Für unseren Partner aus der Energiewirtschaft suchen wir eine erfahrene HR-Fachkraft (m/w/d). In dieser Position übernehmen Sie die ganzheitliche Betreuung administrativer Personalprozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles und stellen einen reibungslosen HR-Service sicher. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Personaladministration sowie über praktische Erfahrung im Umgang mit SAP HCM.
Hauptverantwortlichkeiten
- Betreuung administrativer Personalprozesse über den gesamten Employee Lifecycle
- Erstellung und Pflege personalrelevanter Dokumente
- Unterstützung bei Ein-, Austritts- und Veränderungsprozessen
- Pflege und Qualitätssicherung von Personalstammdaten in SAP HCM
Bearbeitung und Koordination standardisierter HR-Serviceanfragen von Mitarbeitenden und Führungskräften
Wesentliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation.
- Mehrjährige Berufspraxis in der Personaladministration oder HR Operations.
- Fundierte Kenntnisse der administrativen Personalarbeit entlang des Employee Lifecycles.
- Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.
- Ausgeprägtes Prozessverständnis und strukturierte Arbeitsweise.
Wünschenswert
- Erfahrung in Shared-Service- oder zentralen HR-Service-Strukturen.
- Kenntnisse im HR-Controlling und Reporting.
- Erfahrung mit digitalen HR-Workflows und Personalmanagementsystemen.
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HR Specialist – (m/w/d) in Essen Arbeitgeber: emagine
Die emagine GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir den Austausch von Ideen und die Zusammenarbeit über verschiedene Fachbereiche hinweg, was zu einer erfüllenden und sinnstiftenden Tätigkeit in der Energiebranche führt.
