Fuhrparkleiter Logistik und Auslieferung (m/w/d)

Elis ist Europas führender Experte für Textil dienstleistungen. Mehr als 52.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungs konzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 45 Standorten unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie der Industrie und dem Handel, mit verschiedensten Miettextilien, damit diese unter besten Voraussetzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nachhaltiges Geschäftsmodell auf stetigem Wachstumskurs!

Wir suchen Sie unbefristet als Fuhrparkleiter (m/w/d) Logistik und Auslieferung für unseren Standort in Potsdam.

• Führungsverantwortung: Operative sowie strategische Leitung des Fuhrparks, der Tourenplanung und Auslieferung inklusive Verantwortung für ein Team von 12 bis 15 Fahrern (m/w/d) sowie deren Weiterentwicklung.
• Tourenplanung: Koordination und Optimierung der Touren für die Auslieferung von Textilien an verschiedene Geschäftskunden im Umkreis von ca. 200 km in enger Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Kundenservice, Produktion und Technik.
• Fuhrparkmanagement: Verwaltung und Instandhaltung des Fuhrparks sowie Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge.
• Vorgaben: Überwachung und Durchsetzung von Sicherheits- und Qualitätsstandards im Fuhrpark.
• Kundenorientierung: Gewährleistung einer hohen Kundenzufriedenheit durch effiziente und pünktliche Auslieferungen.

Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Spedition oder Transportwesen, z. B. als Logistikkaufmann / Speditionskaufmann / Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung, bzw. vergleichbare Berufserfahrung.

Expertise: Erste Praxis in der Führung von Fuhrpark- und Logistikteams sowie Freude daran, ein Team zu leiten.

Planungsgenie: Ausgeprägtes Know-how in der Touren- und Einsatzplanung.

Organisationstalent: Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.

Kundennähe: Hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Servicebereitschaft.

Mobilität: Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse C oder CE von Vorteil.

Betriebliche Altersvorsorge: Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, Company Bike Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms, Corporate Benefits, Mitarbeitereempfehlungsprogramm und -rabatte für verschiedene Aktionen.

Systemrelevant und krisensicher: Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber.

Firmenevents: Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Foodtruck.

Teamwork: Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agilen Arbeits- und Entscheidungsmethoden.

Für uns selbstverständlich: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung!