Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Einführung von Sage als neues Payroll-System.
- Unternehmen: emeis S.A., einer der führenden Pflegeheimbetreiber in Europa.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, enge Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Schnittstellen zu HR, Finance und IT bieten spannende Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines strategisch wichtigen Transformationsprojekts und gestalte die Zukunft der Gehaltsabrechnung.
- Qualifikationen: Erfahrung in Projektleitung und fundierte Kenntnisse der Sage-Software sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 57876 - 67752 € pro Jahr.
Die börsennotierte französische emeis S.A. ist eine der führenden europäischen Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp 7 Mrd. € einer der größten Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in zahlreichen europäischen Ländern vertreten. Als deutsche Tochter ist die emeis Deutschland Gruppe eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Pflegebranche. emeis betreibt in Deutschland 191 Einrichtungen mit einem Umsatz von deutlich über 500 Mio. €.
Für die erfolgreiche Fortführung unserer konzernweiten Payroll-Transformation suchen wir eine erfahrene Projektleitung (m/w/d) mit fundierter Sage-Expertise. In dieser verantwortungsvollen Rolle steuern Sie die bereits gestartete Einführung von Sage als neue Entgeltabrechnungssoftware und begleiten die schrittweise Ablösung von DATEV. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Projektumsetzung und stellen gemeinsam mit den Fachbereichen eine zukunftsfähige, effiziente und stabile Systemlandschaft sicher.
Ihre Aufgaben
- Projektsteuerung und Implementierung
- Verantwortung für die Fortführung und erfolgreiche Umsetzung des Projekts zur Einführung von Sage als Payroll-System
- Planung, Steuerung und Koordination aller Projektaktivitäten im Zusammenhang mit der Einführung, Migration und Weiterentwicklung der Sage-Systemlandschaft für rund 13.000 Mitarbeitende
- Sicherstellung einer reibungslosen und termingerechten Ablösung der bestehenden DATEV-Lösung
- Verantwortung für die Einhaltung von Projektzielen, Zeitplänen, Budgets und Ressourcen
- Transparente Aufbereitung projektbezogener Kennzahlen sowie regelmäßiges Reporting an das Management
- Sicherstellung des operativen Betriebs
- Gewährleistung einer zuverlässigen und korrekten Gehaltsabrechnung für die bereits auf Sage umgestellten Gesellschaften mit aktuell rund 1.400 Mitarbeitenden
- Begleitung weiterer Rollout- und Migrationsphasen
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Payroll, HR, IT, Treasury und General Ledger Accounting
- Qualitäts- und Prozessmanagement
- Sicherstellung hoher Qualitätsstandards bei Implementierung, Weiterentwicklung und Nutzung von Sage
- Planung und Durchführung von Systemtests, Datenmigrationen sowie Abnahmeprozessen
- Kontinuierliche Analyse und Optimierung systemgestützter Prozesse im Bereich Payroll, HR und Finance
- Einhalten gesetzlicher, regulatorischer und unternehmensinterner Anforderungen
- Unterstützungs bei Audits sowie Vorbereitung von Prüfungen im Zusammenhang mit abrechnungsrelevanten Systemen
- Entwicklung und Pflege von Projekt- und Prozessdokumentationen
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte, idealerweise in Konzernstrukturen
- Nachweisbare Erfahrung bei der Einführung oder Migration von Payroll-, HR- oder Finanzsystemen
- Fundierte Kenntnisse der Software Sage sind zwingend erforderlich
- Sehr gutes Verständnis von Prozessen in den Bereichen Entgeltabrechnung, HR-Administration und Finance
- Ausgeprägtes Verständnis von Schnittstellen zwischen IT, HR, Payroll und Finance
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools sowie modernen Projektmanagement-, Reporting- und Dokumentationsmethoden
- Erfahrung im Change-Management von Vorteil
Wir bieten
- Eine Schlüsselrolle in einem strategisch wichtigen Transformationsprojekt
- Hohen Gestaltungsspielraum und direkte Zusammenarbeit mit relevanten Entscheidungsträgern
- Ein anspruchsvolles Umfeld mit vielfältigen Schnittstellen zu HR, Finance und IT
- Die Möglichkeit, die zukünftige Payroll-Systemlandschaft eines großen Unternehmens nachhaltig mitzugestalten
Sage Projektmanager / Interim (m/w/d) Arbeitgeber: emeis Deutschland Gruppe
Die emeis Deutschland Gruppe bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Mitarbeiterentwicklung setzt. Mit einer klaren Vision für die Transformation der Payroll-Systemlandschaft und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Qualität, fördern wir eine offene Unternehmenskultur, die Raum für kreative Ideen und persönliche Entfaltung lässt. Profitieren Sie von attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und einer Schlüsselrolle in einem bedeutenden Projekt innerhalb eines der größten Pflegeheimbetreiber Europas.
