Gruppenleiter Textilpflege (m/w/d) 100 % (2 Schicht-Betrieb)

Gruppenleiter Textilpflege (m/w/d) 100 % (2 Schicht-Betrieb)

Bern Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Textilreinigung und sorge für höchste Qualität.
  • Unternehmen: Elis, ein führendes internationales Unternehmen im Bereich Textil- und Hygienedienstleistungen.
  • Vorteile: Flache Hierarchien, exklusive Corporate Benefits und ein starkes Teamgefühl.
  • Weitere Informationen: Agile Arbeitsmethoden und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Textilpflege in einem nachhaltigen und innovativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Textilpflege und Führungskompetenz sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Willkommen bei Elis – Ihr nächster Karriereschritt in einem nachhaltigen, internationalen Umfeld. Elis ist ein internationales Unternehmen, das Textil-, Hygiene- und Gebäudedienstleistungen anbietet. Wir sind in Europa und Lateinamerika vertreten. In der Schweiz sind wir Marktführer. Mit 1.100 Mitarbeitenden und 17 Produktions- und Logistikstandorten arbeiten wir für öffentliche und private Unternehmen jeder Größe in den unterschiedlichsten Branchen. Wir bieten massgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Flachwäsche, Arbeitskleidung, Waschräume, Bodenschutz, Getränke, Reinräume und Schädlingsbekämpfung an. In einer zunehmend komplexen Welt sind wir die Partner unserer Kunden und unterstützen sie Tag für Tag, um zu ihrem Erfolg beizutragen.

Zur Ergänzung für unser Team in Bern suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine neue Mitarbeiterin/ einen neuen Mitarbeiter.

Aufgaben
  • Führung und Verantwortung des Teams im Bereich Textilreinigung
  • Einhaltung der Qualitätsprozesse
  • Aufbereitung der Kundentextilien in gewünschter Qualität und Terminvorgabe
  • Kommissionieren der aufbereiteten Ware, inkl. Lieferschein-Erstellung
  • Bedienen der Anlagen, Pressen, Blusen-Finisher, Waschschleudermaschinen und Trockner
  • Nachbehandlung der Wäsche: Fleckenentfernung (Detachur)
  • Reinigung der Anlagen
  • Mitarbeit in der industriellen Wäscherei
Qualifikation
  • Abgeschlossene Grundbildung als Fachfrau/Fachmann Textilpflege von Vorteil
  • Führungserfahrung in gleicher oder ähnlicher Funktion
  • Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute EDV-Kenntnisse zwingend
  • Selbständige Arbeitsweise sowie belastbar, zuverlässig und flexibel
  • Freude am Kontakt mit Menschen
  • Teamorientiert
  • Überzeugendes Auftreten, weltoffen und tolerant
Benefits
  • Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
  • Exklusive Preisvorteile bei vielen Marken und Partnern unter anderen über «Brands for Employees»

Gruppenleiter Textilpflege (m/w/d) 100 % (2 Schicht-Betrieb) Arbeitgeber: Elis

Elis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bern ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf Teamarbeit fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Angestellten. Zudem profitieren Sie von exklusiven Corporate Benefits und einer nachhaltigen Unternehmenskultur, die Wert auf Qualität und Kundenzufriedenheit legt.

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Kontaktdaten:

Elis Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter Textilpflege (m/w/d) 100 % (2 Schicht-Betrieb) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei Elis arbeiten oder in der Branche tätig sind. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige, dass du die Werte von Elis verstehst und schätzt.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Textilpflege! Sprich darüber, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Gruppenleiter begeistert. Authentizität kommt immer gut an.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter Textilpflege (m/w/d) 100 % (2 Schicht-Betrieb) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Qualitätsmanagement
Textilreinigung
Kommissionierung
Anlagenbedienung
Fleckenentfernung
Reinigungskenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Elis zu arbeiten.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Textilpflege und Führung hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du das Team unterstützen kannst.

Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elis vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über Elis und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Qualität und den Service zu verbessern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Gruppenleiter Textilpflege zu untermauern.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten.

Präsentiere dich professionell

Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung. Da es sich um eine Führungsposition handelt, ist ein professionelles Auftreten besonders wichtig, um Vertrauen und Respekt zu gewinnen.