Teamleitung Debitorenbuchhalter (m/w/d) / Team Lead Accounts Receivable

Über uns Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 52.000 Menschen sorgen an 440+ Standorten in 30 Ländern dafür, dass die textilen Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung unserer Mitarbeitenden, die unsere Hochachtung verdient! In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 45 Standorten, während wir aus unserem Headoffice in Hamburg unsere Standorte unterstützen, unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie Industrie und Handel, mit verschiedensten Miettextilien, damit diese unter besten Voraussetzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nachhaltiges Geschäftsmodell auf stetigem Wachstumskurs!

Wir suchen Sie als

• Führung mit Weitblick: Sie führen ein engagiertes Team von fünf Mitarbeiter*innen und sorgen mit Ihrer Expertise und Empathie für deren Weiterentwicklung und Motivation.
• Prozessoptimierung: Sie bringen frischen Wind in unsere Prozesse – von Bankbewegungen über Mahnwesen bis hin zu offenen Posten. Ihre Ideen machen den Unterschied!
• Strategisches Cashmanagement: Sie verantworten das tägliche Cashmanagement und sind der wichtigste Ansprechpartner (m/w/d) für Banken und Kredite. Dabei behalten Sie immer den Überblick und sorgen für reibungslose Abläufe.
• Wirtschaftsprüfung & Inkasso: In enger Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern steuern Sie den debitorischen Bereich und lösen komplexe Insolvenz- und Inkasso-Themen.
• Innovationen vorantreiben: Als Key User von SAP R/3 sind Sie ein Schlüsselakteur bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer digitalen Prozesse.
• Zahlenaffin & präzise: Bei Monats- und Jahresabschlüssen sind Sie ein wertvoller Partner und stellen sicher, dass alle finanziellen Daten korrekt und rechtzeitig vorliegen.
• Problemlöser mit Hands-on-Mentalität: Herausforderungen gehen Sie lösungsorientiert und kreativ an – immer mit dem Ziel, unser Unternehmen noch besser zu machen.

Ihr Profil

• Erfahrung & Führungskompetenz: Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung mit und haben bereits Führungserfahrung gesammelt – idealerweise in Konzernen.
• SAP-Kenntnisse: Sie sind ein echter Profi im Umgang mit SAP R/3 und wissen, wie man das System zu Ihrem Vorteil nutzt.
• Kommunikationsstärke: Sie sind durchsetzungsfähig, aber auch empathisch – Sie bringen Ihr Team weiter und schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre.
• Analytisches Denken: Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen und Prozesse und treffen auch unter Druck die richtigen Entscheidungen.

Wir bieten

• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub zur Erholung und flexible Arbeitszeiten.
• Von Anfang an gut aufgehoben: Eine feste Ansprechperson während des gesamten Bewerbungsprozesses.
• Teamwork: Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden.
• Corporate Benefits: Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen.
• Neues Headoffice: In 2023 haben wir unser hochmodernes, nachhaltiges Elis Headoffice in der Daimlerstraße in Hamburg-Bahrenfeld bezogen.
• Homeoffice: An bis zu 6 Tagen im Monat bequem von zu Hause aus arbeiten.
• Company-Bike: Zuschuss zum Traum-Fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike Programms.
• Modernste Arbeitsausstattung: Sowohl im Büro als auch im Homeoffice können die besten Bedingungen genossen werden.
• Betriebliche Altersvorsorge: Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge.
• Firmenevents: Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen, wie etwa Flammkuchen oder Pizza aus dem Food-Truck.
• hvv Jobticket: Zuschuss zum hvvJobticket.
• Fit und gesund mit EGYM Wellpass: Mit dem EGYM Wellpass gibt es vergünstigten Zugang zu Fitnessstudios, Yoga-Kursen, Schwimmbädern und vielen weiteren Gesundheitsangeboten – deutschlandweit!
• Kostenlose Mitarbeitenden-Parkplätze: Ausreichend kostenlose Parkplätze stehen zur Verfügung – stressfrei und bequem!
• Weiterbildung: Auf die fachliche und persönliche Weiterbildung legen wir großen Wert, dies wird u. a. durch unsere Online-Academy verstärkt.
• Weiterentwicklung: Interne Weiterentwicklungen können an zahlreichen Beispielen belegt werden und sind selbstverständlich auch bei neuen Mitarbeitenden möglich.

Schnell und einfach bewerben

Uns interessieren Menschen mehr als aufwendige Motivationsschreiben oder astreine Werdegänge. Bewerben Sie sich jetzt online über den „Bewerben“-Button. Neugierig geworden? Mehr Infos zu Elis und wie es sich anfühlt, zu uns zu gehören, gibt es auf unserer Unternehmenswebseite oder auf unseren Social-Media-Kanälen. Ein Blick hinter die Kulissen gibt es auf Instagram und Facebook unter @elis.karriere.

Ihre Ansprechperson: Fabian Husemann Recruiting & Employer Branding Specialist Tel: +49 40 356 252 045 Elis Group Services GmbH Daimlerstraße 73 22761 Hamburg