Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen, Analyse elektrischer Störungen und SPS-Programmierung.
- Unternehmen: Familiengeführtes Traditionsunternehmen mit Fokus auf nachhaltige Holzproduktion.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite in einem klimaneutralen Unternehmen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation, Teamfähigkeit und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Werde Teil unserer Zukunft! Mit der größten Investition in unserer 120-jährigen Firmengeschichte schaffen wir in den kommenden Jahren modernste Arbeitsplätze und setzen neue Maßstäbe im nachhaltigen Holzbau. Gestalte mit uns innovative Produkte, die Ressourcen schonen, CO₂ speichern und die Zukunft des Bauens prägen. Wir suchen Mitarbeiter, die Verantwortung übernehmen, Ideen einbringen und gemeinsam mit uns wachsen wollen.
Wir stellen Elektroniker (m/w/d) für unsere Instandhaltung ein. Diese sind für die Wartung, Reparatur und Instandsetzung unserer elektronischen Bauteile und Konstruktionen in den Produktionsanlagen verantwortlich.
Ihre neuen Aufgaben bei elka sind:
- Wartung, Inspektion und Instandhaltung unserer Produktionsanlagen und Betriebseinrichtungen
- Analyse, Diagnose und Behebung elektrischer Störungen
- Durchführung vorbeugender Instandhaltungsmaßnahmen
- Austausch und Reparatur elektrischer Bauteile und Komponenten
- Prüfung von Steuerungs-, Mess- und Regeltechnik
- Unterstützung bei Modernisierungs- und Optimierungsprojekten
- SPS-Programmierung und Anpassung von Steuerungen (je nach Qualifikation)
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Betriebselektriker, Industrieelektriker, Elektriker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung industrieller Anlagen von Vorteil
- Kenntnisse in Steuerungs-, Mess- und Regeltechnik
- Idealerweise Erfahrung mit SPS-Steuerungen
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- Präzises Arbeiten und technisches Verständnis
Wir bieten Ihnen:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Traditionsunternehmen
- Attraktive Vergütung nach Qualifikation, plus Schicht-, Nacht- und Wochenendzulagen
- Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge mit monatlichem Zuschuss von bis zu 70 €, Mitarbeiterprämien, z. B. für Verbesserungsvorschläge und Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programme.
- Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Fitnessstudio-Kooperation, Bikeleasing, Vorsorgeprogramme)
- Arbeitskleidung: Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung inklusive Waschservice
- Pionier in der nachhaltigen Holzwerkstoffproduktion
- Ressourcenschonende Produktion – ausschließlich mit regionalem Holz aus kontrollierter Forstwirtschaft
- Branchen-Vorreiter in Sachen Klimaschutz – 2021 waren wir eines der ersten klimaneutralen Unternehmen
- Motto: „Holz rettet Klima!“
Begleiten Sie uns auf dem Weg in die Zukunft. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Bescheinigungen) über den „Bewerben-Button“ oder per Mail an bewerbung@elka-holzwerke.de zu. Gerne können Sie sich auch über unsere Webseite www.elka-holzwerke.de/karriere bewerben. Sollten Sie im Vorfeld Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle haben, wird Ihnen diese unser Personalleiter Alexander Hey (06533 956231) gerne telefonisch beantworten.
Elektroniker für Betriebstechnik / Betriebselektriker (m/w/d) Instandhaltung Arbeitgeber: elka-Holzwerke GmbH
Die elka-Holzwerke GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiengeführten Unternehmen bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Produktion und innovativen Projekten schaffen wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, die persönliches Wachstum und Teamarbeit fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem umfangreichen Gesundheitsmanagement und der Möglichkeit, aktiv zur Zukunft des Bauens beizutragen.
