Solutions Architect - German Speaking

Als Teil unseres kontinuierlichen Wachstums sucht SAP Emarsys einen deutschsprachigen Solution Architect, der dem Team in Berlin beitritt. Die Solution Architects bei Emarsys sind die technischen Champions und Coaches der Kunden, die an der Erstellung von Datenintegrationen und der Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen im Rahmen des Services-Teams beteiligt sind.

Das Team, dem Sie beitreten werden, ist hochgradig kollaborativ und legt großen Wert auf Wissensaustausch in den Bereichen Entwicklung, Stakeholder-Management, Datenintegrationen und Support – was Ihnen den Raum gibt, autonom zu arbeiten, aber auch die Unterstützung, um erfolgreich zu sein und sich weiterzuentwickeln.

• Unterstützung des Kunden (und interner Abteilungen) bei Datenintegrationen und der Implementierung von kommerziellen und Softwareprojekten.
• Leitung der Analyse von geschäftlichen und technischen Anforderungen während der Vor- und Nachverkaufsphase, Bereitstellung professionell gestalteter Datenlösungen basierend auf dieser Analyse.
• Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement zur Übersetzung technischer Ziele/Ergebnisse in einen Projektplan und ein Lösungsdesign-Dokument.
• Partnerschaft mit internen und externen Stakeholdern zur Entwicklung kreativer Kundenlösungen.
• Technische Abnahme des Implementierungsprojekts, um sicherzustellen, dass die durchgeführten Arbeiten den Best Practices folgen und die Funktionalität liefern.
• Lieferung fortschrittlicher, maßgeschneiderter Lösungen auf der SAP Emarsys Customer Engagement-Plattform und der SAP Integration Suite.
• Proaktive Suche nach Möglichkeiten zur Verbesserung und Innovation der Plattform basierend auf Kundenfeedback und aufkommenden Branchentrends.

• Muttersprache (oder starke Sprachkenntnisse) in Deutsch UND Englisch - sowohl schriftlich als auch mündlich.
• Kommerzielle Erfahrung in einer kundenorientierten Rolle, die Stakeholder-/Beziehungsmanagement umfasst, gekoppelt mit praktischer Erfahrung mit SQL, Skripting und ETL-Tools.
• Ein Verständnis des gesamten Architekturzyklus; Anforderungen sammeln, Lösungen entwickeln, präsentieren, konfigurieren, überprüfen und damit verbundene Verantwortlichkeiten.
• Der Wunsch, der technische Berater und Ansprechpartner für Kunden zu sein, Lösungen zu schaffen, die ihren Anforderungen entsprechen, und gleichzeitig Best Practices zu vermitteln.
• Fähigkeit, technische Konzepte effektiv zu kommunizieren und zwischen Entwicklern, Marketingspezialisten und Führungskräften zu übersetzen.
• Erfahrung mit Systemen, Datenintegrationen (APIs, Datenbanken, CRMs, ERPs usw.) und ein Verständnis von Datenstrukturen und Workflows.

• Kenntnisse im Bereich digitales Marketing, insbesondere SAP CX.
• Erfahrung in der Verwaltung größerer Projekte und mehrerer Stakeholder.
• Erfahrung in der Dokumentation technischer Anforderungen und Lösungen.
• Erfahrung in der Integration verschiedener Systeme (CDP, CRM, ERP, Commerce usw.).
• Praktische Erfahrung in technischen Setups mit Erfahrung in mobiler Entwicklung, SAP Integration Suite oder Google Cloud Platform.

• Ein schnell wachsendes Unternehmen mit internationaler Präsenz, innovativem Ausblick und starker Marktposition, das die besten Aspekte einer 'Start-up'-Mentalität mit der Sicherheit (und den Ressourcen) eines etablierten multinationalen Unternehmens kombiniert.
• Die Möglichkeit, an einem maßgeschneiderten, komplexen und erfolgreichen Produkt mit Fokus auf Innovation zu arbeiten.
• Eine Lernumgebung, die persönliche und berufliche Entwicklung priorisiert und es Ihnen ermöglicht, von einigen der Besten der Branche zu lernen und Ihre eigene Karriere zu gestalten.
• Ein inspirierendes und positives Umfeld, in dem Sie mit talentierten, aufgeschlossenen und leidenschaftlichen Menschen arbeiten werden.
• Ein Engagement für hybrides und vertrauensbasiertes Arbeiten.
• Ein modernes Büro mit großartigen Merkmalen als Arbeitsplatz und Raum zum Sozialisieren und Vernetzen mit Kollegen.
• Transport- und Mittagszulage.
• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und zusätzliche leistungsbezogene Belohnungen.
• Umfassende Vorteile: Gympass, Mitarbeiterhilfeprogramm, Gesundheitsangebote, Mittagszulage, Sonderurlaub und mehr.

Bei Emarsys setzen wir uns dafür ein, vielfältige Teams mit einer reichen Vielfalt an Perspektiven und Erfahrungen aufzubauen. Wenn Ihr Berufsprofil eng mit unseren Anforderungen übereinstimmt, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben. Wir sind bestrebt, Ihre Kompetenzen, Lernfähigkeit und Leidenschaft zu bewerten und nicht Ihr Alter, Ihre Behinderung, Ihren Familienstand, Ihre sexuelle Orientierung, Ihr Geschlecht, Ihre Rasse, Ethnie, Religion oder Nationalität.