Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze strategische Beschaffungsstrategien und manage den gesamten Bestellprozess.
- Unternehmen: Führende globale Marke im Bereich Konsumgüter mit starkem Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team, das Vielfalt und Inklusion fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lieferkette in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Beschaffung oder Supply Chain Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
EMEA Recruitment wurde exklusiv beauftragt, einen Senior Sourcing Analysten für eine führende globale Marke im Bereich Konsumgüter zu gewinnen. Diese Position ist entscheidend und verbindet strategische Beschaffungsunterstützung mit der täglichen operativen Ausführung in den Bereichen Chemikalien, Oleochemikalien und Duftstoffe.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Operative & Beschaffungsdurchführung: Unterstützung der Umsetzung der Beschaffungsstrategie durch Verhandlung von Lieferantenangeboten und -verträgen unter Zeitdruck, um die Kontinuität vom Entscheidungsprozess bis zur Auftragserteilung sicherzustellen.
- Lebenszyklus von Bestellungen: Verwaltung des gesamten PO-Lebenszyklus, einschließlich Erstellung, sorgfältiger Nachverfolgung, Wartung und Systemabgleich, um eine pünktliche Lieferung zu gewährleisten.
- Finanzielle Abstimmung: Enge Zusammenarbeit mit Anbietern, Buchhaltungs- und Finanzteams, um proaktiv Rechnungs-, Preis- und Lieferabweichungen zu klären.
- Datenintegrität & Systeme: Gewährleistung der vollständigen Datenintegrität in Unternehmenssystemen, einschließlich Preisaktualisierungen, Vertragsbedingungen und Auftragsgenauigkeit.
- Lieferkettenminderung: Proaktive Überwachung und Lösung von Problemen im Bereich Lieferkette und Auftragsmanagement, um potenzielle Störungen im Geschäftsbetrieb zu minimieren.
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Zusammenarbeit über globale Arbeitsabläufe hinweg zur Unterstützung der Markteinführungszeit, der Versorgungssicherheit und der kontinuierlichen Verbesserung der Kategorienleistung.
Anforderungen:
- Bildung: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Supply Chain Management oder einem verwandten Bereich; ein Master-Abschluss ist von Vorteil.
- Erfahrung: Mehr als 5 Jahre Erfahrung in einer operativen Beschaffungs-, Sourcing- oder Supply Chain-Rolle.
- Lieferkettenkenntnisse: Starke Präferenz für Fachleute mit direkter Erfahrung in oder mit einer nordamerikabasierten Lieferkette.
- Kernkompetenzen: Nachweisliche Erfolge im Management von Bestellungen, Angebotsanalysen, Vertragskoordination und hochvolumiger Datenverifizierung mit Präzision.
- Technische Fähigkeiten: Hohe Kenntnisse in SAP und Microsoft Excel sind erforderlich.
- Sektorale Erfahrung: Erfahrung in den Bereichen Konsumgüter, Fertigung oder Lieferkettenumgebungen ist von Vorteil; Erfahrung mit chemischen Formulierungen, Zutaten oder der Beschaffung von Rohstoffen ist ein klarer Vorteil.
- Denken: Hochgradig organisiert, detailorientiert und in der Lage, nahtlos zwischen dringenden Lieferantenverhandlungen und transaktionaler Ausführung zu wechseln.
EMEA Recruitment setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz ein. Wir agieren als neutrale dritte Partei im Rekrutierungsprozess und basieren unsere Kandidatensuchen auf Fähigkeiten und Erfahrungen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Geschlecht, Beziehungsstatus, Behinderung, Rasse, Religion/Glauben oder sexueller Orientierung.
Senior Sourcing Analyst Arbeitgeber: EMEA Recruitment
Als Arbeitgeber bietet unser neu gegründetes Hauptquartier in Luzern eine hervorragende Arbeitsumgebung, die Flexibilität und ein starkes Engagement für nachhaltige Praktiken vereint. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert, und bieten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln. Nutzen Sie die Chance, Teil einer Organisation zu werden, die nicht nur Ihre berufliche Entwicklung unterstützt, sondern auch einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft hat.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sourcing Analyst erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von EMEA Recruitment zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sourcing Analyst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei EMEA Recruitment bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMEA Recruitment vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
