Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und akquiriere neue Partner im Bauwesen.
- Unternehmen: Elvermann – ein starker Partner für Großprojekte seit über 50 Jahren.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Dienstwagen, Weiterbildung und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Kollegialer Austausch und langfristige Perspektiven in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit innovativen Lösungen und direktem Kundenkontakt.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bauwesen und Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vertriebsgebiet: Ruhrgebiet, Sauerland und Siegerland
Unternehmensbeschreibung
In über 50 Jahren ist die Firma Elvermann zu einem starken Partner für Großprojekte in den Bereichen Vermietung und Verkauf von Wandschalung, Deckenschalung und Betonbauzubehör herangewachsen. Mehr als 140 Mitarbeiter bieten den Kunden höchste Qualität, Flexibilität und passgenaue Planung aus Expertenhand. Neben unserem Hauptsitz in Dorsten-Lembeck gibt es Niederlassungen in Dortmund und Markgröningen.
Stellenbeschreibung
Deine Aufgaben:
- Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Aktive Neukundenakquise und Aufbau langfristiger Partnerschaften
- Durchführung professioneller Bedarfsanalysen – direkt beim Kunden, im Büro oder auf der Baustelle
- Auftragsabwicklung von der Angebotserstellung bis zum Abschluss – im engen Austausch mit unserem Innendienst und der Anwendungstechnik
- Durchführung praxisnaher Einweisungen und Produktschulungen
Das bieten wir dir:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
- Intensive Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsangebote
- Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung
- Kollegialer Austausch mit allen Abteilungen
- Attraktive Benefits und ein modernes Arbeitsumfeld
Das bringst du mit:
- Technische Ausbildung im Bauwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Vertrieb technischer Produkte, idealerweise aus dem Bauumfeld
- Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Empathie und Kommunikationsstärke
Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Elvermann
Die Firma Elvermann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine langfristige Perspektive bietet, sondern auch eine intensive Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem kollegialen Austausch über alle Abteilungen hinweg und attraktiven Benefits in einem modernen Arbeitsumfeld, ist das Unternehmen besonders für Technische Vertriebsmitarbeiter im Außendienst im Ruhrgebiet, Sauerland und Siegerland eine erstklassige Wahl.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Branchenevents, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Firma und ihre Produkte gut kennst – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – geh aktiv auf die Suche!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb technischer Produkte! Teile in Gesprächen Beispiele, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Vertriebsmitarbeiter interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb technischer Produkte hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Kundenbeziehungen, die du erfolgreich betreut hast. Das zeigt uns, dass du das Zeug dazu hast, bei uns durchzustarten!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was du mitbringst!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Elvermann vorbereitet
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut. Wenn du die technischen Details und Vorteile der Wandschalung und Betonbauzubehör kennst, kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du diese Produkte erfolgreich verkaufen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenakquise zeigen. Zeige, wie du bestehende Kundenbeziehungen gepflegt und neue Kunden gewonnen hast – das wird dir helfen, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Erwartungen an die Rolle des Technischen Vertriebsmitarbeiters im Außendienst.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamfähigkeit und kollegialer Austausch wichtig sind, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen.
