Facharzt KJM Pädiatrie mit Option zur Bestellung zum Oberarzt (m/w/d)

Facharzt KJM Pädiatrie mit Option zur Bestellung zum Oberarzt (m/w/d)

Lüdenscheid Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Kinder- und Jugendmedizin in einem modernen Umfeld.
  • Unternehmen: Renommiertes akademisches Lehrkrankenhaus mit breitem Leistungsspektrum.
  • Vorteile: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, geregelte Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Hervorragende Entwicklungsperspektiven und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem engagierten Team und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
  • Qualifikationen: Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, Empathie und Teamfähigkeit sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Facharzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) Pädiatrie mit breitem Spektrum, Entwicklungsperspektive und familienfreundlichem Umfeld.

Für ein renommiertes akademisches Lehrkrankenhaus der Maximalversorgung in kommunaler Trägerschaft suchen wir einen Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d). Das Haus ist Teil eines leistungsstarken Klinikverbundes mit hoher regionaler Versorgungsrelevanz und bietet ein modernes medizinisches Umfeld mit breitem interdisziplinärem Leistungsspektrum. Die Kinderklinik versorgt jährlich eine große Zahl stationärer und ambulanter Patientinnen und Patienten und verbindet allgemeinpädiatrische Versorgung mit spezialisierten Schwerpunkten in einem kollegialen, entwicklungsorientierten Umfeld. Neben der Allgemeinpädiatrie umfasst das Leistungsspektrum auch die Versorgung von Früh- und Neugeborenen im Rahmen eines perinatalen Schwerpunktes. Hinzu kommen enge Kooperationen mit operativen Fachabteilungen, der Kinder- und Jugendpsychiatrie sowie weiteren diagnostischen und therapeutischen Bereichen des Hauses. Durch moderne apparative Ausstattung und kurze interdisziplinäre Wege bestehen sehr gute diagnostische und therapeutische Möglichkeiten. Zu den etablierten Schwerpunkten der Klinik zählen unter anderem Neonatologie, Kinderpneumologie und Diabetologie.

Ihre Aufgaben

  • Mitgestaltung der fachlichen und strukturellen Weiterentwicklung der Klinik
  • Sicherung und Weiterentwicklung der medizinischen Versorgungsqualität
  • Mitarbeit in der Ausbildung des ärztlichen Nachwuchses
  • Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb eines breit aufgestellten klinischen Umfelds

Ihr Profil

  • Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin
  • Wünschenswert, aber keine Voraussetzung, ist eine Schwerpunktqualifikation, z. B. in Neonatologie, Kinderendokrinologie und -Diabetologie, Kindergastroenterologie oder Neuropädiatrie
  • Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien
  • Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Interesse an der Weiterentwicklung einer modernen Kinderklinik

Das Angebot

  • Verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modern aufgestellten Kinderklinik mit breitem Spektrum
  • Junges, engagiertes und kollegiales Team mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre
  • Familienfreundliches Umfeld und planbare Arbeitsbedingungen
  • Geregelte Arbeitszeiten mit zeitgemäßen Work-Life-Balance-Strukturen
  • Leistungsgerechte Vergütung nach den Regelungen des öffentlichen Dienstes inklusive Zusatzleistungen
  • Finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen sowie attraktive Entwicklungsperspektiven
  • Möglichkeiten für Unterrichts- und Gutachtertätigkeiten
  • Betriebliche Altersversorgung und familienfreundliche Rahmenbedingungen
  • Attraktives Lebensumfeld mit hoher Freizeit- und Wohnqualität

Sie suchen eine Position in einer modern aufgestellten Kinderklinik mit breitem fachlichem Spektrum, interdisziplinärer Vernetzung und guter Entwicklungsperspektive? Dann bietet Ihnen diese Stelle in einem akademisch geprägten Haus der Maximalversorgung ein attraktives Umfeld. Gesucht wird ein Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d). Eine zusätzliche Schwerpunktqualifikation, etwa in Neonatologie, Kinderendokrinologie und -Diabetologie, Kindergastroenterologie oder Neuropädiatrie, ist willkommen, aber nicht zwingend erforderlich. Sie erwartet eine etablierte Kinderklinik mit moderner Diagnostik, wertschätzender Teamkultur, geregelten Arbeitszeiten und sehr guten fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten.

Facharzt KJM Pädiatrie mit Option zur Bestellung zum Oberarzt (m/w/d) Arbeitgeber: EMA-Vermittlung GmbH

Das renommierte akademische Lehrkrankenhaus bietet eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modern aufgestellten Kinderklinik mit einem breiten pädiatrischen Spektrum. Hier erwartet Sie ein junges, engagiertes Team in einem familienfreundlichen Umfeld, das Wert auf eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und geregelte Arbeitszeiten legt. Zudem profitieren Sie von attraktiven Entwicklungsperspektiven, finanzieller Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen sowie einer hohen Lebensqualität in der Region.

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Kontaktdaten:

EMA-Vermittlung GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Facharzt KJM Pädiatrie mit Option zur Bestellung zum Oberarzt (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Kollegen, besuche Fachveranstaltungen und nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Klinik, ihre Schwerpunkte und die Teamkultur. Zeige, dass du nicht nur fachlich fit bist, sondern auch gut ins Team passt.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Kliniken direkt über unsere Website und frage nach möglichen Positionen oder Praktika.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Pädiatrie! Teile in Gesprächen oder bei Netzwerktreffen deine Erfahrungen und Erfolge in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt KJM Pädiatrie mit Option zur Bestellung zum Oberarzt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin
Neonatologie
Kinderendokrinologie
Diabetologie
Kindergastroenterologie
Neuropädiatrie
Sozialkompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass deine Unterlagen an:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu unserem Facharztprofil passen.

Zeig deine Leidenschaft:Erzähle uns von deiner Begeisterung für die Kinder- und Jugendmedizin. Wir suchen nach jemandem, der mit Empathie und Freude arbeitet – lass das in deiner Bewerbung durchscheinen!

Bewirb dich über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMA-Vermittlung GmbH vorbereitet

Informiere dich über die Klinik

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Klinik und ihre Schwerpunkte verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und die interdisziplinäre Zusammenarbeit. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit Kindern und Jugendlichen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer von deinem Potenzial.

Fragen zur Weiterentwicklung

Da die Stelle auch Entwicklungsperspektiven bietet, solltest du Fragen zur Weiterbildung und den Möglichkeiten zur Mitgestaltung der Klinik stellen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der medizinischen Versorgungsqualität beizutragen.

Sei authentisch und offen

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und sprich darüber, warum du gerne mit Kindern und deren Familien arbeitest. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.