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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Kundenservice- und Lieferketten-Team für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Elis ist der führende Anbieter von Textildienstleistungen in Europa mit über 52.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das weltweit einen positiven Einfluss hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Kundenservice und Kenntnisse in der Lieferkette.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Elis ist Europas führender Experte für Textil dienstleistungen. Mehr als 52.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungs konzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanz leistung, die Hoch achtung verdient!
In Deutschl…
Manager Customer Service & Supply Chain (m/w/d) Arbeitgeber: Elis Deutschland Karriere
Kontaktperson:
Elis Deutschland Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Customer Service & Supply Chain (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Dienstleistungen von Elis und deren Kunden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und wie wichtig ein reibungsloser Kundenservice und eine effiziente Lieferkette sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und im Supply Chain Management unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge und Herausforderungen, die du gemeistert hast, können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Elis, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Teamarbeit und Führungskompetenzen. In der Rolle als Manager ist es wichtig, dass du nicht nur strategisch denkst, sondern auch dein Team motivieren und unterstützen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Customer Service & Supply Chain (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Elis und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Kundenservice und in der Lieferkette.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und zeige deine Begeisterung für die Branche.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elis Deutschland Karriere vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Textildienstleistungsbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Elis konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in diesem Bereich kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenservice oder Supply Chain Management geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen.
