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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Energiemesstechnik und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das führend in der Entwicklung von Energieerfassungssystemen ist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer starken Teamkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und entwickle zukunftsweisende Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und technisches Studium oder relevante Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir machen die Energiewende sicher und umsetzbar für alle! EMH ist ein innovatives, fest etabliertes, mittelständisches Unternehmen, welches eine führende Rolle im Bereich der Entwicklung, Produktion und Vermarktung von vernetzten Energieerfassungssystemen einnimmt. Unsere smarten Produkte sind zentraler digitaler Baustein für die Realisierung einer klimaneutralen, bezahlbaren, sicheren und gerechten Energieversorgung.
Zur Unterstützung unseres Projektmanagements suchen wir ab sofort an unseren Standorten Gallin und Brackel (bei Hamburg) jeweils einen:
Projektmanager (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit (40 Std./Woche)
Aufgaben
- Du übernimmst, planst und leitest Entwicklungs-, IT-, Organisations-, Investitions- und / oder Förderprojekte.
- Du planst Projekte klassisch, agil oder hybrid (Ressourcen, Zeit, Kosten und Meilensteine).
- Du steuerst die Projekte (Projektcontrolling), um u.a. das Projektbudget und -ziele einzuhalten.
- Du erarbeitest Maßnahmen zur Verhinderung von Zielabweichungen u. führst ein Change Control durch.
- Du führst und koordinierst ein Projektteam.
- Eine gezielte Kommunikation an unterschiedliche Interessengruppen (Projektteam, Auftraggeber, Management, ggf. Kooperationspartner und andere Stakeholder) rundet dein Aufgabengebiet ab.
Profil
- Du hast Erfahrung im Management von Entwicklungsprojekten und Projekten mit Kooperationspartnern.
- Du verfügst über ein abgeschlossenes technisches Fach- oder Hochschulstudium.
- Du hast alternativ wesentliche Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik und Projektleitung.
- Du bringst eine Aus- bzw. Weiterbildung im Bereich Projektmanagement mit.
- Du besitzt einschlägige Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Projektteams.
- Du weist gute Führungskompetenzen auf, dies beinhaltet: strukturgebende, fokussierende Führung und Moderation, Konfliktmanagement sowie Kommunikationsstärke und Erfahrung in der Durchführung von Workshops und Schulungen.
- Du bist versiert im Umgang mit MS Projekt, Jira und MS Office.
- Von Vorteil sind Branchenkenntnisse im Bereich Energiemanagement, Smart Grid und Laststeuerung
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und sinnvolle Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen
- Ein attraktives Vergütungspaket
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchiestufen
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Gesundheitsangebote für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
STSM1_DE
Projektmanager (m/w/d) Energiemesstechnik Arbeitgeber: EMH metering GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
EMH metering GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager (m/w/d) Energiemesstechnik
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frag nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeig, dass du Initiative ergreifst!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Projektmanagement und bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor. So kannst du im Gespräch glänzen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei EMH arbeiten möchtest, schau dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen und uns von deinen Qualifikationen zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager (m/w/d) Energiemesstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle nötigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EMH metering GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über EMH und ihre Rolle in der Energiewende. Zeige im Interview, dass du die Produkte und Lösungen des Unternehmens verstehst und wie du mit deinem Projektmanagement zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen im klassischen, agilen oder hybriden Projektmanagement und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern entscheidend ist, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsstrategien in früheren Projekten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigen muss, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.