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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen mit wissenschaftlich fundierter Diagnostik und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: ELIGO, ein dynamisches Unternehmen in Berlin mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Nutze dein Psychologiewissen, um echte Veränderungen in der Employee Journey zu bewirken.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Psychologiestudium, 2-4 Jahre Berufserfahrung und Freude an Kommunikation.
- Andere Informationen: Gestalte deine Karriere in einem kreativen Umfeld mit Top-Kunden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standort Berlin, 40 Stunden die Woche
Du hast Psychologie studiert und willst dein Wissen auch anwenden? Dann komm zu uns!
Wir nutzen wissenschaftlich fundierte Diagnostik für vielfältige Kundenprojekte. Sei mit dabei, wenn Unternehmen beraten und rund um die Employee Journey beraten. Dazu entwickeln wir bei ELIGO u. a. Online-Assessments mit unserer Software PERLS®, Assessment- und Development-Center, Feedback-Verfahren sowie Interviews und führen diese auch durch.
Für unseren Standort in Berlin (hybrid) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Zu den Aufgaben gehören
- Beratung, Akquise und Betreuung von Kund*innen zu diagnostischen Lösungen
- Prozessdesign und Key-Account für Kund*innen zu PERLS® Online-Assessments
- Entwicklung diagnostischer Instrumente wie z. B. Potenzialanalysen, Interviews, Assessment- und Development-Center
- Interviews, Potenzialanalysen und Assessment Center selbst durchzuführen
- Schulung von Kund*innen (z. B. Umgang mit PERLS ® , Interviews, Beobachterfehler)
Dein Kompetenzprofil
- abgeschlossenes Psychologiestudium (auf Master-Level)
- eignungsdiagnostische Kenntnisse im Bereich Personal
- 2 Jahre, optimalerweise 3-4 Jahre Berufserfahrung
- ausgezeichnete analytische Kompetenzen
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude an Kommunikation und an der Schnittstelle von Psychologie und Technik
- ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis sowie professionelles Auftreten
Was ELIGO zu bieten hat
- Gestaltungsspielraum bei Kund*innen und Projekten
- Verantwortung für vielfältige Projekte mit Top-Kund*innen
- Austausch, um diagnostische Lösungen gemeinsam zu optimieren
- flexible Arbeitszeitmodelle (Vertrauensarbeitszeit, hybrid mit Home-Office, …)
- Unterstützung deiner persönlichen Entwicklung, Weiterbildung (z. B. DIN 33430 Lizenz)
- flache Hierarchien, Feedbackkultur und kollegialer Zusammenhalt
Bewirb dich direkt hier – wir freuen uns auf dich!
Maren wäre deine künftige Führungskraft. Sprich sie gerne an: maren.hiltmann(at)eligo.de oder lerne jemanden aus dem Team persönlich kennen.
Hierbei und bei allen sonstigen Fragen zur Bewerbung hilft dir unser Karriere-Team gerne weiter unter oder
#J-18808-Ljbffr
Consultant Personaldiagnostik (m/w/d) – Berlin Arbeitgeber: ELIGO Psychologische Personalsoftware GmbH
Kontaktperson:
ELIGO Psychologische Personalsoftware GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant Personaldiagnostik (m/w/d) – Berlin
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Interessen und zeig, dass du wirklich an der Position interessiert bist!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Schreib direkt an Maren oder andere Teammitglieder, um mehr über die Stelle zu erfahren. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant Personaldiagnostik (m/w/d) – Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Consultant Personaldiagnostik interessierst und was dich an unserer Arbeit begeistert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der Eignungsdiagnostik. Zeig uns, wie deine analytischen Fähigkeiten und dein psychologisches Wissen dir helfen können, unsere Kunden optimal zu beraten.
Sei strukturiert und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtlicher Lebenslauf macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht, bei Fragen unser Karriere-Team zu kontaktieren – wir sind hier, um dir zu helfen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ELIGO Psychologische Personalsoftware GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Consultant Personaldiagnostik vertraut. Überlege dir, wie dein psychologisches Wissen und deine bisherigen Erfahrungen in die Aufgabenbereiche passen, die du bei ELIGO übernehmen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Dienstleistungsverständnis zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du Maren oder dem Team stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein angemessenes Auftreten, sowohl in deiner Kleidung als auch in deiner Kommunikation. Da die Rolle viel Kundenkontakt beinhaltet, ist es wichtig, dass du einen positiven und professionellen Eindruck hinterlässt.