Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und arbeite an spannenden Datenanalysen.
- Unternehmen: Emil Frey Gruppe, ein führendes Schweizer Familienunternehmen in der Automobilbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, Pensionskasse, 25 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Automobilbranche mit datengetriebenen Entscheidungen.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Data Analytics und über 6 Jahre Erfahrung im Digital Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Was Du über uns wissen solltest
Die Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche. Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens. Dabei liegt der Fokus der Aktivitäten auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen. Die Emil Frey Digital AG gehört zur Emil Frey Gruppe und ist eine Full Service Kommunikations-Dienstleisterin für die Automobilbranche sowie verantwortlich für die Digitalisierung innerhalb der Emil Frey Gruppe.
Deine Aufgaben:
- Fachliche und operative Führung des Business Analytics Team
- Operative Mitarbeit bei Analysen, Reporting Erstellung sowie Performance- und Customer-Journey-Analysen
- Analyse und Interpretation von Marketing-, Kunden- und Kampagnendaten zur Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen
- Weiterentwicklung von KPI-Frameworks, Reporting Strukturen und datengetriebenen Entscheidungsprozessen
- Identifikation von Optimierungspotenzialen entlang der Customer Journey sowie Unterstützung bei Conversion- und Performance Optimierungen
- Steuerung und Priorisierung von Analytics-, Tracking- und Performance-Projekten
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Media-, CRM-, Produkt-, Business- und Data Teams
- Sicherstellung hoher Datenqualität sowie Weiterentwicklung von Tracking-, Tagging- und Attribution-Konzepten
- Unterstützung bei datengetriebenen Marketing- und Business-Strategien
- Weiterentwicklung der Teammitglieder sowie Förderung einer datengetriebenen Unternehmenskultur
Dein Profil:
- Studium in Marketing, Wirtschaftsinformatik, BWL, Data Analytics oder vergleichbare Qualifikation
- Über 6 Jahre Erfahrung im Bereich Digital Marketing, Business Analytics oder Marketing Analytics
- 2-3 Jahre Führungserfahrung oder ausgeprägte Fähigkeit, Teams fachlich zu führen und weiterzuentwickeln
- Sehr gutes Verständnis digitaler Marketingkanäle, Customer Journeys und datengetriebener Marketingsteuerung
- Erfahrung mit Analytics- und Reporting-Tools wie Google Analytics, SQL, Looker Studio, BigQuery oder Power BI
- Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Denkweise mit hoher Zahlenaffinität
- Hands on Mentalität sowie Freude an operativer Mitarbeit
- Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder Management Fähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir Dir bieten:
- Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
- Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
- Eine langfristige Unternehmensperspektive
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
- Mindestens 25 Tage Ferien
Teamleiter/in Business Analyst Arbeitgeber: Emil Frey Group
Die Emil Frey Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf eine 100-jährige Tradition in der Automobilbranche zurückblickt, sondern auch ein starkes Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter zeigt. In einem dynamischen Umfeld in Zürich-Oerlikon profitieren Teamleiter/innen Business Analyst von attraktiven Vergünstigungen, einer eigenen Pensionskasse und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die eine langfristige Perspektive und ein positives Arbeitsklima fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter/in Business Analyst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Automobilbranche! Sprich über aktuelle Trends und Entwicklungen, die dich interessieren. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und dich engagierst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter/in Business Analyst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei zum Erfolg beigetragen hast.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Emil Frey Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur der Emil Frey Gruppe vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Qualität, Tradition und Innovation verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Teamleiter/in Business Analyst umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein analytisches Denken und deine Führungskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kenntnis der Tools ist entscheidend
Stelle sicher, dass du mit den geforderten Analytics- und Reporting-Tools wie Google Analytics, SQL oder Power BI vertraut bist. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit diesen Tools zu sprechen und wie du sie zur Optimierung von Marketingstrategien eingesetzt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Business Analytics Team oder wie die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen aussieht.
