Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Eröffnung eines neuen Standorts und kümmere dich um Personalfragen.
- Unternehmen: Werde Teil der innovativen ELSEN-Group mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Dienstwagen, Gesundheitsmanagement und attraktive Rabatte.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und exzellente Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in der Personaldienstleistung und entwickle deine Karriere.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personaldienstleistung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil der ELSEN-Group! Starten Sie jetzt bei unserer modernen Personaldienstleistung CONLOG innerhalb der ELSEN-Gruppe durch. Wir suchen ständig nach den perfekten Matches zwischen unseren Kunden und Bewerbern. Unser Dienstleistungsportfolio ist so vielfältig wie unsere Kunden. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten! Sie auch? Dann werden Sie Teil unseres CONLOG-Teams und gestalten Sie unser Morgen aktiv mit!
Unser Full-Service Für Sie
- Ihre Jobgarantie: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit
- Job mit Pfiff: Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem überdurchschnittlich wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien
- Entwicklungschancen: Freiräume zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie exzellente Karriereperspektiven in der Unternehmensgruppe
- Handwerkszeug: Bereitstellung von Firmenequipment (Laptop, Firmenhandy)
- Immer mobil: Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung
- Know-How-Booster: Personalentwicklungsworkshops
- Fit am Arbeitsplatz: Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Zukunft im Blick: Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
- Pedal-Power: Leasing von Diensträdern mit monatlicher Bezuschussung von uns
- Teamvergrößerer: Ein attraktives Prämienmodell "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
- Für Sparfüchse: Attraktive Rabatte auf Reisen, Mode und Technik
- Fit for free: Jetzt mit Urban Sports Club durchstarten – kostenlose S Business Mitgliedschaft
Wie Sie Bei Uns Den Unterschied Machen
- Gemeinsam mit Ihnen möchten wir einen neuen Standort in Nordrhein-Westfalen eröffnen
- Sie werden Teil der CONLOG und repräsentieren uns bei Mitarbeitern, Kunden und Bewerbern
- Von der Stellenschaltung bis zur Einstellung von neuen Mitarbeitern obliegt Ihnen die Federführung
- Für unsere externen Mitarbeiter sind Sie der Ansprechpartner hinsichtlich aller aufkommenden Personalthemen wie z.B. Einsatzplanung, Urlaub, Krankheit und Problemsituationen
- Vertrieb und eine dienstleistungsorientierte Kundenbetreuung gehören zu Ihren alltäglichen Aufgaben
- Sie sorgen für die Sicherstellung der administrativen Abläufe laut geltender Prozessordnung und für die Einhaltung der QM-Standards
Ihr Rundum-Paket Für Uns
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskauffrau oder ein vergleichbares Studium
- In der Personaldienstleistungsbranche haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung
- Ihre Kenntnisse im AÜG und iGZ-DGB-Tarifwerk sind umfangreich und aktuell
- Die Freude am Umgang mit Kunden, Bewerbern und Mitarbeitern gehört zu Ihren Stärken
- Sie sind ein Organisationstalent mit Fingerspitzengefühl
- Ihren Wunsch, Verantwortung zu übernehmen, zeichnet Sie aus
- Erfahrung mit der Nutzung der Software Landwehr L1 ist wünschenswert
- Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B
Wir haben noch Großes vor! Deshalb suchen wir nach Menschenkennern und Innovationstreibern, die Lust haben, mit uns gemeinsam weiterzudenken. Sie wollen Teil davon werden? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Niederlassungsleiter (m/w/d) Personaldienstleistung Arbeitgeber: ELSEN Unternehmensgruppe
Die ELSEN-Group bietet Ihnen als Niederlassungsleiter (m/w/d) in Bonn eine spannende und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, flachen Hierarchien und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entfaltung. Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung, betrieblichem Gesundheitsmanagement und einem Prämienmodell für Mitarbeiterwerbung – werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der Personaldienstleistung aktiv mit!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Niederlassungsleiter (m/w/d) Personaldienstleistung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten und freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, wie gut du ins Team passt. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter (m/w/d) Personaldienstleistung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil der CONLOG werden möchtest und was dich an der Personaldienstleistung begeistert. Deine Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, um zu sehen, wie gut du ins Team passt.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ELSEN Unternehmensgruppe vorbereitet
✨Informiere dich über die ELSEN-Group
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die ELSEN-Group und ihre Dienstleistungen verschaffen. Schau dir an, wie sie arbeiten und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern zeigen. Besonders in der Personaldienstleistung sind solche Geschichten wichtig, um deine Eignung für die Rolle als Niederlassungsleiter zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, angemessen gekleidet zu sein. Ein professionelles Auftreten ist wichtig, besonders in einer Führungsposition. Sei selbstbewusst, lächle und achte auf eine positive Körpersprache während des gesamten Interviews.
