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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führung und Organisation der Produktion in unserer Großwäscherei.
- Arbeitgeber: Elis, Europas führender Experte für Textildienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Company-Bike, Mitarbeiterrabatte und unbefristeter Vertrag.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit Teamwork und flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Führungserfahrung und Grundkenntnisse im Umgang mit Computern.
- Andere Informationen: Sichere Anstellung in einem systemrelevanten Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 60.000 Menschen sorgen an 440+ Standorten in 30 Ländern dafür, dass die textilen Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. In Deutschland und Österreich sorgen unsere 49 Standorte dafür, dass Kunden aus Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie Industrie und Handel zuverlässig mit Miettextilien versorgt werden.
Ihre Aufgaben
- Stellvertretende Führung und Unterweisung (z.B. Hygiene- und Arbeitssicherheitsunterweisungen) der Mitarbeitenden in der Früh- und Spätschicht
- Optimale Einsatzplanung von Personal und Maschinen
- Organisation, Überwachung und Optimierung des zeitgerechten Produktionsablaufs in unserer Großwäscherei, z.B. in der Bedienung von Waschmaschinen, Mangeln, Trocknern und Faltmaschinen
- Einteilung der Waschfolge mit dem Ziel der termingerechten und vollständigen Fertigstellung der Lieferungen
- Qualitätsüberwachungen und erste Übernahme von Projekten zur Optimierung von Produktionsprozessen
Ihr Profil
- Lust auf unser textiles Umfeld – ganz gleich, ob als Quereinsteiger oder erfahrener Profi, mit oder ohne abgeschlossene Berufsausbildung
- Erste Führungserfahrung, z.B. in der Leitung eines Teams in der Logistik
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System (Früh- und Spätschicht, montags bis freitags)
- Deutsch- und Polnisch-Kenntnisse von Vorteil
- Grundkenntnisse im Umgang mit einem Computer zwingend notwendig
- Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
Wir bieten
- Betriebliche Altersvorsorge: Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
- Company-Bike: Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms
- Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen & Marken
- Systemrelevant und krisensicher: Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber
- Von Anfang an gut aufgehoben: Eine feste Ansprechperson während des gesamten Bewerbungsprozesses
- Firmenevents: Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen
- Teamwork: Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
- Für uns selbstverständlich: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung
Schnell und einfach bewerben
Uns interessieren Menschen mehr als aufwendige Motivationsschreiben oder astreine Werdegänge. Bewerben Sie sich jetzt online über den „Bewerben“-Button.
Neugierig geworden? Mehr Infos zu Elis und wie es sich anfühlt, zu uns zu gehören, gibt es auf unserer Unternehmenswebseite oder auf unseren Social-Media-Kanälen.
Ihre Ansprechperson: Ulrike Riedel, Personalreferentin / Personnel Officer, Tel: Elis Nordost GmbH, Straße des Friedens 350, 3222 Lübbenau
Mitarbeiter (m/w/d) Produktion mit perspektive Schichtleitung Polnisch Kenntnisse von Vorteil Arbeitgeber: Elis Deutschland & Österreich
Kontaktperson:
Elis Deutschland & Österreich HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Produktion mit perspektive Schichtleitung Polnisch Kenntnisse von Vorteil
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei Elis anzurufen oder eine E-Mail zu senden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Elis arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Elis und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Produktion mit perspektive Schichtleitung Polnisch Kenntnisse von Vorteil
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es kurz und knackig!: Halte dein Motivationsschreiben prägnant. Wir schätzen klare und direkte Aussagen, die auf den Punkt kommen. Vermeide lange Ausschweifungen!
Betone deine Stärken!: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Position qualifizieren. Denk daran, dass wir auch Quereinsteiger willkommen heißen!
Bewirb dich online!: Nutze unseren 'Bewerben'-Button auf der Webseite, um dich schnell und unkompliziert zu bewerben. So hast du die besten Chancen, uns von dir zu überzeugen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elis Deutschland & Österreich vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website von Elis genau an. Verstehe ihre Dienstleistungen und die Branche, in der sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und Organisation zeigen. Sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da Polnischkenntnisse von Vorteil sind, solltest du im Interview darauf eingehen. Erkläre, wie du deine Sprachkenntnisse in der Vergangenheit genutzt hast und wie sie dir helfen können, im Team effektiv zu kommunizieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.