Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die kinder- und jugendpsychiatrische Abteilung und fördern Sie die Behandlung von jungen Patienten.
- Unternehmen: Etablierte Einrichtung für Kinder- und Jugendpsychiatrie mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzendes Team mit breitem Behandlungsspektrum und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der psychischen Gesundheit junger Menschen in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie mit Erfahrung in der Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Für eine etablierte kinder- und jugendpsychiatrische Einrichtung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen gemeinsam die fachliche und organisatorische Leitung einer kinder- und jugendpsychiatrischen Abteilung.
- Zu Ihren Aufgaben gehört die Verantwortung für die psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlung von Kindern und Jugendlichen.
- Dabei arbeiten Sie eng mit einem multiprofessionellen Team zusammen und übernehmen dessen Führung, Anleitung und fachliche Förderung.
- Sie wirken an der Umsetzung und Weiterentwicklung altersgruppenspezifischer Behandlungskonzepte mit und bringen sich aktiv in die strategische Weiterentwicklung des Standorts ein.
- Darüber hinaus stellen Sie Qualitätsstandards sicher, arbeiten im Qualitätsmanagement mit und beteiligen sich an klinikinternen Entwicklungsprozessen sowie strategischen Planungen.
Ihr Profil
- Sie verfügen über die abgeschlossene Facharztweiterbildung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie.
- Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Behandlung von Kindern und Jugendlichen in einer kinder- und jugendpsychiatrischen Abteilung mit.
- Fundierte Kenntnisse in Diagnostik, Therapieplanung und Psychotherapie setzen wir voraus.
- Erfahrung in einer leitenden oder koordinierenden Funktion sowie in multiprofessioneller Teamführung und Supervision ist wünschenswert.
- Sie zeichnen sich durch hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick aus.
- Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung sowie Freude an der Weiterentwicklung interdisziplinärer Versorgungsangebote runden Ihr Profil ab.
Das bietet Ihnen die Position
- Sie erwartet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung nach tariflichen Rahmenbedingungen sowie zusätzlichen Sozialleistungen.
- Die Position bietet flexible Arbeitszeitmodelle, eine strukturierte Einarbeitung und persönliche Begleitung sowie Möglichkeiten zur fachlichen Supervision und Intervision.
- Sie arbeiten in einem wertschätzenden, erfahrenen und aufgeschlossenen Team mit breitem Behandlungsspektrum und vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Interne Fortbildungen sowie externe Weiterbildungen werden aktiv unterstützt und finanziell gefördert.
- Darüber hinaus profitieren Sie von Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben sowie von Zusatzleistungen in den Bereichen Mobilität, Gesundheitsförderung, Fahrradleasing, Mitarbeitervorteile und betriebliche Gesundheitsangebote.
Weitere Informationen zur Einrichtung
Die Einrichtung bietet kinder- und jugendpsychiatrische sowie psychotherapeutische Versorgung in einem multiprofessionellen Behandlungskonzept. Das Spektrum umfasst Kinder und Jugendliche mit unterschiedlichen psychischen Erkrankungen und vielfältigen sozialen Hintergründen. Die Versorgung erfolgt auf Basis moderner diagnostischer und therapeutischer Standards sowie in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Interesse?
Gerne erhalten Sie weitere Informationen zur Position, zum Arbeitgeber und zu den Rahmenbedingungen in einem vertraulichen Gespräch.
Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie Arbeitgeber: EMA
Unsere Einrichtung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Fachärzten für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung und flexiblen Arbeitszeitmodellen bietet. Wir fördern aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen und bieten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem erfahrenen, multiprofessionellen Team. Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch zahlreiche Zusatzleistungen und Gesundheitsangebote.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachärzten und Psychotherapeuten zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut ins Team passt und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst. Das macht einen guten Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl uns von deinen Erfahrungen!:Besonders in der Kinder- und Jugendpsychiatrie sind deine bisherigen Erfahrungen entscheidend. Teile konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMA vorbereitet
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich gründlich über die kinder- und jugendpsychiatrische Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Behandlungskonzepte und Werte an, um im Interview zu zeigen, dass du gut zur Philosophie des Teams passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in Diagnostik, Therapieplanung oder Teamführung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke gefordert sind, bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und den Umgang mit Patienten betreffen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder schwierige Gespräche geführt hast.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und der Weiterentwicklung der Einrichtung zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung, um dein Engagement zu verdeutlichen.
