Damit können wir Sie begeistern
- Mittelstand meets Großkonzern – Wir leben das Beste aus zwei Welten, den Mittelstand mit der Lösungsorientierung und der Hands-On-Mentalität und streben zugleich nach den professionellen Standards eines Konzerns
- Gehalt – Unser Anspruch ist es, unseren Kolleginnen und Kollegen ein attraktives und faires Gehalt zu zahlen
- Work-Life-Balance – Wir unterstützen unsere Kolleginnen und Kollegen durch verschiedene Arbeitszeitmodelle sowie das Angebot des mobilen Arbeitens, mit allem dazu notwendigen Equipment, um ihr Privat- und Berufsleben unter einen Hut zu bekommen
- Perspektive – Die Welt ist im stetigen Wandel. Damit wir immer dabei sind, fördern wir die persönliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und zeigen Perspektiven in der Gruppe auf
- Gesundheit und Fitness – Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Kolleginnen und Kollegen sind uns wichtig, daher haben wir ein vielfältiges Gesundheitsangebot entwickelt und bieten die Nutzung von Bike-Leasing an
- Offene Kommunikation – Wir pflegen eine respektvolle, wertschätzende und offene Kommunikation über Hierarchieebenen hinweg
- Rabatte - Damit unsere Kolleginnen und Kollegen bares Geld sparen können, können Sie auf der Corporate Benefits Plattform alle Angebote nutzen
Deine Aufgaben
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer IT- und Transformationsprojekte
- Sicherstellung der Einhaltung von Zeit, Budget und Qualitätszielen
- Steuerung und Management von Stakeholdern auf Management- und Executive-Ebene
- Etablierung und Anwendung geeigneter Projektmanagementmethoden (agil, klassisch oder hybrid)
- Identifikation, Bewertung und Steuerung von Projektrisiken sowie Eskalationsmanagement
- Verantwortung für Projektcontrolling, Reporting und Statuskommunikation (z. B. Steering Committees)
- Enge Zusammenarbeit mitArchitekten undFachbereichen zur Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen
- Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards (PMO / CoE)
- Sicherstellung eines effektiven Change- und Kommunikationsmanagements innerhalb der Organisation
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung (i. d. R. 5–10+ Jahre) im IT-Projektmanagement, idealerweise in einem internationalen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden (z. B. PMI, PRINCE2, Scrum, SAFe)
- Erfahrung in der Implementierung von BusinessApplications(z. B. ERP-Systeme wie Microsoft Dynamics 365)
- Ausgeprägte Erfahrung im Stakeholder- und Vendor-Management
- Sehr gutes Verständnis von IT-Architekturen und Geschäftsprozessen
- Hohe Kommunikations- und Präsentationsstärke auf allen Hierarchieebenen
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Kontakt
Sie können sich mit den genannten Aufgaben und Anforderungen identifizieren und wollen unser Team bereichern? Dann klicken Sie auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen hoch. Wir freuen uns auf Sie!
Elevion GmbH
Am Zementwerk 4
07745 Jena
bewerbung@elevion.de
Senior Project Manager IT (m/w/d) Arbeitgeber: Elevion Group
Die Elevion ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein faires Gehalt und flexible Arbeitszeitmodelle bietet, sondern auch eine offene und respektvolle Kommunikation pflegt. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und einem breiten Gesundheitsangebot fördert Elevion eine ausgewogene Work-Life-Balance und schafft ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer zukunftssicheren Branche. Hier treffen die Vorteile eines Mittelstands auf die Professionalität eines Großkonzerns, was spannende Karrierechancen und ein starkes Teamgefühl ermöglicht.
