Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin mit neonatologischem Schwerpunkt.
- Unternehmen: Modern ausgestattetes Krankenhaus mit hohem Gestaltungsspielraum.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position, gute Work-Life-Balance und langfristige Perspektiven.
- Weitere Informationen: Attraktives Umfeld in landschaftlich reizvoller Region.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der pädiatrischen Versorgung in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin mit Zusatzbezeichnung Neonatologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 150000 € pro Jahr.
Für ein modern ausgestattetes Krankenhaus der überregionalen Versorgung suchen wir im Rahmen einer Altersnachfolge einen Chefarzt Kinder- und Jugendmedizin mit Neonatologie (m/w/d). Die Position bietet eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe in einer etablierten pädiatrischen Klinik mit neonatologischem Schwerpunkt, moderner technischer Ausstattung und hohem Gestaltungsspielraum in einem leistungsfähigen klinischen Umfeld.
Ihre Aufgaben
- Fachliche, organisatorische und operative Leitung der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin
- Strategische Weiterentwicklung der pädiatrischen und neonatologischen Versorgungsstrukturen
- Sicherstellung einer hochwertigen stationären und ambulanten Versorgung von Kindern und Jugendlichen
- Verantwortung für die neonatologische Versorgung im Rahmen eines perinatalmedizinischen Schwerpunktes
- Weiterentwicklung des bestehenden Perinatalzentrums
- Führung, Förderung und Weiterentwicklung des ärztlichen und multiprofessionellen Teams
- Supervision und Ausbildung von Weiterbildungsassistentinnen und Weiterbildungsassistenten
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Geburtshilfe, Notfallmedizin, Intensivmedizin, Radiologie, Labor und weiteren Fachbereichen
- Zusammenarbeit mit niedergelassenen Kinderärztinnen und Kinderärzten sowie ambulanten Versorgungsstrukturen
- Repräsentation der Klinik innerhalb des Hauses und gegenüber externen Kooperationspartnern
- Mitwirkung an einer kollegialen, wirtschaftlich verantwortlichen und patientenorientierten Klinikführung
Ihr Profil
- Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendmedizin
- Zusatzbezeichnung Neonatologie
- Breite klinische Erfahrung im gesamten Gebiet der Pädiatrie
- Fundierte Erfahrung in der neonatologischen Versorgung
- Führungserfahrung in einer oberärztlichen oder leitenden Position
- Fähigkeit, ein kompetentes Team fachlich und menschlich zu führen, zu fördern und weiterzuentwickeln
- Erfüllung der Voraussetzungen für eine umfassende Weiterbildungsbefugnis
- Ausgeprägtes Organisationstalent und strategisches Verständnis
- Kollegiale, offene und verbindliche Kommunikation
- Bereitschaft zur engen interdisziplinären Zusammenarbeit
- Identifikation mit einem regional stark verankerten Krankenhaus und dessen Versorgungsauftrag
Das bietet die Klinik
- Verantwortungsvolle Chefarztposition mit umfangreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Etablierte Klinik für Kinder- und Jugendmedizin mit neonatologischem Schwerpunkt
- Perinatalmedizinische Versorgung auf hohem fachlichem Niveau
- Moderne pädiatrische Funktionsdiagnostik und Therapie
- Sehr gute bauliche und technische Ausstattung
- Leistungsfähige Notfall-, Diagnostik-, OP- und Intensivstrukturen im klinischen Umfeld
- Enge Zusammenarbeit mit einer etablierten Frauenklinik und weiteren Fachabteilungen
- Interne Institute und Funktionsbereiche zur Unterstützung komplexer Behandlungsprozesse
- Engagiertes, kompetentes und kollegiales Team
- Kurze Entscheidungswege und verbindliche Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Hoher regionaler Stellenwert und stabile Versorgungsstruktur
- Akademisches Lehrkrankenhaus mit Anbindung an universitäre Strukturen
- Attraktives berufliches Umfeld mit langfristiger Perspektive
Ihre Vorteile
- Leitungsposition mit hoher fachlicher und strategischer Verantwortung
- Möglichkeit zur aktiven Weiterentwicklung einer etablierten pädiatrischen Klinik
- Breites Spektrum der Kinder- und Jugendmedizin einschließlich Neonatologie
- Kollegiales und interdisziplinär geprägtes Arbeitsumfeld
- Moderne klinische Infrastruktur und sehr gute technische Ausstattung
- Hoher Gestaltungsspielraum in einem überregional bedeutsamen Krankenhaus
- Standort in einer landschaftlich reizvollen Region mit hoher Lebensqualität
- Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch ein attraktives regionales Umfeld
Rahmenbedingungen
- Position: Chefarzt Kinder- und Jugendmedizin mit Neonatologie (m/w/d)
- Fachbereich: Kinder- und Jugendmedizin / Neonatologie
- Schwerpunkt: Pädiatrische Klinikleitung, Neonatologie und Perinatalmedizin
- Anstellung: Leitende Position / Chefarztvertrag
- Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt beziehungsweise nach Vereinbarung
- Region: Mitteldeutschland / Thüringen
Bewerbung
Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.
Chefarzt (m/w/d) Klinik für Kinder- und Jugendmedizin mit Neonatologie Arbeitgeber: EMA-Vermittlung GmbH
Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin bietet eine verantwortungsvolle Chefarztposition in einem modern ausgestatteten Krankenhaus mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Hier erwartet Sie ein engagiertes, kollegiales Team sowie eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit, die eine hochwertige Versorgung von Kindern und Jugendlichen sicherstellt. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Lebensqualität in einer landschaftlich reizvollen Region, die eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chefarzt (m/w/d) Klinik für Kinder- und Jugendmedizin mit Neonatologie erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in der Kinder- und Jugendmedizin ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Kliniken zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Oft sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen in der neonatologischen Versorgung und deine Führungskompetenzen klar und überzeugend darzustellen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich Interesse hast.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Kinder- und Jugendmedizin zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chefarzt (m/w/d) Klinik für Kinder- und Jugendmedizin mit Neonatologie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns in deinem Anschreiben, warum du die perfekte Wahl für die Position des Chefarztes bist und was dich motiviert, in unserer Klinik zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen!:Hebe deine klinischen Erfahrungen und Führungskompetenzen hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen in der Kinder- und Jugendmedizin sowie in der Neonatologie – das ist für uns super wichtig!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Gliederung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMA-Vermittlung GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich gründlich über die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, ihre neonatologischen Schwerpunkte und die Werte, die sie vertritt. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Vision der Klinik beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Führungskompetenzen oder deine Erfahrung in der neonatologischen Versorgung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Chefarztposition klar zu kommunizieren.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir interdisziplinäre Kommunikation ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Klinik und der Position zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen der Klinik oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung des Perinatalzentrums. Das zeigt, dass du proaktiv bist und langfristig denkst.
