HR-Sachbearbeiter:in – Rekrutierung & Lohnlauf | 25 Tage Ferien

HR-Sachbearbeiter:in – Rekrutierung & Lohnlauf | 25 Tage Ferien

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Emil Frey Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Rekrutierung und Lohnabwicklung in einem dynamischen HR-Team.
  • Unternehmen: Emil Frey Group, ein innovatives Unternehmen in Zürich.
  • Vorteile: 25 Tage Ferien, zahlreiche Benefits und langfristige Perspektiven.
  • Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte HR-Prozesse aktiv mit.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und fließende Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die Emil Frey Group in Zürich sucht eine/n HR Sachbearbeiter/in (100%), um die HR-Prozesse effizient zu gestalten. In dieser Rolle sind Sie der erste Ansprechpartner für administrative Anliegen und unterstützen Rekrutierungsaktivitäten sowie die Lohnabwicklung.

Wir suchen jemanden mit:

  • einer kaufmännischen Ausbildung
  • fließenden Deutschkenntnissen
  • sehr guten Englischkenntnissen
  • guten Französischkenntnissen

Das Unternehmen bietet zahlreiche Benefits und eine langfristige Perspektive.

HR-Sachbearbeiter:in – Rekrutierung & Lohnlauf | 25 Tage Ferien Arbeitgeber: Emil Frey Group

Die Emil Frey Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Zürich nicht nur 25 Tage Urlaub bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld fördert. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie attraktiven Zusatzleistungen, ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, ihre Fähigkeiten im HR-Bereich zu entfalten und langfristige Karriereziele zu erreichen.

Emil Frey Group

Kontaktdaten:

Emil Frey Group Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR-Sachbearbeiter:in – Rekrutierung & Lohnlauf | 25 Tage Ferien mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Ausbildung
Fließende Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse
Gute Französischkenntnisse
Rekrutierungsaktivitäten
Lohnabwicklung
Administrative Fähigkeiten