Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte dein eigenes Verkaufsgebiet und akquiriere neue Kunden.
- Unternehmen: Die Elmer Gruppe, ein führender Fachgroßhändler im SHK-Bereich.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten und finanzielle Extras.
- Weitere Informationen: Lockere Atmosphäre und kostenlose Getränke für alle Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Team mit viel Freiraum.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Vertriebserfahrung im SHK-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind die Elmer Gruppe! Einer der führenden Fachgroßhändler für Sanitär-, Heizungs- und Klimabedarf (SHK). Eine mittelständische Gruppe mit mehr als 1.600 Mitarbeitenden an über 90 Standorten. Mehrere Handelsgesellschaften, 6 Logistikzentren, mehr als 40 inspirierende Badausstellungen.
IHRE AUFGABEN
- Verantwortung für ein eigenes Verkaufsgebiet
- Pflege und Ausbau des bestehenden Kundenpotentials
- Betreuung und Beratung bestehender Kontakte zu Fachhandwerkern, Behörden und gewerblichen Abnehmern
- Neukunden‐Akquisition
- Zusammenarbeit mit dem Verkaufs‐Innendienst und der Ausstellung
- Besuchs‐ und Tourenplanung, Angebotsverfolgung usw. per iPad im CRM‐System (Salesforce)
- Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen
IHR PROFIL
- Kaufmännische / technische Ausbildung, vorzugsweise Fachrichtung SHK, Werkzeuge oder Elektro (z. B. Kaufmann im Groß- und Außenhandel, Handwerker, Techniker, Meister)
- Branchenkenntnisse im Bereich SHK: Sanitär – Heizung – Klima – Lüftung – Installation
- Vertriebserfahrung bzw. ausgeprägte Vertriebsaffinität
- Kommunikationsstärke im Umgang mit unseren Kunden des SHK-Handwerks
- Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Sicherheit im Umgang mit MS Office, SAP‐Kenntnisse von Vorteil
UNSER ANGEBOT
- Sicher & zukunftsfest: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem führenden Unternehmen der Branche.
- Spannende Aufgaben: Abwechslungsreiche Tätigkeit mit persönlichem Freiraum.
- Wachstum & Entwicklung: Gute Weiterbildungs‐ und Karrieremöglichkeiten.
- Team & Atmosphäre: Lockeres, positives Miteinander in angenehmer Arbeitsumgebung.
- Finanzielle Extras: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Mobil & flexibel: Job‐Rad und attraktive Rabatte für Mitarbeitende.
- Gut versorgt: Kostenloses Mineralwasser und Kaffee für alle!
Kontakt: Elmer GmbH & Co. KG Rheine, Wolfgang Apke
Gebietsleiter Außendienst (m/w/d) Region Kreis Steinfurt Arbeitgeber: Elmer Gruppe
Die Elmer Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen bietet, sondern auch spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel persönlichem Freiraum. Unsere offene und positive Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Job-Rad die Work-Life-Balance unterstützen. In der Region Kreis Steinfurt profitieren Sie von einer inspirierenden Arbeitsumgebung und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere voranbringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsleiter Außendienst (m/w/d) Region Kreis Steinfurt erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, das dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder ein Anruf kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Elmer Gruppe, ihre Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und gleich den nächsten Schritt machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsleiter Außendienst (m/w/d) Region Kreis Steinfurt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zeigen, dass du die richtige Wahl für uns bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elmer Gruppe vorbereitet
✨Informiere dich über die Elmer Gruppe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Elmer Gruppe verschaffen. Schau dir die Website an, insbesondere die Badausstellungen und die Produkte, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Angebote eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele für deine Vertriebserfahrung vor
Da die Position des Gebietsleiters Außendienst stark auf Vertriebserfahrung basiert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben. Überlege dir, wie du Kunden akquiriert hast oder welche Verkaufsstrategien du erfolgreich umgesetzt hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der SHK-Branche ist es wichtig, gut mit Fachhandwerkern und anderen Kunden zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Vielleicht kannst du auch Rollenspiele mit Freunden machen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du immer nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen hast, die du benötigst.
