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Unternehmen

Elmatic GmbH

Kaufmännischer Projektleiter (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

Auf einen Blick

Aufgaben: Verantwortung für die kaufmännische Abwicklung großer TGA-Projekte.
Arbeitgeber: ELMATIC ist ein führendes Dienstleistungsunternehmen in der Gebäudetechnik mit 930 Mitarbeitern.
Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Warum dieser Job: Spannendes Tätigkeitsfeld mit Entwicklungsperspektiven und einem starken Team.
Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Mit einem starken Team von 930 Mitarbeitern an 25 Standorten in ganz Deutschland ist ELMATIC eines der erfolgreichsten Dienstleitungsunternehmen in der Gebäudetechnik. Wir sind herstellerunabhängige Spezialisten bei der Wartung, Instandsetzung und dem Neubau von Anlagen in sämtlichen Gewerken der Gebäudetechnik.

Als Unternehmen im steten Wachstum, das den Bezug zum Handwerk nie verloren hat, suchen wir Sie als
Kaufmännischer Projektleiter (m/w/d).

Das gibt es zu tun:

Sie verantworten die kaufmännische Abwicklung unserer großen TGA – Projekte.
Sie sind die erste Ansprechperson bei kaufmännischen Fragestellungen gegenüber Kunden, Projektpartnern und der Betriebsorganisation.
Sie übernehmen das Projektcontrolling in all seinen Facetten und über die gesamte Projektlaufzeit hinweg.
Sie sorgen für die korrekte Verwaltung des Projektes in den kaufmännischen EDV-Systemen.
Sie arbeiten eng mit dem jeweiligen Projektleiter und dem Zentraleinkauf zusammen, um eine optimale Projektabwicklung sicherzustellen.

Das sind Sie:

Ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Controlling, Wirtschaftsingenieurwesen, etc., oder eine vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in der kaufmännischen Projektabwicklung bzw. im Projektcontrolling, idealerweise auch im Projektmanagement in den TGA Gewerken
Kenntnisse im Vertragsrecht, Vertragsmanagement und der VOB
Freude an der Kommunikation mit unterschiedlichen Projektbeteiligten sowie an Teamarbeit
Eine eigenständige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Darum sind wir die richtige Entscheidung:

Spannendes Tätigkeitsfeld mit Entwicklungsperspektiven
Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen, topaktueller IT-Ausstattung und Dienst-Smartphone
Regelmäßige Gehaltserhöhungen & Erfolgsprämien, Urlaubs- & Weihnachtsgeld
Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung
30 Tage Urlaub
Sorgfältige und individuelle Einarbeitung und Mentorenprogramm möglich
Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt durch unser Personalentwicklungsteam
Events für Mitarbeitende, z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Sportveranstaltungen
Deutschlandticket für 29,- € im Monat
Fitnesszuschuss & exklusive Einkaufsvorteile über corporate benefits