Auf einen Blick
- Aufgaben: Verbessere Agenten mit innovativen Tools und entwickle AI-Lösungen für reale Herausforderungen.
- Unternehmen: Ellamind, ein führendes Unternehmen im Bereich AI-Agenten mit modernen Büros in Bremen und Berlin.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienoptionen, flexible Arbeitszeiten und Zugang zu den neuesten AI-Tools.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstumschancen und direktem Einfluss auf Produkte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der AI-Entwicklung und arbeite an spannenden Projekten in regulierten Branchen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, Begeisterung für AI und Teamarbeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Agents sind nur so gut wie das Team, das hinter ihnen steht. Wir sind erfahrene Forscher und Ingenieure, die vertikale KI-Agenten entwickeln, die in einigen der anspruchsvollsten Umgebungen eingesetzt werden: bei Krankenversicherungen, Banken und im öffentlichen Sektor, wo Entscheidungen überprüft werden und Fehler echte Konsequenzen haben. Wir suchen einen starken Generalisten, der sich wohlfühlt, über den gesamten Stack hinweg zu arbeiten und nicht auf eine Spezialität beschränkt ist. Der Ingenieur, der ein Problem vom Frontend bis zur Infrastruktur und in die KI-Schicht verfolgen kann. Die Wendung, die diese Rolle ungewöhnlich macht: Sie verwenden Agenten, um Agenten zu verbessern. Sie nutzen agentische Codierungswerkzeuge, um die Produktions-KI-Agenten, die wir an Kunden ausliefern, zu erstellen, zu bewerten und zu härten, und geben das, was Sie gelernt haben, direkt zurück, um die nächsten besser zu machen.
Was Sie tun werden:
- Agenten verwenden, um Agenten zu verbessern.
- Agentische Codierungswerkzeuge (Claude, Codex, ...) nutzen, um die Produktionsagenten zu erstellen, zu bewerten und zu härten, die wir ausliefern, und das, was Sie lernen, in schnellere, bessere Werkzeuge und stärkere Agenten für den nächsten Anwendungsfall einfließen lassen.
- Über den gesamten Stack arbeiten: Frontend, Backend, Infrastruktur, Daten und die KI-Schicht.
- Produktions-KI-Agenten erstellen und ausliefern.
- Von einem vagen Problem zu einem bereitgestellten, zuverlässigen System: entwerfen, bauen, bereitstellen und am Laufen halten.
- Tief gehen, wenn es darauf ankommt: die Systeme unter der Oberfläche verstehen, das Verhalten verteilter Systeme, Infrastruktur und wie LLMs und Agenten tatsächlich funktionieren.
- Immer einen Schritt voraus sein: Die Werkzeuge und Modelle ändern sich alle paar Wochen.
Was wir suchen:
Must-haves:- Generalist: Sie sind in mindestens einem Bereich hervorragend und fühlen sich wirklich wohl, außerhalb davon zu arbeiten.
- Fließend im Umgang mit Codierungsagenten.
- Ein echtes mentales Modell, wie LLMs und Agenten funktionieren.
- Starkes ingenieurtechnisches Urteilsvermögen.
- Begeisterung für KI und deren Anwendungen.
- Vor Ort Zusammenarbeit ≥3 Tage/Woche in Berlin oder Bremen.
- Fließend in Englisch (mindestens B2).
- Gültige EU-Arbeitsgenehmigung.
- Tiefe in einem Bereich, der die Breite ergänzt.
- Erfahrung im Aufbau von Agentensystemen.
- Erfahrung in regulierten Branchen.
- Deutschkenntnisse.
- Open-Source-Beiträge oder öffentliche Veröffentlichungen zu Agenten.
Was am wichtigsten ist: Wir priorisieren nachgewiesene Exzellenz in Ihren Projekten und Ihrer Karriere. Wenn Sie motiviert sind, KI-Lösungen zu entwickeln und zu optimieren, möchten wir von Ihnen hören, auch wenn Sie nicht jedes einzelne Kriterium erfüllen.
Warum wir?
- Gestalten Sie die Zukunft der KI-Entwicklung.
- Immer an der Spitze: Arbeiten Sie mit den neuesten Modellen und Techniken.
- Moderne, gut gestaltete Systeme.
- Karriere-definierende Gelegenheit.
- Eigentum und Einfluss: Vollständige End-to-End-Verantwortung für die Agenten und Systeme, die Sie erstellen.
- Wettbewerbsfähiges Paket mit Aufwärtspotenzial.
- Best-in-Class Entwicklungserfahrung.
- Arbeitsumfeld: Unser Büro in Bremen bietet atemberaubende Ausblicke.
- Wachsen mit transformierender Technologie.
Über ellamind: Wir bauen die Werkzeuge, die Unternehmen benötigen, um KI-Agenten zu vertrauen, bereitzustellen und zu skalieren.
Member of Technical Staff - Agent Engineer Arbeitgeber: ellamind
Bei ellamind sind wir stolz darauf, ein herausragender Arbeitgeber zu sein, der innovative Lösungen im Bereich KI-Agenten entwickelt. Unsere Büros in Bremen und Berlin bieten nicht nur eine inspirierende Arbeitsumgebung mit atemberaubendem Blick auf das Wasser, sondern auch die Möglichkeit, an der Spitze der Technologie zu arbeiten und echte Einflussnahme auf die Produktentwicklung zu haben. Wir fördern eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit, während wir unseren Mitarbeitern durch ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein Virtual Stock Option Program die Chance geben, am Unternehmenserfolg teilzuhaben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Member of Technical Staff - Agent Engineer erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ellamind anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Member of Technical Staff - Agent Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ellamind vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Member of Technical Staff - Agent Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ellamind klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ellamind vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.