Technicien/-Ne De Maintenance Production & Logistique

Elsa Group est l'un des principaux groupes industriels de l'économie laitière suisse et fait partie du groupe Migros (Migros Industrie). Expert dans la fabrication et le conditionnement de produits laitiers ainsi que dans la production, l'affinage et la transformation des fromages et la production de produits plant-based, Elsa Group regroupe plusieurs sites travaillant en réseau.

Ce que tu accomplis :

• Gérer et exécuter les travaux de maintenance préventive et corrective sur les installations de production et logistiques.
• Diagnostiquer les pannes, réaliser les réparations et assurer la remise en service des équipements.
• Identifier les causes racines des dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives durables.
• Proposer et réaliser des améliorations techniques afin d'optimiser la fiabilité des installations.
• Participer à l'élaboration et à l'amélioration des plans de maintenance préventive.
• Documenter les interventions dans SAP PM (ordres de travail, pièces, heures, données techniques).
• Assurer la gestion des pièces détachées en collaboration avec le magasin technique (commandes, stock, inventaire).
• Collaborer activement avec les différents départements et transmettre ses connaissances techniques aux équipes.
• Assurer un fonctionnement continu des équipements en participant au service de piquet.

Ce que tu apportes :

• Formation initiale ou continue complétée.
• Spécialisation dans un domaine technique (polymécanique, automation, électricité) ou formation équivalente.
• Expérience de 1 à 3 ans en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire.
• Maîtrise des outils informatiques, notamment MS Office et d'une GMAO, idéalement SAP PM.
• Connaissances en automation et en maintenance industrielle, avec une forte orientation sur l'analyse et la résolution de pannes.
• Personne autonome, organisée, rigoureuse et capable de gérer le stress et les priorités dans un environnement exigeant.
• Esprit d'analyse, sens des responsabilités et capacité à proposer des améliorations continues.
• Domicilié dans la région en raison du service de piquet (max. 30 minutes de trajet en voiture).
• Français (excellentes connaissances).
• Allemand (un atout).
• Anglais (un atout).

Ce que nous te proposons :

• Promotion de la santé (journée santé, vaccins, massages) / Offres avantageuses pour les Fitness.
• 18 semaines de congé pour la maternité / 4 semaines pour le congé paternité.
• Parking gratuit.
• Rabais importants auprès d'assurances / Caisse de pension : cotisations 2/3 employeur.
• Menu du jour à 6.-, Menu «Fourchette verte».
• Points supplémentaires pour les collaborateurs.
• Taux préférentiels pour les comptes de placement, pour les comptes privés, et les prêts hypothécaires.
• 5 semaines de vacances.
• Remboursement partiel de formations ou loisirs.
• Diverses offres sports et loisirs.

Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.

Processus de recrutement :

• Soumettre un dossier de candidature.
• Présélection des dossiers.
• Entretien personnel vidéo ou téléphonique.
• Entretien avec RH et le département spécialisé.
• Offre et établissement du contrat (numérique).

Contact :

Madame Cindy Niclasse, Spécialiste Recrutement.