Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Pflegeteam und entwickle innovative Behandlungsprozesse.
- Unternehmen: Akademisches Lehrkrankenhaus mit modernster Medizintechnik und interdisziplinärem Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiter:innenvorteile.
- Weitere Informationen: Langfristige berufliche Perspektiven in einem dynamischen Klinikverbund.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Endoskopie und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege sowie Fachweiterbildung für Endoskopie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Das Elisabeth-Krankenhaus Essen stellt als Akademisches Lehrkrankenhaus mit 531 Betten in 13 Fachabteilungen die örtliche Grund- und Regelversorgung sicher und nimmt in den Schwerpunkten Herz und Gefäße, Frau und Kind, Diabetes und Niere sowie Erkrankungen des Magen-Darm-Traktes zudem Aufgaben der Maximalversorgung wahr. Jährlich werden hier fast 30.000 Patienten stationär und über 85.000 Patienten ambulant behandelt.
Das erwartet dich:
- Tertiäres Referenzzentrum für therapeutische Endoskopie mit modernster Medizintechnik für alle diagnostischen und therapeutischen Leistungen
- Umfangreiche gastroenterologische Funktionsabteilung mit Schwerpunkt ösophageale Motilitätsdiagnostik
- Zentrum für diagnostische und therapeutische Endosonografie
- Große Sonografieabteilung, die alle sonografischen Untersuchungen und Interventionen einschließlich der Kontrastsonografie auf hohem Niveau durchführt.
Deine Aufgaben:
- Leitung - du leitest das Pflegeteam im internistischen Funktionsbereich und arbeitest zusammen mit einem kollegialen, interdisziplinären und motivierten Team.
- Weiterentwicklung - du hast Freude am Beruf, Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung und die Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung unserer Abteilung beizutragen.
- Projekte - du setzt abteilungsrelevante und klinikübergreifende Projekte um.
- Personalentwicklung - du kümmerst dich um die Personalentwicklung und wirkst bei der Personalauswahl mit.
- Sicherstellung - du stellst pflegerische Qualitätsziele sicher.
Du vervollständigst unser Team, wenn du...
- eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege hast.
- die Fachweiterbildung für Endoskopie abgeschlossen hast.
- über Führungserfahrung verfügst (wünschenswert), alternativ Interesse an der Teamleitung sowie die Bereitschaft zur Weiterbildung im mittleren Management hast.
- ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Motivation zur interdisziplinären Zusammenarbeit mitbringst.
- Freude an der Mitgestaltung und Etablierung von Behandlungsprozessen hast.
Warum wir?
- Contilia.CARE: Contilia.CARE steht dir und deiner Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf
- Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich
- Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen
- Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6 % Arbeitgeberanteil
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas mit Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, Vergünstigungen und JobRad
Das klingt nach dir? Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei Frau Korpas unter 0201 897 2102, falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.
Pflegerische Leitung Endoskopie (m/w/d) Arbeitgeber: Elisabeth-Krankenhaus Essen
Das Elisabeth-Krankenhaus Essen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine moderne und innovative Arbeitsumgebung im Bereich der Endoskopie bietet, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit schaffen wir eine unterstützende und motivierende Arbeitskultur, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen und aktiv zur Weiterentwicklung unserer Abteilung beizutragen.
Kontaktdaten:
Elisabeth-Krankenhaus Essen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegerische Leitung Endoskopie (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Klinik und deren Projekten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen über das Unternehmen und die Kultur.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Motivation und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegerische Leitung Endoskopie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie deine Fähigkeiten zur Leitung des Pflegeteams beitragen können und warum du für uns die richtige Wahl bist.
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, klick dich durch und schick uns deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elisabeth-Krankenhaus Essen vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Elisabeth-Krankenhaus und seine Fachabteilungen kennenzulernen. Informiere dich über die Schwerpunkte der Klinik, insbesondere im Bereich Endoskopie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor
Da die Position eine Leitung erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung oder Teamleitung vorzubereiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Begeisterung für Weiterbildung
Das Elisabeth-Krankenhaus legt Wert auf persönliche Weiterentwicklung. Sei bereit, über deine bisherigen Fort- und Weiterbildungen zu sprechen und zeige, dass du motiviert bist, auch in Zukunft neue Fähigkeiten zu erlernen.
✨Stelle Fragen zur Abteilung und den Projekten
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach aktuellen Projekten in der Abteilung oder wie die Personalentwicklung konkret aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Mitgestaltung interessiert bist.
