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Industriekunden und verkaufe innovative Produkte in Elektrotechnik und Automatisierung.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einem jungen, motivierten Team.
- Vorteile: Exzellente Aufstiegschancen, Work-Life-Balance und regelmäßige Schulungen.
- Weitere Informationen: Langfristig sicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und Begeisterung für neue Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Nach einer internen Einarbeitungsphase in unsere Verwaltungssoftware und unsere Produktpalette besuchen und beraten Sie unsere Industriekunden in den Kantonen BS und BL und verkaufen führende Marken in der Elektrotechnik (Siemens, Pilz, ABB …).
Ihre Aufgaben:
- Aktiver Vertrieb von Produkten, Systemen und Lösungen in den Bereichen Elektrotechnik, Automatisierung, Robotik und industrielle Netzwerktechnik
- Bearbeitung eingehender Kundenanfragen und Erstellung passender Angebote.
- Umfassende Betreuung und technisch-kaufmännische Beratung unseres etablierten Kundenstamms.
- Proaktive Gewinnung und nachhaltiger Aufbau neuer Kundenbeziehungen.
- Eigenverantwortliche Umsetzung des gesamten Vertriebsprozesses von der Bedarfsermittlung bis zum Verkaufsabschluss
Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker/in EFZ oder Automatikmonteur/in EFZ
- Erfahrungen in der elektrotechnischen Wartung und Fehlerbehebung von industriellen Produktionsmaschinen sind erwünscht.
- Begeisterung für neue Technologien und anspruchsvolle Herausforderungen.
- Ausgeprägtes lösungsorientiertes Denken
- Hohe Teamfähigkeit und Freude am direkten Kundenkontakt.
Wir bieten:
- Exzellente Aufstiegschancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Junges, motiviertes Team mit ausgewogener Work-Life-Balance.
- Einen langfristig sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben.
- Regelmäßige, hochwertige technische Schulungen für alle Teammitglieder.
- Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – denn Ihre individuelle Entwicklung ist uns wichtig!
Technischer Vertiebsaussendienst Arbeitgeber: Eletechnik Swiss Sàrl
Als Arbeitgeber im Bereich Elektrotechnik bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen zu arbeiten, das großen Wert auf die individuelle Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Unser junges, motiviertes Team fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet exzellente Aufstiegschancen sowie regelmäßige technische Schulungen, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern. Bei uns erwartet Sie ein langfristig sicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben und der Chance, aktiv an der Gestaltung von Kundenbeziehungen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Vertiebsaussendienst erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im technischen Vertrieb interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Produkten oder dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, damit du im Gespräch glänzen kannst. Zeige, dass du die Herausforderungen im technischen Vertrieb verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen in unserem Unternehmen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Vertiebsaussendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Zeige deine Begeisterung!:Erzähle uns, warum du dich für die Stelle im technischen Vertrieb interessierst. Deine Leidenschaft für Elektrotechnik und neue Technologien sollte in deiner Bewerbung deutlich werden. Das zeigt uns, dass du motiviert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eletechnik Swiss Sàrl vorbereitet
✨Mach dich mit der Produktpalette vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Produkte und Lösungen, die das Unternehmen anbietet, genau anzuschauen. Verstehe die Unterschiede zwischen den Marken wie Siemens, Pilz und ABB. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder neue Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im aktiven Vertrieb und in der technischen Beratung zu demonstrieren.
✨Zeige Begeisterung für neue Technologien
Da die Stelle einen Fokus auf Elektrotechnik und Automatisierung hat, ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für neue Technologien zeigst. Sprich über aktuelle Trends oder Entwicklungen in der Branche, die dich interessieren, und wie du diese in deinen Vertriebsansatz integrieren könntest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamdynamik und zur Work-Life-Balance zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit im Unternehmen. Es hilft dir auch, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
