Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und optimiere digitale Marketingmaßnahmen entlang der Customer Journey.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Pflegeeinrichtungen mit internationalem Wachstum.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kampagnen und entwickle deine Fähigkeiten im digitalen Marketing weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Marketing mit 2-5 Jahren Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die börsennotierte französische emeis S.A. zählt zu den führenden Betreibern von Pflegeeinrichtungen in Europa und gehört mit einem Portfolio von rund 7 Mrd. € zu den größten Eigentümern von Sozialimmobilien. Seit der Gründung 1989 ist die Gruppe international gewachsen und heute in zahlreichen europäischen Ländern aktiv. In Deutschland betreibt emeis 191 Einrichtungen und zählt mit einem Umsatz von über 500 Mio. € zu den etablierten Akteuren der Branche.
Digital denken. Performance im Blick. Wirkung erzielen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Digital Marketing Manager (m/w/d). Du bewegst dich sicher in der digitalen Marketingwelt, hast ein gutes Gespür für Zielgruppen und Inhalte und triffst Entscheidungen auf Basis von Daten? Du möchtest Kampagnen nicht nur umsetzen, sondern messbar weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig.
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Eine vielseitige Position mit Entwicklungsmöglichkeiten im digitalen Marketing
- Ein kollegiales und interdisziplinäres Arbeitsumfeld
- Gestaltungsspielraum innerhalb klar definierter Strukturen
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungsangebote
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits
Deine Rolle bei uns:
- Du planst, steuerst und optimierst digitale Marketingmaßnahmen entlang der gesamten Customer Journey
- Du entwickelst Kampagnen in den Bereichen SEO/SEA, Content Marketing, Social Media und Marketing Automation weiter
- Du analysierst relevante KPIs (z. B. Traffic, Conversion, ROI) und leitest konkrete Optimierungsmaßnahmen ab
- Du arbeitest an Website-Relaunches mit und optimierst bestehende Webseiten hinsichtlich Content, Struktur und Performance
- Du unterstützt bei Rebranding- und Markenintegrationsmaßnahmen im digitalen Umfeld
- Du betreust und entwickelst unsere Social-Media-Kanäle und Business-Netzwerke weiter (insbesondere LinkedIn)
- Du wirkst an Marketing-Automation- und Lead-Management-Prozessen mit
- Du arbeitest eng mit internen Teams (z. B. HR, IT, Communications) sowie externen Dienstleistern zusammen
- Du berätst interne Stakeholder bei operativen Fragestellungen im digitalen Marketing
Das bringst Du mit:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ eine fundierte Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im digitalen Marketing mit (ca. 2–5 Jahre)
- Du verfügst über Kenntnisse in SEO/SEA, Content Marketing, Social Media und Web-Analytics
- Du hast Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen (z. B. TYPO3, Drupal oder Joomla)
- Erste Kenntnisse im Bereich Tracking und Datenanalyse sind von Vorteil
- Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und hast ein gutes analytisches Verständnis
- Du bist kommunikationsstark, teamfähig und hast eine Hands-on-Mentalität
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Genau das Richtige für Dich?
Digital Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: emeis Deutschland HQ/Holdings
Die emeis S.A. bietet als einer der führenden Pflegeheimbetreiber in Europa nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Willkommensprämie von 1.000 €. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, während kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und kostenlose Getränke den Arbeitsalltag angenehm gestalten. Werde Teil eines dynamischen Teams, das Wert auf persönliche Entwicklung und ein positives Arbeitsumfeld legt.
Kontaktdaten:
emeis Deutschland HQ/Holdings Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Digital Marketing Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie emeis Deutschland HQ/Holdings.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei emeis Deutschland HQ/Holdings ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei emeis Deutschland HQ/Holdings könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von emeis Deutschland HQ/Holdings beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für emeis Deutschland HQ/Holdings:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was emeis Deutschland HQ/Holdings einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei emeis Deutschland HQ/Holdings vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von emeis Deutschland HQ/Holdings einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für emeis Deutschland HQ/Holdings relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von emeis Deutschland HQ/Holdings einfügt.
