Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Pflege von Mitarbeiterdaten.
- Unternehmen: Solides Unternehmen in Hennef mit Fokus auf Mehrweglogistik.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und übertarifliche Bezahlung.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem stabilen Unternehmen mit Entwicklungsperspektiven.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Lohnsteuerrecht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
ELFIN Experts hat sich darauf spezialisiert, für Unternehmen zuverlässig die passenden Spezialisten und Fachkräfte zu finden. Als externer Personaldienstleister unterstützen wir Sie dabei, den richtigen Karriereschritt zu gehen – mit einer Vermittlung in ein mittelständisches Unternehmen. Wir suchen für ein solides Unternehmen in Hennef einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) per Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Pflege und Verwaltung der Mitarbeiterstammdaten und der Zeitwirtschaft
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und allgemeiner Korrespondenz
- Anlage und Pflege digitaler Personalakten
- Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeitende und Behörden bei abrechnungsrelevanten Themen
- Unterstützung bei personalwirtschaftlichen Auswertungen und Berichten
Das bringen Sie mit
- Kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch Weiterbildung im Bereich Lohn und Gehalt sowie Erfahrung in der Umsetzung
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office
- Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit
- Diskreter und vertrauensvoller Umgang mit sensiblen Daten
- Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit
- Fließende Deutschkenntnisse
Was Sie erwartet
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem führenden Unternehmen der Mehrweglogistik
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
- Sicherheit vor der Übernahme einer übertariflichen Bezahlung, basierend auf dem GVP-Tarifvertrag
- Klare Entwicklungsperspektive über das Tagesgeschäft hinaus mit Aufstiegschancen
- Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
- Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen
- Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben im motivierten Team
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: elfinsolutions
ELFIN Experts bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem soliden mittelständischen Unternehmen in Hennef als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) zu arbeiten. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einer übertariflichen Bezahlung. Zudem erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, klare Entwicklungsperspektiven und ein motiviertes Team, das Ihnen den Raum für persönliche und berufliche Entfaltung gibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) erhalten könntest
✨Aktiv in HR-Communities sein
Schau dir Netzwerke wie XING oder lokale HR-Stammtische an. Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch Infos über aktuelle Stellenangebote und Trends im Personalmanagement aus erster Hand bekommen.
✨Jobmessen nutzen
Besuche Jobmessen, die speziell für den Bereich Personalmanagement ausgerichtet sind. Das ist eine super Gelegenheit, direkt mit den Personalverantwortlichen von Unternehmen wie elfinsolutions ins Gespräch zu kommen und dich vorzustellen.
✨Flexibel und schnell sein
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, schnell zu reagiert. Halte ein Auge auf kurzfristige Stellenausschreibungen und sei bereit, auch mal spontan zu einem Gespräch zu erscheinen. Die Flexibilität kann dir einen riesen Vorteil verschaffen!
✨Nutze unsere Plattform!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei elfinsolutions zu bewerben. Wir haben viele tolle Angebote im Personalmanagement, die nicht überall ausgeschrieben sind. Das könnte deine Chance sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine Soft Skills!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. In deinem Lebenslauf und deinem Anschreiben solltest du unbedingt Beispiele anführen, wo du deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Lass uns wissen, wie du Konflikte gelöst oder ein tolles Teamaufgebaut hast!
Spezifische Weiterbildungen und Zertifikate:Wenn du spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Personalmanagement hast, z. B. im Bereich Recruiting oder Konfliktmanagement, dann hau sie raus! Das zeigt uns, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch aktiv an deiner Weiterentwicklung arbeitest.
Motivation ist der Schlüssel!:Da du dich für eine befristete Stelle bewirbst, wollen wir wissen, warum du gerade jetzt mit uns arbeiten möchtest. Teile uns deine Motivation im Anschreiben mit und erkläre, wie du dich in einem befristeten Arbeitsverhältnis weiterentwickeln willst und was du für elfinsolutions erreichen möchtest.
Präsentiere deine Erfahrungen:Befristete Stellen haben oft spezifische Anforderungen, also stell sicher, dass dein Lebenslauf klar und strukturiert ist. Füge relevante Erfahrungen aus früheren Beschäftigungen hinzu und liste auf, wie du dabei zur Verbesserung von HR-Prozessen oder zur Mitarbeitermotivation beigetragen hast. Zeig uns, was du drauf hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei elfinsolutions vorbereitet
✨Verstehe die HR-Dynamiken
Personalmanagement dreht sich viel um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Konfliktlösungsfähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen testen. Denke an Beispiele, in denen du erfolgreich mit schwierigen Situationen umgegangen bist – das zeigt deine Eignung für die Position.
✨Die Bedeutung von Teamarbeit betonen
In einem befristeten Vertrag wird Wert auf deine Teamfähigkeit gelegt, da du möglicherweise schnell integrierbar sein musst. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Abteilungen zu sprechen. Zeige auch, wie du in verschiedenen Umgebungen agiert hast.
✨Lerne die Tools und Software kennen
Stelle sicher, dass du mit gängigen HR-Tools und Software wie SAP oder Personio vertraut bist. Während des Interviews kannst du dein technisches Wissen und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung präsentieren. Zeige, dass du dich auch mit den neuesten Trends im Personalmanagement auseinandersetzt.
✨Flexibilität und Anpassungsvermögen zeigen
Da es sich um einen befristeten Job handelt, ist es wichtig, dass du Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit demonstrieren, abrupten Veränderungen zu begegnen und dich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten. Das wird sicher gut ankommen!
