Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und optimiere digitale Marketingmaßnahmen entlang der Customer Journey.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Pflegeeinrichtungen mit internationalem Wachstum.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kampagnen und entwickle deine Fähigkeiten im digitalen Marketing weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Marketing mit 2-5 Jahren Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die börsennotierte französische emeis S.A. zählt zu den führenden Betreibern von Pflegeeinrichtungen in Europa und gehört mit einem Portfolio von rund 7 Mrd. € zu den größten Eigentümern von Sozialimmobilien. Seit der Gründung 1989 ist die Gruppe international gewachsen und heute in zahlreichen europäischen Ländern aktiv. In Deutschland betreibt emeis 191 Einrichtungen und zählt mit einem Umsatz von über 500 Mio. € zu den etablierten Akteuren der Branche.
Digital denken. Performance im Blick. Wirkung erzielen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Digital Marketing Manager (m/w/d). Du bewegst dich sicher in der digitalen Marketingwelt, hast ein gutes Gespür für Zielgruppen und Inhalte und triffst Entscheidungen auf Basis von Daten? Du möchtest Kampagnen nicht nur umsetzen, sondern messbar weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig.
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Eine vielseitige Position mit Entwicklungsmöglichkeiten im digitalen Marketing
- Ein kollegiales und interdisziplinäres Arbeitsumfeld
- Gestaltungsspielraum innerhalb klar definierter Strukturen
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungsangebote
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits
Deine Rolle bei uns:
- Du planst, steuerst und optimierst digitale Marketingmaßnahmen entlang der gesamten Customer Journey
- Du entwickelst Kampagnen in den Bereichen SEO/SEA, Content Marketing, Social Media und Marketing Automation weiter
- Du analysierst relevante KPIs (z. B. Traffic, Conversion, ROI) und leitest konkrete Optimierungsmaßnahmen ab
- Du arbeitest an Website-Relaunches mit und optimierst bestehende Webseiten hinsichtlich Content, Struktur und Performance
- Du unterstützt bei Rebranding- und Markenintegrationsmaßnahmen im digitalen Umfeld
- Du betreust und entwickelst unsere Social-Media-Kanäle und Business-Netzwerke weiter (insbesondere LinkedIn)
- Du wirkst an Marketing-Automation- und Lead-Management-Prozessen mit
- Du arbeitest eng mit internen Teams (z. B. HR, IT, Communications) sowie externen Dienstleistern zusammen
- Du berätst interne Stakeholder bei operativen Fragestellungen im digitalen Marketing
Das bringst Du mit:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien, Kommunikation, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ eine fundierte Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im digitalen Marketing mit (ca. 2–5 Jahre)
- Du verfügst über Kenntnisse in SEO/SEA, Content Marketing, Social Media und Web-Analytics
- Du hast Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen (z. B. TYPO3, Drupal oder Joomla)
- Erste Kenntnisse im Bereich Tracking und Datenanalyse sind von Vorteil
- Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und hast ein gutes analytisches Verständnis
- Du bist kommunikationsstark, teamfähig und hast eine Hands-on-Mentalität
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Genau das Richtige für Dich?
Digital Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: emeis Deutschland HQ/Holdings
Die emeis S.A. bietet als einer der führenden Pflegeheimbetreiber in Europa nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Willkommensprämie von 1.000 €. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, während kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und kostenlose Getränke den Arbeitsalltag angenehm gestalten. Werde Teil eines dynamischen Teams, das Wert auf persönliche Entwicklung und ein positives Arbeitsumfeld legt.
Kontaktdaten:
emeis Deutschland HQ/Holdings Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Digital Marketing Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an digitalen Marketingtrends. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so eine tolle Gelegenheit!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, was du kannst und wie du ihr Team bereichern könntest!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im digitalen Marketing am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – das gibt dir mehr Sicherheit!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für digitales Marketing zeigen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Kampagnen, die du geleitet hast, und den Ergebnissen, die du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind immer ein Plus!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei emeis Deutschland HQ/Holdings vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Pflegebranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen emeis S.A. konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Trends im digitalen Marketing in diesem Sektor verstehst und wie du diese nutzen kannst, um die Marketingstrategien des Unternehmens zu optimieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf die Ergebnisse, die du erzielt hast, und wie du KPIs analysiert und verbessert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deinen datengetriebenen Ansatz.
✨Zeige deine Kreativität
Da du Kampagnen entwickeln und optimieren sollst, ist es wichtig, dass du kreative Ideen mitbringst. Überlege dir innovative Ansätze für SEO, Content Marketing oder Social Media, die du im Interview vorstellen kannst. Das wird zeigen, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch bereit bist, neue Wege zu gehen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im digitalen Marketing bei emeis oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur zu bekommen.
