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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support personnel management in church communities and districts, handling legal and financial queries.
- Arbeitgeber: Join the Evangelische Regionalverwaltung Aalen, a key service provider for the Protestant Church in Württemberg.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work options, attractive pay, and comprehensive social benefits including retirement plans.
- Warum dieser Job: Experience meaningful work with variety and purpose, plus opportunities for personal development.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed commercial training or equivalent, experience in HR, and proficiency in MS Office required.
- Andere Informationen: We encourage applications from individuals with disabilities; preference given to equally qualified candidates.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen
Arbeitsort: Aalen, Wilhelm-Merz-Straße 13
Beruf oder Berufung – warum nicht beides?
Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind eine Dienstleistungseinrichtung der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Aalen berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Aalen, Schwäbisch Gmünd und Heidenheim in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.
Für die Evangelische Regionalverwaltung Aalen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen mit einem Beschäftigungsumfang von 65 %.
Wozu Sie berufen sind
- Personalsachbearbeitung der Beschäftigten in den Kirchengemeinden und der Kirchenbezirke
- Beratung und Unterstützung der Kirchengemeinden und der Kirchenbezirke in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Bearbeitung der Stellenpläne und Erstellung der Personalkostenhochrechnungen
Was Sie dafür mitbringen
- Abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
- Berufserfahrung im Personalwesen (Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie gerne auch im Bereich der Entgeltabrechnung) im kirchlichen (KAO) oder im öffentlichen Dienst (TVöD) ist von Vorteil
- Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung
- Sichere Anwendung der MS-Office-Produkte, Kenntnisse in PersonalOffice sind von Vorteil
- Wir erwarten die Mitgliedschaft in einer Mitgliedskirche der ACK
Gründe für Ihre Arbeit bei uns
- Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9b bewertet.
- Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.
- Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.
- Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.
- Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings.
Klingt nach Ihrer Berufung?
Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 13.03.2025 unter der Kennziffer 037219.
Noch Fragen…?
Personalmanagement: Jan Fuhrmann | Tel. 0711 2149-592
Fachbereich: Harald Schweikert | Tel. 07361 52651-51
Wie geht es jetzt weiter?
Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.
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Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen Arbeitgeber: Elk Wue
Kontaktperson:
Elk Wue HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Evangelische Regionalverwaltung Aalen und ihre Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse der Kirchengemeinden verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Personalwesen zu erläutern, insbesondere im Bereich Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit können hier sehr hilfreich sein.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung während des Gesprächs. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du anderen geholfen hast.
✨Tip Nummer 4
Falls du Kenntnisse in PersonalOffice hast, bringe diese aktiv ins Gespräch ein. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, dich schnell in neue Software einzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.
Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Sachbearbeiter im Personalwesen darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen im Personalwesen und deine Teamfähigkeit ein.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über das Online-Bewerbungsverfahren ein. Achte darauf, dass alle Dokumente in den geforderten Formaten hochgeladen werden und die Angaben vollständig sind.
Fristen beachten: Achte darauf, dass du deine Bewerbung bis zum 13.03.2025 einreichst. Plane genügend Zeit ein, um deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elk Wue vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Personalwesen, insbesondere in Bezug auf Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, anderen zu helfen und Unterstützung zu bieten, besonders in einem dienstleistungsorientierten Umfeld.
✨Kenntnisse in MS-Office und PersonalOffice
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS-Office-Produkten und eventuell auch in PersonalOffice hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deiner täglichen Arbeit effektiv eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer über die Unternehmenskultur und die Werte der Evangelischen Regionalverwaltung stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, herauszufinden, ob sie zu dir passt.
