Personalreferent (m/w/d)

Elis ist Europas führender Experte für Textil dienst leistungen. Mehr als 56.000 Menschen sorgen an 440 Stand orten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungs konzepte von ca. 400.000 Kunden welt weit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanz leistung, die Hoch achtung verdient!

In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 45 Stand orten, die wir aus unserem Head office in Hamburg unter stützen, unsere Kunden, z. B. aus der Ho tellerie und Gastro nomie, dem Gesund heits wesen sowie der Industrie und dem Handel, mit ver schiedensten Miet textilien, damit diese unter besten Voraus setzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nach haltiges Geschäfts modell auf stetigem Wachstums kurs! Wir suchen Sie unbe fristet als

Personalreferenten (m/w/d)

für unseren Standort in Hard (Österreich).

• Funktion als Ansprech person für Führungs kräfte und Mit arbeitende zu allen HR-Belangen in enger Abstimmung mit dem regionalen HR-Manager sowie der zentralen Personal abteilung in Hamburg
• Verant wortung für den Recruiting-Prozess von der Personal anforderung bis zum Onboarding, inklusive Bewerber management
• Identifi kation von opti malen Recruiting-Kanälen für eine pass genaue Stellen besetzung sowie Umsetzung und Ausbau von Personal marketing maßnahmen
• Mit arbeit in lokalen sowie zentral gesteuerten HR-Pro jekten, z. B. jährliche Gehalts runde, Talent-Review-Prozess u. v. m.
• Personal administration

• Erfolgreich abge schlossene kauf männische Aus bildung, z. B. als Büro kaufmann / Personal dienstleistungs kaufmann (m/w/d), bzw. Studien abschluss in Betriebs wirtschafts lehre / BWL mit HR-Bezug, in Personal management o. Ä.
• Ein schlägige Berufs erfahrung im Bereich Human Resources (Schwerpunkt Recruiting) sowie Kennt nisse im Arbeitsrecht
• Routine im Umgang mit Zeitwirtschaftssystemen (z. B. SAP, ZEUS) wünschens wert
• Umsetzungs starke und verbind liche Arbeits weise, gepaart mit einer ausge prägten Dienstleistungs mentalität
• Freude an der Arbeit im Team und eine hohe Sozialkompetenz

Betriebliche Altersvorsorge
Standort bezogene Sozial- und Sonder leistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Alters vorsorge

Company Bike
Zuschuss zum Traum fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms

Corporate Benefits
Mitarbeiter empfehlungs programm und -rabatte für verschiedene Aktionen

Systemrelevant und krisensicher
Durch unsere system relevante Dienst leistung sind wir auch in Krisen zeiten ein sicherer Arbeit geber

Teamwork
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungs methoden

Von Anfang an gut aufgehoben
Eine feste Ansprech person während des gesamten Bewerbungs prozesses

JBRP1_DE