Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Lernangebote für Partner und unterstütze sie bei der Nutzung unserer Produkte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Bildungstechnologie für K-12 Schulen bereitstellt.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung der Bildungsergebnisse für Englischlernende bei und wachse in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im K-12-Bereich und Fähigkeiten in der Erwachsenenbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 80000 € pro Jahr.
Ellevation definiert neu, wie wir die Bezirke und Pädagogen, die wir bedienen, stärken. Mit der Erweiterung unserer vollständigen ELD-Lösung wächst auch der Bedarf an gezielter, hochwertiger Bildung, die Partnern hilft, unsere Produkte zu übernehmen, umzusetzen und deren Wert zu erkennen. Der Partner Education Specialist ist das Fundament dieser Arbeit. Diese Rolle gehört zur Partner Education und Digital Success in der Marketingorganisation und berichtet direkt an den Manager der Partner Education.
Sie werden vorbereitete Lernerfahrungen liefern, Ihre Fähigkeiten in der Moderation und im instructional design ausbauen und zu einem Team beitragen, dessen Arbeit direkt beeinflusst, wie Bezirke mit Ellevation erfolgreich sind. Diese Rolle passt gut zu jemandem mit einem K–12-Bildungshintergrund, der bereit ist, dieses Fachwissen in einem neuen Kontext anzuwenden — einem, in dem Ihr Wissen über ELD-Programme und die Bedürfnisse von Pädagogen direkt in Partnerergebnisse übersetzt wird.
Über Sie
- Sie sind ein selbstbewusster Pädagoge und Moderator, der aufblüht, wenn er anderen hilft, Vertrauen und Kompetenz im Umgang mit neuen Werkzeugen und Arbeitsabläufen aufzubauen.
- Sie sind zuverlässig, neugierig und engagiert für kontinuierliche Verbesserung.
- Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Sitzungen, halten sich an Verpflichtungen und suchen aktiv nach Feedback, um besser zu werden.
- Sie sind motiviert, in einem kollaborativen Teamumfeld zu arbeiten, unterstützen funktionsübergreifende Partner und tragen Ideen bei, die die Arbeit des Teams stärken.
Hauptverantwortlichkeiten
- Moderation von Partner-Lernerfahrungen: Bereiten Sie Bildungsinhalte klar und selbstbewusst unter Verwendung etablierter Materialien, Agenden und Moderationsrahmen vor.
- Beitrag zum Lern-Design und Inhalt: Wenden Sie etablierte Unternehmensvorlagen und -standards an, um Schulungsmaterialien zu erstellen und zu pflegen.
- Ausführung gegen Bildungspläne: Übernehmen Sie zugewiesene Schulungsaufgaben und -sitzungen und liefern Sie konstant qualitativ hochwertige Arbeit pünktlich.
- Unterstützung der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit: Kommunizieren Sie klar, teilen Sie proaktiv Updates und halten Sie sich an Verpflichtungen.
- Entwicklung von Produkt- und Fachkenntnissen: Bauen Sie ein starkes Arbeitswissen über die vollständige ELD-Lösung von Ellevation auf.
Qualifikationen
- Erfahrung im K–12-Bereich (z.B. Lehre, Coaching oder Unterstützung im Unterricht) mit einem starken Verständnis von Programmen für Englischlernende und Lehrpraktiken.
- Nachgewiesene Fähigkeit, effektive Lernerfahrungen für Erwachsene sowohl live als auch online zu moderieren.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten — in der Lage, diverse Pädagogen-Publikum zu engagieren und Ellevation professionell zu vertreten.
- Komfort mit digitalen Lernwerkzeugen (z.B. LMS-Plattformen, Webinar-Tools, Tools zur Inhaltserstellung).
Ellevation ist transparent in Bezug auf seinen Ansatz zur Vergütung, der ein wettbewerbsfähiges Grundgehalt, jährliche leistungsbasierte Erhöhungen und Boni umfasst. Die Gehaltsspanne für diese Rolle liegt zwischen 70.000 und 80.000 USD, abhängig von der Erfahrung des Kandidaten und der internen Parität. Wir bieten umfassende Vorteile für alle Vollzeitmitarbeiter.
Wir sind ein schnell wachsendes, mission-driven Technologieunternehmen, das mit über 2.000 Schulbezirken und mehr als 2 Millionen aktuellen und ehemaligen Englischlernenden zusammenarbeitet. Ellevation fördert Vielfalt, Kreativität und den Hunger nach neuen Perspektiven. Wir ermutigen Kandidaten aus allen Hintergründen und Erfahrungen zur Bewerbung.
Partner Education Specialist Arbeitgeber: Ellevation
Ellevation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter wachsen und sich entwickeln können. Als Partner Development Associate haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Vertrieb zu verfeinern und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Bildungsergebnisse von mehrsprachigen Lernenden zu haben. Mit einem klaren Karrierepfad und einer Kultur, die Teamarbeit und Innovation fördert, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern die Ressourcen und Unterstützung zu bieten, die sie benötigen, um erfolgreich zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Partner Education Specialist erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Ellevation helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Ellevation.
✨Direkt bewerben bei Ellevation!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Partner Education Specialist klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partner Education Specialist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Ellevation einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Partner Education Specialist.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Ellevation leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Ellevation einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ellevation vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Ellevation passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Ellevation werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Ellevation erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Ellevation einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
