Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Pflegeabläufe und führe ein motiviertes Team.
- Unternehmen: Frisch gegründeter ambulanter Pflegedienst mit innovativen Konzepten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flache Hierarchien und moderne Ausstattung.
- Weitere Informationen: Einstieg für frische Talente und Aufsteiger mit Ideen willkommen.
- Warum dieser Job: Nutze die Chance, einen Dienst von Grund auf mitzugestalten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und PDL-Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns: Wir erwecken Neues zum Leben! Für unseren frisch gegründeten ambulanten Pflegedienst Eliseja suchen wir eine engagierte und visionäre Pflegedienstleitung (PDL) in Vollzeit, die unser Team von Anfang an mitgestaltet, aufbaut und prägt. Wenn Sie Lust haben, Strukturen aktiv weiterzuentwickeln und moderne Pflegekonzepte umzusetzen, sind Sie bei uns genau richtig.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Aufbau & Organisation: Mitgestaltung und Strukturierung der pflegerischen Abläufe im neu gegründeten Dienst.
- Führung: Fachliche und organisatorische Leitung sowie Motivation des Pflege- und Betreuungsteams.
- Qualitätssicherung: Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen und MDK-Richtlinien.
- Kundenbetreuung: Durchführung von Erstgesprächen, Pflegeberatungen und der Tourenplanung.
- Netzwerkarbeit: Repräsentation unseres Pflegedienstes nach außen und Zusammenarbeit mit Ärzten und Kassen.
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in).
- Die staatlich anerkannte Qualifikation zur Pflegedienstleitung (PDL) gemäß § 71 SGB XI.
- Keine große Erfahrung? Kein Problem! Wir freuen uns ausdrücklich auch über Bewerbungen von frisch qualifizierten Kräften oder ambitionierten Aufsteigern, die mit uns wachsen möchten. Wir arbeiten Sie gründlich ein.
- Idealerweise erste Leitungserfahrung, gerne aber auch motivierte Aufsteiger mit frischen Ideen.
- Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Einen Führerschein der Klasse B.
Was wir Ihnen bieten:
- Echte Mitgestaltung: Die einmalige Chance, einen ambulanten Dienst von Tag eins an aktiv aufzubauen.
- Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
- Attraktive Vergütung: Ein faires, leistungsgerechtes Gehalt mit zusätzlichen Benefits.
- Moderne Ausstattung: Digitale Dokumentation und moderne Arbeitsmittel zur Entlastung im Alltag.
Pflegedienstleitung/PDL ( m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Eliseja Ambulanter Pflegedienst
Eliseja ist ein innovativer Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, einen ambulanten Pflegedienst von Grund auf mitzugestalten. Unsere flachen Hierarchien und die vertrauensvolle Zusammenarbeit fördern eine positive Arbeitskultur, während wir Ihnen attraktive Vergütung und moderne Arbeitsmittel bieten, um Ihre Arbeit zu erleichtern. Bei uns haben Sie die Chance, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln und aktiv an der Umsetzung moderner Pflegekonzepte teilzuhaben.
Kontaktdaten:
Eliseja Ambulanter Pflegedienst Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung/PDL ( m/w/d) in Vollzeit erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Eliseja Ambulanter Pflegedienst ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Eliseja Ambulanter Pflegedienst.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Eliseja Ambulanter Pflegedienst zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung/PDL ( m/w/d) in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Eliseja Ambulanter Pflegedienst zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Eliseja Ambulanter Pflegedienst relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Eliseja Ambulanter Pflegedienst, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eliseja Ambulanter Pflegedienst vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
