Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe HEDIS-Interventionen durch und analysiere Daten zur Qualitätsverbesserung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Verhaltensgesundheit mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Umfassendes Leistungspaket, Aktienoptionen und 401(k) Beiträge.
- Weitere Informationen: Vollzeit-Remote-Arbeit mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verhaltensgesundheit und verbessere die Lebensqualität von Mitgliedern.
- Qualifikationen: Master-Abschluss in Verhaltensgesundheit und mindestens 3 Jahre Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50100 - 70000 € pro Jahr.
Position Title: Behavioral Health Clinical Quality Audit Analyst Sr
Shift: Montag – Freitag, 8:00 Uhr – 17:00 Uhr EST
Location: Virtuell, der Kandidat muss im Bundesstaat NY lizenziert sein. Alternativen Standorte können in Betracht gezogen werden, wenn die Kandidaten in einem Pendelbereich zu einem Büro wohnen.
Virtuelle Arbeitsanordnungen: Diese Rolle ermöglicht es Mitarbeitern, virtuell in Vollzeit zu arbeiten, mit Ausnahme von erforderlichen persönlichen Schulungssitzungen. Der Ansatz fördert die Produktivität, unterstützt die Integration von Berufs- und Privatleben und gewährleistet eine wesentliche persönliche Einarbeitung und Fähigkeitenentwicklung.
Verantwortlichkeiten:
- Durchführung von HEDIS-Interventionen mit Mitgliedern telefonisch, einschließlich Outreach, Bildung, Dokumentation und Nachverfolgung zur Unterstützung der Einhaltung von Maßnahmen und Qualitätsresultaten.
- Durchführung monatlicher, vierteljährlicher, jährlicher und ad-hoc medizinischer Aufzeichnungen von Prüfungen von Einsprüchen, Genehmigungen, Ablehnungen und integrierter Versorgung für einen Kunden mit Sitz in NY.
- Bereitstellung von Empfehlungen für Qualitätsverbesserungsstudien, einschließlich der Auswahl gültiger und zuverlässiger Indikatoren und Koordination von Überwachungs- und Evaluierungsaktivitäten bei ausgewählter Umsetzung.
- Analyse von Daten und Erstellung prägnanter, genauer und bedeutungsvoller Qualitätsmanagementberichte gemäß den Unternehmensrichtlinien.
- Definition von Verbesserungsmöglichkeiten durch Trendanalysen und angemessene Kommunikation von Informationen.
- Unterstützung bei der Implementierung und Überwachung von Qualitätsstudien, einschließlich der Entwicklung und Umsetzung von Interventionen zur Verbesserung der Ergebnisse im Bereich Verhaltensgesundheit wie Newsletterartikel, Mitgliederbildung und Outreach-Interventionen, Anbieterbildung und Outreach-Interventionen, medizinische Aufzeichnungen, Fokusstudien und Umfragen.
- Reisen zu Arbeitsplätzen und anderen Standorten nach Bedarf.
Qualifikationen:
- Erfordert einen MS/MA-Abschluss in Verhaltensgesundheit oder einem verwandten Bereich und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Qualitätsverbesserung und/oder Verhaltensgesundheit, Risikomanagement und/oder Nutzenbewertung in einem Managed-Care-Umfeld sowie Prozessverbesserung; oder eine Kombination aus Ausbildung und Erfahrung, die einen gleichwertigen Hintergrund bieten würde.
- Aktive, uneingeschränkte klinische Lizenz für Verhaltensgesundheit im Bundesstaat New York ist erforderlich.
Gehalt:
Für Kandidaten, die persönlich oder virtuell in den unten genannten Standorten arbeiten, liegt die Gehaltsspanne für diese Position zwischen 79.716 und 136.656 USD.
Leistungen:
Elevance Health bietet ein umfassendes Leistungspaket, Anreiz- und Anerkennungsprogramme, Optionen zum Aktienkauf und 401(k)-Beiträge (vorbehaltlich der Berechtigung).
Gleichstellungserklärung:
Elevance Health ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten Bewerber erhalten ohne Rücksicht auf Alter, Staatsbürgerschaft, Farbe, Glauben, Behinderung, Ethnizität, genetische Informationen, Geschlecht (einschließlich Geschlechtsidentität und Geschlechtsausdruck), Familienstand, Herkunft, Rasse, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Veteranenstatus oder einen anderen Status oder Zustand, der durch geltende Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt ist, Berücksichtigung für die Beschäftigung.
Behavioral Health Clinical Quality Audit Analyst Sr Arbeitgeber: Elevance Health
Elevance Health ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem flexiblen virtuellen Arbeitsumfeld zu arbeiten, insbesondere in den lebhaften Städten Tampa und Miami, FL. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Teamklima fördert das Unternehmen kontinuierliches Lernen und Wachstum, während es gleichzeitig eine bedeutende Rolle bei der Verbesserung der Gesundheitsversorgung spielt. Die Zusammenarbeit mit Führungskräften und anderen Fachleuten ermöglicht es den Mitarbeitern, aktiv an Prozessverbesserungen teilzunehmen und ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Behavioral Health Clinical Quality Audit Analyst Sr erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Elevance Health siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Behavioral Health Clinical Quality Audit Analyst Sr mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Elevance Health nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elevance Health vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Elevance Health einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
