Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Einhaltung von Vorschriften in der Luftfahrt und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Elevate Aircraft Seating, ein führendes Unternehmen in der Luftfahrtindustrie.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, tarifliche Sonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Offene Arbeitsatmosphäre mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fliegens mit einem kreativen und dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Luft- und Raumfahrttechnik oder Ingenieurwesen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir gestalten Komfort in der Luft: Elevate Aircraft Seating (ehemals Adient Aerospace) entwickelt und fertigt seit 2018 innovative Flugzeugsitze für die Business Class – mit Standorten in den USA und Deutschland, Leidenschaft für Design und einem starken Teamgeist.
Im Bereich Quality der Elevate Aircraft Seating GmbH suchen wir für den Standort Kaiserslautern zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Compliance Engineer (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Als Compliance Engineer (m/w/d) bist du Ansprechpartner für nationale und internationale Behörden (z.B. LBA) und verantwortest die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften im Bereich der Instandhaltung und Lufttüchtigkeit (EASA Part 145, 21G), insbesondere durch Pflege und Weiterentwicklung der jeweiligen Handbücher samt zugehöriger Dokumente (MOE & POE).
- Du bist maßgeblicher Teil des Independent System Monitoring (ISM) sowie für die erfolgreiche Erstellung, Koordination und Pflege des internen Auditprogramms (einschließlich Zulassung und Schulung der internen Auditoren) mitverantwortlich.
- Du stimmst dich eng mit dem Luftfahrtbundesamt und luftrechtlichem Führungspersonal ab und stellst durch Audits sicher, dass unser Betrieb die Anforderungen aus EASA Part 145, Part 21 sowie Kunden- und Behördenvorgaben erfüllt.
- Du kontrollierst und pflegst die Dokumentation des Production Management Systems (PMS) sowohl für Part 21G- als auch die Part 145-Organisationen sowie im Rahmen der Anforderungen nach AS9100.
- Du entwickelst, programmierst und pflegst interne Datenbanken in deinem Verantwortungsbereich.
- Du erarbeitest Maßnahmen zur Behebung von Abweichungen und koordinierst deren Umsetzung mit den Abteilungen.
- Du übernimmst die Erteilung, Erneuerung und Aufhebung von Genehmigungen für freigabeberechtigtes Personal unter Beachtung interner Prozesse und regulatorischer Anforderungen.
- Du entwickelst und implementierst Korrekturmaßnahmen und Strategien zur kontinuierlichen Verbesserung und überwachst behördliche Mitteilungen und Formulare (z.B. EASA-Formular 2).
- Und weitere spannende Aufgaben erwarten dich.
Dein Profil
- Du hast ein Studium in Luft- und Raumfahrttechnik, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Disziplin abgeschlossen.
- Du verfügst über langjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in der Luftfahrtbranche mit Fokus auf Prozessarbeit oder Prozessdefinition.
- Du hast fundierte Kenntnisse in gängigen Qualitätsprozessen und deren Dokumentation, wie APQP, PPAP, FMEA, Kontrollpläne oder FAI 9102.
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) sowie mit MRP-Systemen.
- Du hast Erfahrung in der Arbeit mit QMS in Unternehmen und bringst sehr gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen nach EASA Part 145, Part 21 G und Part 21 J/O mit.
- Du kennst idealerweise die Boeing- und Airbus-Spezifikationen für Flugzeugsitzsysteme.
- Du arbeitest strukturiert, eigenständig und prozessorientiert – vor allem bei der Dokumentation komplexer Sachverhalte.
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Das bieten wir Dir
- Interessante berufliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Freiraum für eigene Ideen sowie die Arbeit in einem internationalen Umfeld.
- 30 Tage Urlaub, tarifliche Sonderzahlungen, Bezahlung nach Metall-Tarif und ein Programm zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Möglichkeiten zum Fahrradleasing und die Nutzung unseres Corporate Benefits Programms.
- Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
Unsere Vielfältigkeit macht uns stark! Elevate Aircraft Seating ist von den Grundsätzen der Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz überzeugt. Aus diesem Grund werden eingehende Bewerbungen anhand der fachlichen Qualifikation und dem Fit zu unseren Unternehmenswerten, unabhängig von Ethnie, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung oder Alter ausgewählt.
Bewerbende, die an dieser Stelle interessiert sind und die vorstehenden Anforderungen erfüllen, bewerben sich bitte unter.
Compliance Engineer Arbeitgeber: Elevate Aircraft Seating
Elevate Aircraft Seating ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Kaiserslautern nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in der Luftfahrtbranche bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur. Mit 30 Tagen Urlaub, tariflichen Sonderzahlungen und einem Programm zur betrieblichen Altersvorsorge fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance und das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter, während die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, die Kreativität und Innovation im Team stärkt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance Engineer erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Luftfahrtbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen könnten, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und spezifische Szenarien durchgehst, die für die Rolle des Compliance Engineers relevant sind. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und selbstbewusst aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Luftfahrt! Sprich über Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement und in der Einhaltung von Vorschriften unter Beweis stellen. Lass uns deine Erfolge hervorheben!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten, damit du die beste Chance hast, den Job zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Stell sicher, dass du in deinem Anschreiben konkret auf die Anforderungen der Stelle eingehst. Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dich zum idealen Kandidaten für die Position des Compliance Engineers machen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elevate Aircraft Seating vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Compliance Engineer vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement und in der Luftfahrtbranche unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich mit regulatorischen Anforderungen umgegangen bist oder wie du Prozesse optimiert hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Fähigkeit zur strukturierten und eigenständigen Arbeit sowie deine Kommunikationsfähigkeiten. Diese sind besonders relevant, wenn es darum geht, mit Behörden und internen Teams zu kommunizieren und Audits durchzuführen.