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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle präzise Klimamodelle für die Fertigungsindustrie und arbeite an innovativen Projekten.
- Arbeitgeber: Junges, schnell wachsendes Unternehmen mit einer Leidenschaft für Klimainnovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 25 Urlaubstage, Fitness-Abo und Zugang zu Expertennetzwerken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie mit modernster Technologie und einem positiven Einfluss auf das Klima.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Kenntnisse in Python oder TypeScript.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Wachstumschancen und regelmäßigen Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Standort: München, Deutschland
Rollenart: Vollzeit
Büroanforderung: Büro
Reise erforderlich? Nein
Visum / Umzug: Bevorzugt werden Kandidaten, die bereits in München ansässig sind und kein Visum benötigen. Wir sind jedoch offen für Kandidaten, die möglicherweise eine Umsiedlung oder ein Visum benötigen.
Was Sie bearbeiten werden
Ihre Mission: Ihre Arbeit wird zentral sein, um das präziseste Klimawissenschaftsmodell für den Fertigungssektor aufzubauen und zu skalieren. Es geht nicht nur um Code, sondern darum, Sorgfalt, Präzision und Kreativität anzuwenden, um eine globale Branche zu dekarbonisieren.
Bei Emidat haben alle Ingenieure große Verantwortung und gestalten den Produktentwicklungsprozess. Wir arbeiten mit den neuesten Technologien und sind besessen davon, schnell zu liefern. Da wir ein junges, schnell wachsendes Unternehmen sind, sind frühzeitige Mitarbeiter, die außergewöhnlich gut abschneiden, am besten positioniert, um unsere Teamleiter zu werden.
In den ersten 6 Monaten werden Sie:
- den gesamten Entwicklungszyklus besitzen, von der ersten Entdeckung und Konzeptualisierung bis hin zum Aufbau und zur Iteration mit Kunden.
- kritische neue LCA (Lifecycle Assessment) und EPD (Environmental Product Declaration) Funktionen liefern, die es unseren Kunden ermöglichen, ein qualitativ hochwertiges, skalierbares klimaneutrales Produktmanagement zu erreichen.
- rasch Ihr erstes Entwicklungsprojekt übernehmen und direkt unseren Produktfahrplan beeinflussen, indem Sie technische Realitäten mit Kundenbedürfnissen, Marktnachfragen und unseren Geschäftszielen synthetisieren.
- schnell zu einem spezialisierten Ingenieur heranwachsen, eng mit unseren LCA-Experten zusammenarbeiten und komplexe Umweltmethoden in leistungsstarke, benutzerfreundliche Produktfunktionen übersetzen.
Unser Tech-Stack:
- Sprachen: Python, TypeScript
- Backend: FastAPI
- Frontend: React
- Datenbanken: PostgreSQL, Redis
- Infrastruktur & DevOps: AWS (CDK), Azure (OpenTofu)
- CI/CD & Automatisierung: GitHub Actions, Docker
- Produktlieferung: Linear
Minimale Anforderungen
Was Sie für diese Rolle mitbringen sollten:
- 3+ Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit starker Beherrschung einer oder mehrerer Hochsprachen (z.B. Python, TypeScript, Go oder Rust).
- Erfahrung: Erfolgreiches Erstellen und Ausliefern produktionsreifer Funktionen in einer frühen B2B-Software-Startup-Umgebung.
- Nachgewiesene Fähigkeit, eine Funktion von der ersten Entdeckung und Konzeptualisierung über Entwicklung, Bereitstellung und Iterationen mit Kunden zu bringen.
- Erfahren und leidenschaftlich darin, KI-Tools (z.B. Cursor, Claude Code) zu nutzen, um die Entwicklung zu beschleunigen und die Codequalität zu erhöhen.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich) für interne und externe Kommunikation.
Wünschenswert:
- Über das Programmieren hinaus haben Sie ein starkes Verständnis des gesamten Produktlebenszyklus, einschließlich Grundlagen der Benutzerforschung, UI/UX-Prinzipien und Produktanalytik.
- Sie gehen unbekannte Bereiche mit einer strukturierten, analytischen Denkweise an und kommunizieren komplexe technische Ideen klar und prägnant.
- Ein sorgfältiger Ansatz mit einer starken Affinität zur Arbeit mit Daten und Zahlen, die für die Genauigkeit und Robustheit unseres Klimawissenschaftsmodells unerlässlich sind.
- Erfahrung in einem verwandten Bereich wie Klima-/Datenanalyse, Bau-Technologie oder Fertigung ist sehr wertvoll.
Wie wir Sie unterstützen
Ihr Manager / Teamleiter wird Florian Fesch (CTO & Mitgründer) sein.
Sie werden eng mit Andrei (Software Engineer), Tom (Software Engineer), Alexandre (Software Engineer), Maxi (Software Engineer) und Jona (Product Manager) zusammenarbeiten.
Ihre Mentoren können sein: Wir haben ein starkes Netzwerk von Unterstützern im Produkt- und Technologiebereich aufgebaut, die möchten, dass wir mit unserer Softwarelösung erfolgreich sind. Sie haben ab dem ersten Tag Zugang zu Produkt- und Technologieexperten, darunter David Bellem (Mitgründer & ehemaliger CTO @payworks), Nino Ulsamer (Mitgründer & CTO @StashAway) und Renaud Visage (Mitgründer & ehemaliger CTO @Eventbrite).
Treffen Sie den Rest des Teams HIER.
Zugang zu unserem erstklassigen Netzwerk von Gründern, Investoren und Beratern, um Ihre Entwicklung zu fördern.
Attraktives Vergütungspaket einschließlich VSOP (für FTEs).
25 Tage Urlaub pro Jahr.
Ein Fitnessabonnement, damit Sie sich in Ihrer Freizeit entspannen können.
Alle Hardware, die Sie benötigen, um Ihre Arbeit zu erledigen.
Spaßige Teamevents, Retreats und regelmäßiges Feedback.
Software Engineer, Climate Intelligence Arbeitgeber: Emidat
Kontaktperson:
Emidat HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Engineer, Climate Intelligence
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Wir können dir Ressourcen empfehlen, die dir helfen, dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Klimatechnologie! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Dekarbonisierung beitragen möchtest. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineer, Climate Intelligence
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du sie erfolgreich umgesetzt hast. Besonders wichtig sind uns deine Erfahrungen in der Softwareentwicklung und wie du komplexe Probleme gelöst hast.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emidat vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut, insbesondere mit dem Fokus auf Klimaintelligenz. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Dekarbonisierung der Industrie beitragen können. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur an der Technik interessiert bist, sondern auch an der Vision hinter dem Produkt.
✨Technische Vorbereitung
Stelle sicher, dass du die Technologien, die im Jobprofil erwähnt werden, gut verstehst. Übe das Programmieren in Python oder TypeScript und sei bereit, deine Kenntnisse in einem praktischen Test zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte zu sprechen, bei denen du ähnliche Technologien verwendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Entwicklungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zum Team beizutragen.
✨Kulturelle Passung
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in ein junges, schnell wachsendes Team passt und welche Eigenschaften du mitbringst, die dir helfen, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein.