Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere unser ERP-System für innovative Energieerfassungslösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das eine führende Rolle in der Energiebranche spielt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und tollen Teamkollegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung mit smarten Technologien.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung mit ERP-Systemen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
EMH ist ein innovatives, fest etabliertes, mittelständisches Unternehmen, welches eine führende Rolle im Bereich der Entwicklung, Produktion und Vermarktung von vernetzten Energieerfassungssystemen einnimmt. Unsere smarten Produkte sind zentraler digitaler Baustein für die Realisierung einer klimaneutralen, bezahlbaren, sicheren und gerechten Energieversorgung.
Zur Verstärkung unseres ERP-Teams suchen wir ab sofort für unseren Standort Gallin (bei Hamburg) einen:
- unbefristet in Vollzeit (40 Std./Woche)
- Einrichten von Konfigurationsregeln im ERP-System zur Abbildung der Konfiguration von Elektrizitätszählern und deren Umfeldprodukten
- Administration des ERP-Systems, Einrichtung und Pflege von Usern und Benutzerrechten
- Anwendungsbetreuung und fachliche Betreuung bei der Umsetzung von ERP-Projekten
- First- und Second-Level-Support
- Mitwirkung an der zukünftigen Entwicklung in ERP-relevanten Bereichen
- Unterstützung des ERP-Anbieters bei der Erstellung neuer Anwendungen
- Umsetzung und Planung von Anpassungen am ERP-System
Voraussetzungen:
- abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Informatik) mit Berufserfahrung
- gute Kenntnisse von Konfiguration und Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
- sehr gute MS Office-Kenntnisse
- Kenntnisse im Umgang mit SQL-Datenbanken
Wir bieten:
- Ein attraktives Vergütungspaket
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchiestufen
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Gesundheitsangebote für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
- Eine Mitarbeiterkantine mit bezuschusstem Essen sowie freie Getränke
Informatik/Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: EMH metering GmbH & Co. KG
EMH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen. Die moderne Arbeitsumgebung in Gallin bei Hamburg fördert eine ausgeglichene Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeitmodelle und Gesundheitsangeboten, während flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur den Austausch und die Mitgestaltung an innovativen Projekten ermöglichen.
Kontaktdaten:
EMH metering GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Informatik/Systemadministrator (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über EMH und deren Produkte, damit du zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Fähigkeiten! Wenn du die Möglichkeit hast, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, die deine Erfahrung mit ERP-Systemen und SQL-Datenbanken belegen. Das gibt den Personalern einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns landet. Außerdem kannst du dich dort über aktuelle Stellenangebote und unser Unternehmen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Informatik/Systemadministrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir bei EMH suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMH metering GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe das Unternehmen
Informiere dich gründlich über EMH und ihre Produkte. Schau dir an, wie ihre vernetzten Energieerfassungssysteme funktionieren und welche Rolle sie in der klimaneutralen Energieversorgung spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf ERP-Systeme hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in der Administration von ERP-Systemen und SQL-Datenbanken verdeutlichen.
✨Soft Skills nicht vergessen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Diese Eigenschaften sind entscheidend für die Zusammenarbeit im ERP-Team.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im ERP-Team oder zu den Weiterbildungsangeboten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
