Senior-Berater/Fach architekt IT/PLM/Digi tali sie rung (m/w/d)
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Darmstadt Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Geschäftsprozesse und entwickle innovative IT-Architekturen für die Digitalisierung.
  • Arbeitgeber: Die :em AG gestaltet die digitale Zukunft im Engineering mit innovativen Methoden und Softwarelösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an der Spitze der digitalen Transformation steht.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder Maschinenbau und Erfahrung in Prozessanalyse erforderlich.
  • Andere Informationen: Erfahrungen mit agilen Methoden und Modellierungsumgebungen sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Jobs Senior-Berater/Facharchitekt IT/PLM/Digitalisierung (m/w/d) download ALS PDF Standort: Darmstadt & Mobiles Arbeiten \“Data is the new Oil\“ – Im Rahmen ihrer Aufgaben unterstützen Sie unsere Beratungsprojekte bei der Erfassung von Daten- und Informationsflüssen, bei deren Optimierung und bei der Entwicklung von neuen IT-Architekturen im Rahmen der Digitalisierungsstrategien unserer Kunden. Ihr Aufgabenfeld: Analyse von Geschäftsprozesse und Informationsflüssen bei Kunden Aufnahme der bestehenden IT-Bebauung und Erarbeitung von Soll-Bebauungen Entwicklung von fachlichen Datenmodellen zur Datenintegration Spezifikation von Anforderungen an IT-Services zur Datendurchgängigkeit Definition von Regeln zur Daten-Governance Dokumentation der Ergebnisse in einem Modellierungswerkzeug Kommunikation an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT Eigenständige Durchführung von Workshops zur Analyse und Konzeption Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbar Erfahrung in der Prozessanalyse Kenntnisse in der Daten- und Prozessmodellierung Erfahrungen in der Anwendung von Enterprise Architecture Management (EAM) Methoden Organisationsgeschick, Integrationsfähigkeit und Repräsentationsfähigkeit Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Englisch in Wort und Schrift Sicheres Auftreten Von Vorteil: Erfahrungen in einer Modellierungsumgebung (z.B. Cameo, Rhapsody, Enterprise Architect o.ä.) Erfahrungen im Arbeiten mit dem V-Modell (Systems Engineering, A-SPICE) Projektleitungserfahrungen, idealerweise mit agilen Methoden Über :em engineering methods AG Die :em AG entwickelt innovative Methoden und Softwarelösungen für das Engineering und verfügt als Integrator von IT-Systemen über ein umfassendes branchenübergreifendes Portfolio. Getreu der Vision \“Wir liefern die digitale Zukunft für das Engineering.\“ unterstützt die :em AG mit ihren Dienstleistungen und Software-Applikationen die konkrete Umsetzung der Digitalen Transformation bei ihren Kunden. Dazu entwerfen die Mitarbeiter*Innen Digitalisierungsstrategien und Roadmaps und helfen bei der Realisierung einer modellbasierten, digitalen Entwicklung. Mit dem Produkt ReqMan® sowie einem breiten Beratungsportfolio mit Themen wie Digital Twin (DT), Enterprise Architecture Management (EAM), Product Lifecycle Management (PLM), Application Lifecycle Management (ALM), Model Based Systems Engineering (MBSE), Kooperations- und Anforderungsmanagement oder Model Based Definition (MBD) bedient die :em AG Kunden aus den Branchen Mobility & Transportation, Maschinen- und Anlagenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, Elektro- und Informationstechnik sowie Medizintechnik und Life Science. Kontakt Henrike Marks Personalreferentin Tel. +49 6151 7376-100 Email Senden Folgende Stellenanzeigen könnten Sie auch interessieren

Senior-Berater/Fach architekt IT/PLM/Digi tali sie rung (m/w/d) Arbeitgeber: em engineering methods AG

Die :em engineering methods AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Darmstadt und durch mobiles Arbeiten eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf digitale Transformation und innovativen Lösungen fördert das Unternehmen eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung lässt. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer Vielzahl an Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die ihre Karriere im Bereich IT und Digitalisierung vorantreiben.
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Kontaktperson:

em engineering methods AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior-Berater/Fach architekt IT/PLM/Digi tali sie rung (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der IT- und PLM-Branche in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von :em engineering methods AG, um wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position zu erhalten.

Fachliche Weiterbildung

Setze dich intensiv mit den Themen Daten- und Prozessmodellierung sowie Enterprise Architecture Management auseinander. Online-Kurse oder Webinare können dir helfen, dein Wissen aufzufrischen und spezifische Fähigkeiten zu entwickeln, die für die Rolle wichtig sind.

Vorbereitung auf Workshops

Da die Durchführung von Workshops ein wichtiger Bestandteil der Position ist, übe deine Präsentations- und Moderationsfähigkeiten. Überlege dir, wie du komplexe Informationen verständlich vermitteln kannst, um bei der Analyse und Konzeption effektiv zu sein.

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Falls du deine Deutschkenntnisse verbessern möchtest, suche nach Sprachkursen oder Tandempartnern. Eine starke Kommunikationsfähigkeit in Deutsch ist entscheidend, um erfolgreich mit Kunden und im Team zu interagieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior-Berater/Fach architekt IT/PLM/Digi tali sie rung (m/w/d)

Prozessanalyse
Datenmodellierung
Enterprise Architecture Management (EAM)
IT-Architekturentwicklung
Datenintegration
Daten-Governance
Modellierungswerkzeuge (z.B. Cameo, Rhapsody, Enterprise Architect)
V-Modell Kenntnisse (Systems Engineering, A-SPICE)
Projektleitungserfahrung
agile Methoden
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Organisationsgeschick
Integrationsfähigkeit
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Prozessanalyse und Datenmodellierung sowie deine Erfahrungen mit EAM-Methoden.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen zur Rolle passen. Gehe auf spezifische Projekte ein, die deine Eignung unterstreichen.

Dokumentation der Ergebnisse: Bereite eine Übersicht über deine bisherigen Projekte und deren Ergebnisse vor, die du in der Bewerbung anführen kannst. Dies zeigt deine Fähigkeit zur Dokumentation und Kommunikation, die in der Stellenbeschreibung gefordert wird.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei em engineering methods AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Informiere dich über die Vision und Mission der :em engineering methods AG. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der digitalen Transformation verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Umsetzung dieser Vision beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Prozessanalyse, Datenmodellierung und IT-Architektur demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Rolle eine Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereich und IT erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Fragen zur Teamarbeit, zu agilen Methoden oder zur Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung zeigen dein Interesse und Engagement für die Position.

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