Chez
Eli10,
nous assurons chaque jour un approvisionnement fiable et sécurisé en eau potable, essentiel à la population et aux entreprises du littoral neuchâtelois.
Afin d'accompagner notre équipe dans leur activité, de continuer à garantir un haut niveau de qualité de service et de préparer les défis de demain, nous recherchons un·e Responsable du service Eau.
Votrerôle Rattaché·e au directeur général, vous jouez un rôle stratégique et opérationnel au cœur de l’organisation. À ce titre, vos principales missions sont :
Définir la vision, les objectifs et les priorités du service, en pilotant les budgets, les investissements et le renouvellement des infrastructures.
Garantir la pérennité, la qualité et la performance du service de l'eau en assurant notamment la gestion des fournisseurs, des achats, de la facturation, de la sécurité, des relations avec les communes et les instances de la branche, ainsi qu'une veille technologique et réglementaire.
Fédérer et accompagner les équipes en développant les compétences, la cohésion, la communication et l'organisation du service.
Piloter les projets stratégiques et les démarches d'amélioration continue afin d'accompagner le développement du service.
Expérienceetformationrequises
Formation supérieure technique ou ingénierie (HES, EPF).
Formation complémentaire en gestion, management ou conduite de projet (CAS, MAS, etc.).
Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) dans un rôle de management, un aout.
Connaissance approfondie des réseaux d'eau et maitrise des normes, réglementations et obligations légales du domaine (OFSP, SSIGE, sécurité).
Sensibilité aux processus budgétaires et gestion financière.
Expérience dans la gestion de projet (coordination, implémentation, amélioration continue).
Voscompétenceshumaines
Esprit entrepreneurial, leadership participatif et capacité à fédérer une équipe.
Aptitude à une communication claire, structurée et adaptée aux interlocuteurs.
Capacité à gérer les conflits et à maintenir un climat de travail sain.
Sens de la décision, fiabilité et autonomie.
Capacité d’analyse, de synthèse et de priorisation.
Orienté solutions et gestion efficace des imprévus.
CequevousgagnezconcrètementenrejoignantEli10 Rémunération&reconnaissance
Salaire en adéquation avec les responsabilités
Politique de primes individuelles
Primes d’ancienneté
Primes et attentions lors des événements de vie (anniversaire, mariage, naissance)
LabelMarketPayEquity2026 : rémunération équitable femmes–hommes, certifiée
Sécurité&avantagessociaux
Assurance préte de gain maladie (APG) prise en charge à 100% par l’employeur
Accès à
Swibeco
(rabais et avantages auprès d’enseignes suisses)
Développement & avenir
Formations continues prises en charge
Réelles opportunités d’évolution interne
Programme d’intégration structurée pour une prise de poste efficace
Entreprise formatrice: transmission du savoir et vision long terme
PourquoiEli10 Entreprise régionale,
à taille humaine , legroupeEli10(≈100 collaborateurs) est active dans l’énergie, l’eau potabile, le télécommunications, la transition énergétique, les installations électriques, le contrôle des installations électriques. Ici, la stabilité, la proximité terrain et la paroledonnée comptent vraiment.
#J-18808-Ljbffr
Eli10,
nous assurons chaque jour un approvisionnement fiable et sécurisé en eau potable, essentiel à la population et aux entreprises du littoral neuchâtelois.
Afin d'accompagner notre équipe dans leur activité, de continuer à garantir un haut niveau de qualité de service et de préparer les défis de demain, nous recherchons un·e Responsable du service Eau.
Votrerôle Rattaché·e au directeur général, vous jouez un rôle stratégique et opérationnel au cœur de l’organisation. À ce titre, vos principales missions sont :
Définir la vision, les objectifs et les priorités du service, en pilotant les budgets, les investissements et le renouvellement des infrastructures.
Garantir la pérennité, la qualité et la performance du service de l'eau en assurant notamment la gestion des fournisseurs, des achats, de la facturation, de la sécurité, des relations avec les communes et les instances de la branche, ainsi qu'une veille technologique et réglementaire.
Fédérer et accompagner les équipes en développant les compétences, la cohésion, la communication et l'organisation du service.
Piloter les projets stratégiques et les démarches d'amélioration continue afin d'accompagner le développement du service.
Expérienceetformationrequises
Formation supérieure technique ou ingénierie (HES, EPF).
Formation complémentaire en gestion, management ou conduite de projet (CAS, MAS, etc.).
Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) dans un rôle de management, un aout.
Connaissance approfondie des réseaux d'eau et maitrise des normes, réglementations et obligations légales du domaine (OFSP, SSIGE, sécurité).
Sensibilité aux processus budgétaires et gestion financière.
Expérience dans la gestion de projet (coordination, implémentation, amélioration continue).
Voscompétenceshumaines
Esprit entrepreneurial, leadership participatif et capacité à fédérer une équipe.
Aptitude à une communication claire, structurée et adaptée aux interlocuteurs.
Capacité à gérer les conflits et à maintenir un climat de travail sain.
Sens de la décision, fiabilité et autonomie.
Capacité d’analyse, de synthèse et de priorisation.
Orienté solutions et gestion efficace des imprévus.
CequevousgagnezconcrètementenrejoignantEli10 Rémunération&reconnaissance
Salaire en adéquation avec les responsabilités
Politique de primes individuelles
Primes d’ancienneté
Primes et attentions lors des événements de vie (anniversaire, mariage, naissance)
LabelMarketPayEquity2026 : rémunération équitable femmes–hommes, certifiée
Sécurité&avantagessociaux
Assurance préte de gain maladie (APG) prise en charge à 100% par l’employeur
Accès à
Swibeco
(rabais et avantages auprès d’enseignes suisses)
Développement & avenir
Formations continues prises en charge
Réelles opportunités d’évolution interne
Programme d’intégration structurée pour une prise de poste efficace
Entreprise formatrice: transmission du savoir et vision long terme
PourquoiEli10 Entreprise régionale,
à taille humaine , legroupeEli10(≈100 collaborateurs) est active dans l’énergie, l’eau potabile, le télécommunications, la transition énergétique, les installations électriques, le contrôle des installations électriques. Ici, la stabilité, la proximité terrain et la paroledonnée comptent vraiment.
#J-18808-Ljbffr
Responsable du service de l'eau Arbeitgeber: Eli10 SA
Eli10 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung und individuelle Prämien bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die berufliche Weiterentwicklung und ein positives Arbeitsumfeld fördert. Mit einem strukturierten Einarbeitungsprogramm und echten internen Aufstiegsmöglichkeiten in einem regionalen Unternehmen mit etwa 100 Mitarbeitern, das Stabilität und Nähe zur Gemeinschaft schätzt, sind Sie Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für die Bereitstellung von hochwertigem Trinkwasser und nachhaltigen Lösungen einsetzt.
